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健康管理工作總結(jié)

時(shí)間:2024-08-29 10:43:06 工作總結(jié) 我要投稿

健康管理工作總結(jié)(15篇)

  總結(jié)是在某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書(shū)面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結(jié)?偨Y(jié)怎么寫(xiě)才是正確的呢?以下是小編幫大家整理的健康管理工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

健康管理工作總結(jié)(15篇)

健康管理工作總結(jié)1

  為全面貫徹實(shí)施國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù),根據(jù)AA縣衛(wèi)生局下發(fā)的《AA縣20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作要點(diǎn)》的通知),以深化醫(yī)療體制改革為重點(diǎn),著力抓好公共衛(wèi)生項(xiàng)目,積極開(kāi)展高血壓、糖尿病等慢性病的防治工作。根據(jù)我院開(kāi)展工作的實(shí)際情況,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、制定公共衛(wèi)生管理服務(wù)方案

  通過(guò)實(shí)施基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目,對(duì)我院轄區(qū)35歲以上村(居)民健康問(wèn)題實(shí)施干預(yù)措施,減少主要健康危險(xiǎn)因素,有效預(yù)防和控制高血壓、糖尿病,提高公共衛(wèi)生服務(wù)能力,使城鄉(xiāng)居民逐步享有均等化的`基本公共衛(wèi)生服務(wù)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)人群開(kāi)展高血壓、2型糖尿病篩查,早期發(fā)現(xiàn)高血壓、糖尿病患者,確保對(duì)高血壓、糖尿病病人的早診斷、早管理。糖尿病建檔管理 人,高血壓建檔隨訪管理 人

  二、工作開(kāi)展步驟

  1.對(duì)糖尿病高血壓患者每季度進(jìn)行一次健康隨訪

  2.投入資金購(gòu)置血糖檢測(cè)儀,對(duì)患者血糖進(jìn)行監(jiān)測(cè)

  3、對(duì)高血壓、糖尿病等慢性病高危人群進(jìn)行健康指導(dǎo)和生活方式干預(yù),對(duì)確診高血壓、糖尿病患者進(jìn)行登記建檔、納入健康管理,并定期隨訪,以提高高血壓、糖尿病的規(guī)范管理率和控制率,提高高血壓和糖尿病患者的自我管理和知識(shí)和技能,減少或延緩高血壓、糖尿病并發(fā)癥的發(fā)生。

  4、加強(qiáng)健康教育和健康促進(jìn),定期開(kāi)展高血壓、糖尿病專(zhuān)題知識(shí)講座及大眾宣傳,普及轄區(qū)居民高血壓、糖尿病的防治知識(shí),控制各種危險(xiǎn)因素,提高人群的健康意識(shí)。

  5、建立規(guī)范化的高血壓、糖尿病計(jì)算機(jī)檔案管理系統(tǒng)。

  三、存在的問(wèn)題及打算

  慢病的預(yù)防和控制是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,20xx年慢病管理工作雖然取得了一定的成效,但也存在許多不足之處。

  1、電子檔案基本信息采集不全;

  2、慢病隨訪不及時(shí);

  3、慢病隨訪表及其它相關(guān)資料管理不規(guī)范;

  4、慢病管理人員不足。

  在明年的工作中,我們將取長(zhǎng)補(bǔ)短,不但摸索更好管理方法彌補(bǔ)不足,更加努力地把慢病管理工作做得更好。

健康管理工作總結(jié)2

  基本公共衛(wèi)生慢性。ǜ哐獕、糖尿病)及老年人健康管理,根據(jù)余杭區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)工作要求,積極開(kāi)展高血壓、糖尿病等慢性疾病的管理、防治工作,加強(qiáng)老年人健康管理項(xiàng)目的規(guī)范管理,促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化要求,對(duì)全鎮(zhèn)13個(gè)行政村以及各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,從事基本公共衛(wèi)生服務(wù)的人員按照《中國(guó)高血壓防治指南》、《中國(guó)糖尿病防治指南》及規(guī)范進(jìn)行了全面細(xì)致的基本公共衛(wèi)生管理服務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。從而使基本公共衛(wèi)生慢性病和老年人健康管理工作規(guī)范化管理,總結(jié)如下:

