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編輯辭職報(bào)告范文匯總6篇
進(jìn)入一家公司一段時(shí)間后,我們會(huì)由于一些不得已的原因而辭職,為此很有必要寫好辭職報(bào)告,F(xiàn)在你是否對(duì)辭職報(bào)告一籌莫展呢?以下是小編幫大家整理的編輯辭職報(bào)告6篇,歡迎閱讀與收藏。
編輯辭職報(bào)告 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
因本人的追求和新聞理念,與××××秉承的目標(biāo)發(fā)生較激烈沖突、分歧,導(dǎo)致本人和《中國(guó)周刊》的內(nèi)容趨向,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾。經(jīng)過自己的認(rèn)真思考和再三權(quán)衡,現(xiàn)決定,向單位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職報(bào)告。
根據(jù)合同約定,員工辭職應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請(qǐng)。如果單位可以容忍我的“失約”行為,并且認(rèn)為我的離去確實(shí)沒有給單位造成損失,也希望單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門能夠盡快批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。此外,以下幾點(diǎn)想法,權(quán)作“人之將走”的肺腑。
第一,我認(rèn)為××××目前的管理團(tuán)隊(duì),缺乏統(tǒng)一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。
第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承南方報(bào)系新聞理念衣缽的傳媒,中國(guó)周刊目前卻在目前強(qiáng)大的政治環(huán)境壓力下,沒有找到應(yīng)該有的智慧。目前管理團(tuán)隊(duì)有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨(dú)缺少南方報(bào)系在大難臨頭時(shí)的隱忍和躲閃技巧。
第三,所謂“泛財(cái)經(jīng)”的內(nèi)容要求,除了管理團(tuán)隊(duì)外,大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容。傍徨、不安和無所適從,現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài)。因?yàn)檫@個(gè)口號(hào)太過于抽象,不容易理解———至少我是這樣認(rèn)為的。
第四,編輯手段過于簡(jiǎn)單、缺少專業(yè)編輯精神和專業(yè)水平。我曾做過兩個(gè)實(shí)驗(yàn),我把咱們編輯編好的稿子和我寫的底稿發(fā)給南風(fēng)窗、南方周末和南方都市報(bào)的幾位編輯。之后,他們編輯好后回傳給我,對(duì)比之后我發(fā)現(xiàn),這些編輯有專業(yè)的編輯功底、對(duì)記者稿子做了非常完美的包裝和處理。而相比之下,我們的編輯的.手段似乎只限于刪減內(nèi)容、組合段落……
第五,編輯們因其天然的領(lǐng)導(dǎo)身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優(yōu)越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進(jìn)行,其思路就是正確的;缺乏對(duì)記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。盡管很多不錯(cuò)的雜志都是“大編輯、小記者”的思想。但是“大”應(yīng)該體現(xiàn)在對(duì)選題的判斷上,而不是如是。
第六 , …… 以上,個(gè)人看法,許為牢騷是荷。
此致
敬禮!
辭職申請(qǐng)人:
20xx年1月2日
編輯辭職報(bào)告 篇2
您好!