  一、制定慢性病管理工作計(jì)劃

  根據(jù)余杭區(qū)公共衛(wèi)生工作任務(wù)指標(biāo)和考核的要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,確定具體的管理目標(biāo),對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有35歲以上高血壓、糖尿病和60歲以上老年為管理目標(biāo)人群。各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站醫(yī)務(wù)人員(包括鄉(xiāng)村醫(yī)生)負(fù)責(zé)對(duì)本村(社區(qū))高血壓、糖尿病患者進(jìn)行篩查、評(píng)估登記建檔管理和隨訪,并制訂了高血壓、糖尿病篩查、評(píng)估、確診管理工作流程,做到了慢性病患者和60歲以上老年人實(shí)行一人一檔案,每個(gè)檔案中有個(gè)人信息表、個(gè)人體檢表、每次隨訪記錄表,老年人健康體檢表。填表書(shū)寫(xiě)要規(guī)范、完整、各種醫(yī)學(xué)檢查單附貼隨訪表后,明確了鎮(zhèn)、村二級(jí)公共衛(wèi)生管理項(xiàng)目的'各自職責(zé)。鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心負(fù)責(zé)培訓(xùn)各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站醫(yī)務(wù)人員(鄉(xiāng)村醫(yī)生),負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的各類(lèi)資料整理歸檔管理和上報(bào)工作,力爭(zhēng)我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生管理服務(wù)項(xiàng)目健康管理率、規(guī)范管理率、控制率達(dá)到上級(jí)要求。

  二、定期培訓(xùn)慢性病管理人員

  為了使我鎮(zhèn)慢性病管理工作順利實(shí)施,由社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心組織人員培訓(xùn)轄區(qū)內(nèi)各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站基本公共衛(wèi)生管理服務(wù)項(xiàng)目管理人員,每季度一次,在中心四樓會(huì)議室,舉辦了慢性。ǜ哐獕、糖尿病)及老年人健康管理管理工作進(jìn)行了培訓(xùn),參加培訓(xùn)40余人。用《中國(guó)高血壓防治指南》、《中國(guó)糖尿病防治指南》及余杭區(qū)慢性。ǜ哐獕、糖尿。┕芾硪,指導(dǎo)各村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站公共衛(wèi)生管理服務(wù)人員熟練管理和規(guī)范管理程序,牢固掌握高血壓、糖尿病的篩查、評(píng)估、個(gè)人信息的采納、登記、歸檔工作要領(lǐng),工作中一定按要求認(rèn)真填寫(xiě)各種信息表格,準(zhǔn)確記錄數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)目標(biāo)管理服務(wù)人群,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)患者,及時(shí)登記信息,及時(shí)建檔管理及時(shí)隨訪,同時(shí),要求各村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站公共衛(wèi)生管理人員每月底上報(bào)本村(社區(qū))慢性病患者的發(fā)現(xiàn)數(shù)和累計(jì)患病人數(shù)及老年人健康管理建檔人數(shù)和累計(jì)建檔人數(shù),并按實(shí)施方案要求定期隨訪。