因本人的追求和新聞理念,與XXXX秉承的目標(biāo)發(fā)生較激烈沖突、分歧,導(dǎo)致本人和XX周刊的內(nèi)容趨向,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾。經(jīng)過自己的認(rèn)真思考和再三權(quán)衡,現(xiàn)決定,向單位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請(qǐng)。
根據(jù)合同約定,員工辭職應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請(qǐng)。如果單位可以容忍我的失約行為,并且認(rèn)為我的離去確實(shí)沒有給單位造成損失,也希望單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門能夠盡快批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。此外,以下幾點(diǎn)想法,權(quán)作人之將走的肺腑。
第一,我認(rèn)為XXXX目前的管理團(tuán)隊(duì),缺乏統(tǒng)一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。
第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承XX報(bào)系新聞理念衣缽的傳媒,中國(guó)周刊目前卻在目前強(qiáng)大的政治環(huán)境壓力下,沒有找到應(yīng)該有的智慧。目前管理團(tuán)隊(duì)有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨(dú)缺少南方報(bào)系在大難臨頭時(shí)的`隱忍和躲閃技巧。
第三,所謂泛財(cái)經(jīng)的內(nèi)容要求,除了管理團(tuán)隊(duì)外,大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容。傍徨、不安和無所適從,現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài)。因?yàn)檫@個(gè)口號(hào)太過于抽象,不容易理解至少我是這樣認(rèn)為的。
第四,編輯手段過于簡(jiǎn)單、缺少專業(yè)編輯精神和專業(yè)水平。我曾做過兩個(gè)實(shí)驗(yàn),我把咱們編輯編好的稿子和我寫的底稿發(fā)給南風(fēng)窗、南方周末和南方都市報(bào)的幾位編輯。之后,他們編輯好后回傳給我,對(duì)比之后我發(fā)現(xiàn),這些編輯有專業(yè)的編輯功底、對(duì)記者稿子做了非常完美的包裝和處理。而相比之下,我們的編輯的手段似乎只限于刪減內(nèi)容、組合段落
第五,編輯們因其天然的領(lǐng)導(dǎo)身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優(yōu)越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進(jìn)行,其思路就是正確的;缺乏對(duì)記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。盡管很多不錯(cuò)的雜志都是大編輯、小記者的思想。但是大應(yīng)該體現(xiàn)在對(duì)選題的判斷上,而不是如是。
以上,個(gè)人看法,許為牢騷是荷。
辭職申請(qǐng),請(qǐng)批準(zhǔn)。
編輯辭職報(bào)告 篇3
尊敬的總經(jīng)理:
您好!我是編輯部經(jīng)理的xx,由于種種原因我已向人力資源部遞交辭職報(bào)告,F(xiàn)我已接受一家出版社的聘用,擔(dān)任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在xxx公司擔(dān)任的編輯部經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。由于時(shí)間緊迫,現(xiàn)我在本公司工作任職的最后一天是xx年9月10日,離職前我有充足的時(shí)間完成一些未完的項(xiàng)目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的`工作有什么問題,請(qǐng)?jiān)诜奖愕臅r(shí)候與我聯(lián)系,以做好糾正工作。為xxx公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機(jī)會(huì)為貴公司工作。然而由于種種原因,我最后還是選擇了跳槽。
并祝貴公司前程似錦!
編輯辭職報(bào)告 篇4
中國(guó)周刊雜志社領(lǐng)導(dǎo):您好!
因本人的追求和新聞理念,與《中國(guó)周刊》秉承的目標(biāo)發(fā)生較激烈沖突、分歧,導(dǎo)致本人和《中國(guó)周刊》的內(nèi)容趨向,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾。經(jīng)過自己的認(rèn)真思考和再三權(quán)衡,現(xiàn)決定,向單位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請(qǐng)。
根據(jù)合同約定,員工辭職應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請(qǐng)。如果單位可以容忍我的“失約”行為,并且認(rèn)為我的離去確實(shí)沒有給單位造成損失,也希望單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門能夠盡快批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。此外,以下幾點(diǎn)想法,權(quán)作“人之將走”的肺腑。
第一,我認(rèn)為《中國(guó)周刊》目前的管理團(tuán)隊(duì),缺乏統(tǒng)一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。