  幫助患者及家屬了解高血壓、糖尿病、對(duì)個(gè)人,對(duì)家庭的危害,教育目標(biāo)人群自我識(shí)別高血壓、糖尿病,從而減少疾病的發(fā)生和給個(gè)人、家庭造成的影響,指導(dǎo)目標(biāo)人群及老年人倡導(dǎo)“合理膳食,戒煙限酒,適量運(yùn)動(dòng),心理平衡”的健康生活方式。重點(diǎn)干預(yù)35歲以上的正常高值血壓、超重肥胖人群,以利推遲或預(yù)防高血壓、糖尿病的發(fā)生,同時(shí)指導(dǎo)高血壓、糖尿病患者規(guī)范用藥,按患者的實(shí)際情況決定防治措施,告訴患者出現(xiàn)哪些異常時(shí)應(yīng)及時(shí)就診,做好危急患者的轉(zhuǎn)診工作,作好轉(zhuǎn)診記錄和轉(zhuǎn)診后2周內(nèi)主動(dòng)隨訪工作,為本村的慢性病和60歲以上老年人建立管理檔案,實(shí)行每人二年一次的農(nóng)民健康體檢,每季度1次隨訪并給予康復(fù)措施指導(dǎo),從而使慢性病和老年人健康管理達(dá)到規(guī)范管理。

  三、全鎮(zhèn)慢性病管理工作總結(jié)

  20xx年度,按余杭區(qū)公共衛(wèi)生工作的要求,開(kāi)展慢性病和老年人健康管理服務(wù)項(xiàng)目,全鎮(zhèn)13個(gè)行政村以及各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,全面開(kāi)展了慢性。ǜ哐獕、糖尿病)和老年人健康管理的篩查評(píng)估建檔工作,落實(shí)公共衛(wèi)生管理工作人員16人,全鎮(zhèn)家庭健康檔案建檔10465戶(hù),建檔率為99.6%,高血壓患者管理數(shù)3895人,高血壓管理率為98.6%。糖尿病患者管理數(shù)684人,糖尿病管理率99.4%。90歲以上老年人服務(wù)數(shù)96人,服務(wù)率100%,弱勢(shì)人群服務(wù)數(shù)385人,服務(wù)率為100%,殘疾人服務(wù)數(shù)492人,服務(wù)率為100%。對(duì)查出的慢性病患者都建立了個(gè)人管理檔案,并按期進(jìn)行了隨訪,及時(shí)納入規(guī)范管理。

  四、待完善的問(wèn)題和建議

  通過(guò)一年的慢性病管理工作,全鎮(zhèn)防治慢性病和老年人健康管理工作取得了一些成效,但是還是存在著一部分群眾的健康意識(shí)不強(qiáng),還一時(shí)改變不了過(guò)去舊的生活習(xí)慣,加之極個(gè)別鄉(xiāng)村醫(yī)生不夠重視,不能按要求開(kāi)展管理工作,不按時(shí)上報(bào)月工作報(bào)表。因此,這就需要對(duì)各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站負(fù)責(zé)人和慢性病管理服務(wù)人員進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,明確工作目標(biāo)和此項(xiàng)工作重要性的認(rèn)識(shí),改變服務(wù)意識(shí),增強(qiáng)服務(wù)功能,增強(qiáng)社區(qū)責(zé)任醫(yī)生的責(zé)任心,加快家庭健康檔案的信息化管理工作,從而使社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)管理工作更加規(guī)范化。

健康管理工作總結(jié)3

  20xx年上半年,我衛(wèi)生院孕產(chǎn)婦保健工作在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)主管部門(mén)和鄉(xiāng)政府的大力支持下,使全鄉(xiāng)孕產(chǎn)婦管理工作取得了進(jìn)展,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  1、 上半年有孕產(chǎn)婦()人,其中產(chǎn)婦數(shù)()人。全部住院分娩,孕產(chǎn)婦健卡率達(dá)99%,其中高危妊娠有()人,全部住院分娩,并進(jìn)行了100%的專(zhuān)案管理。

  2、 有育齡婦女花名冊(cè),婦女病治療率達(dá)95%。

  3、 全鄉(xiāng)無(wú)新生兒缺陷

  4、 上半年有體弱兒3個(gè)。

  5、 有0-7歲的兒童花名冊(cè),并進(jìn)行了專(zhuān)案管理。

  6、 在上半年中有嬰兒死亡0人,做到了及時(shí)上報(bào)。

  7、 《出生醫(yī)學(xué)證明》有專(zhuān)人管理,并做到了100%的調(diào)查。

  8、 農(nóng)村孕產(chǎn)婦分娩補(bǔ)助發(fā)放達(dá)99%,并制定了項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組。