第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承南方報(bào)系新聞理念衣缽的'傳媒,中國(guó)周刊目前卻在目前強(qiáng)大的政治環(huán)境壓力下,沒有找到應(yīng)該有的智慧。目前管理團(tuán)隊(duì)有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨(dú)缺少南方報(bào)系在大難臨頭時(shí)的隱忍和躲閃技巧。
第三,所謂“泛財(cái)經(jīng)”的內(nèi)容要求,除了管理團(tuán)隊(duì)外,大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容。傍徨、不安和無所適從,現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài)。因?yàn)檫@個(gè)口號(hào)太過于抽象,不容易理解———至少我是這樣認(rèn)為的。
第四,編輯手段過于簡(jiǎn)單、缺少專業(yè)編輯精神和專業(yè)水平。我曾做過兩個(gè)實(shí)驗(yàn),我把咱們編輯編好的稿子和我寫的底稿發(fā)給南風(fēng)窗、南方周末和南方都市報(bào)的幾位編輯。之后,他們編輯好后回傳給我,對(duì)比之后我發(fā)現(xiàn),這些編輯有專業(yè)的編輯功底、對(duì)記者稿子做了非常完美的包裝和處理。而相比之下,我們的編輯的手段似乎只限于刪減內(nèi)容、組合段落……
第五,編輯們因其天然的領(lǐng)導(dǎo)身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優(yōu)越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進(jìn)行,其思路就是正確的;缺乏對(duì)記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。
編輯辭職報(bào)告 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
因本人的追求和新聞理念,與秉承的目標(biāo)發(fā)生較激烈沖突、分歧,導(dǎo)致本人和《xx》的內(nèi)容趨向,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾。經(jīng)過自己的認(rèn)真思考和再三權(quán)衡,現(xiàn)決定,向單位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請(qǐng)。
根據(jù)合同約定,員工辭職應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請(qǐng)。如果單位可以容忍我的“失約”行為,并且認(rèn)為我的'離去確實(shí)沒有給單位造成損失,也希望單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門能夠盡快批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。此外,以下幾點(diǎn)想法,權(quán)作“人之將走”的肺腑。
第一,我認(rèn)為目前的管理團(tuán)隊(duì),缺乏統(tǒng)一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。
第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承xx新聞理念衣缽的傳媒,xx目前卻在目前強(qiáng)大的壓力下,沒有找到應(yīng)該有的智慧。目前管理團(tuán)隊(duì)有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨(dú)缺少xx在大難臨頭時(shí)的隱忍和躲閃技巧。
第三,所謂“泛財(cái)經(jīng)”的內(nèi)容要求,除了管理團(tuán)隊(duì)外,大多根本無法全面理解其內(nèi)容。傍徨、不安和無所適從,現(xiàn)在是們最明顯的感覺和心理狀態(tài)。因?yàn)檫@個(gè)口號(hào)太過于抽象,不容易理解———至少我是這樣認(rèn)為的。
第四,編輯手段過于簡(jiǎn)單、缺少專業(yè)編輯精神和專業(yè)水平。我曾做過兩個(gè)實(shí)驗(yàn),我把咱們編輯編好的稿子和我寫的底稿發(fā)給xx、xx和xx的幾位編輯。之后,他們編輯好后回傳給我,對(duì)比之后我發(fā)現(xiàn),這些編輯有專業(yè)的編輯功底、對(duì)稿子做了非常完美的包裝和處理。而相比之下,我們的編輯的手段似乎只限于刪減內(nèi)容、組合段落……
第五,編輯們因其天然的領(lǐng)導(dǎo)身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優(yōu)越心理-----似乎的稿子必須按照其思路進(jìn)行,其思路就是正確的;缺乏對(duì)寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。盡管很多不錯(cuò)的雜志都是“大編輯、小”的思想。但是“大”應(yīng)該體現(xiàn)在對(duì)選題的判斷上,而不是如是。
辭職申請(qǐng),請(qǐng)批準(zhǔn)。
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
編輯辭職報(bào)告 篇6
李xx總經(jīng)理:
我已接受一家出版社的聘用,擔(dān)任執(zhí)行編輯一職,因此我將辭去在[xxxxx]公司擔(dān)任的項(xiàng)目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最后一天是XX年8月10日,離職前我有充足的時(shí)間完成一些未完的項(xiàng)目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的'工作有什么問題,請(qǐng)?jiān)诜奖愕臅r(shí)候與我聯(lián)系,我希望調(diào)遷工作能夠順利進(jìn)行。為[xxxxx]公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機(jī)會(huì)為貴公司工作。
并祝貴公司前程似錦!
此致
敬禮!
辭職人:XXX
XXXX年XX月XX日
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