  9、 規(guī)范發(fā)放了葉酸,葉酸服用率達(dá)99%,依從率達(dá)70%以上。

  10、 院內(nèi)成立了乙肝、梅毒、艾滋病領(lǐng)導(dǎo)小組。有專(zhuān)人負(fù)責(zé)此 項(xiàng)工作。并完成上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

  通過(guò)半年的'共同努力,我院的婦幼保健工作有了較大的發(fā)展,并取得了一些好的成績(jī)。這些都離不開(kāi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,我們決心在以后的工作中,進(jìn)一步推進(jìn)婦幼工作的全面發(fā)展,為全鄉(xiāng)婦女兒童提供方便,為我鄉(xiāng)婦幼事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

健康管理工作總結(jié)4

  這是一本幫助現(xiàn)代人預(yù)防疾病,增進(jìn)健康的科學(xué)工具書(shū)。對(duì)教過(guò)基本能力的體育教師來(lái)講,里面的很多知識(shí)并不陌生,體育與健康的教科書(shū)中有大量的介紹。但書(shū)中補(bǔ)充了大量與健康相關(guān)的運(yùn)動(dòng)方式,平衡膳食的營(yíng)養(yǎng)物質(zhì),調(diào)節(jié)心理健康的策略,更容易指導(dǎo)人們找到預(yù)防疾病,怎進(jìn)健康的方法。

  讀完這本書(shū)對(duì)書(shū)中的調(diào)節(jié)心理平衡方法印象深刻。精神養(yǎng)生法包括神志養(yǎng)生和情志養(yǎng)生。其中神志養(yǎng)生方面中的解讀令人眼前一亮,書(shū)中說(shuō)到人的精神應(yīng)保持恬淡寧?kù)o的狀態(tài),即少私寡欲,常知足,少貪求,無(wú)雜念憂(yōu)患,無(wú)嗔怒之心,正確對(duì)待個(gè)人的利害得失,以保持心胸開(kāi)闊,襟懷坦蕩,促進(jìn)身心健康。

 。1)心胸豁達(dá),豁達(dá)不僅是良好的心理品質(zhì),也是健康長(zhǎng)壽的養(yǎng)生要訣。心胸豁達(dá)的人,凡是看得高、看得遠(yuǎn),能以理智的心態(tài)審時(shí)度勢(shì),不為升降沉浮所困,不被眼前利益所蒙蔽,始終使自己保持一種恬淡、平和的心境,充滿(mǎn)樂(lè)觀自信,使自己的精神狀態(tài)處于最佳的水平。

  (2)知足常樂(lè),以前對(duì)于這個(gè)成語(yǔ)的意思感到此種心態(tài)沒(méi)有進(jìn)取心,但通過(guò)作者的解讀發(fā)現(xiàn)解除了心中的困惑,知足常樂(lè)不等于不思進(jìn)取、夜郎自大。知足,知現(xiàn)在所得已經(jīng)足矣,但對(duì)將來(lái)所求還是不足的。知今日已有之足不是放棄追求,相反,是對(duì)自己過(guò)去努力的肯定,為下一次努力提供一個(gè)良好的心理狀態(tài)。人在一生的旅途中,每個(gè)人都有自己的位置,所以應(yīng)該對(duì)自我內(nèi)心世界的調(diào)節(jié)使之達(dá)到最高值。

  思考:一個(gè)人再怎么偉大,他也離不開(kāi)生他的現(xiàn)實(shí)世界,一個(gè)人不管夢(mèng)想有多大,通往將來(lái)的路上一定有一個(gè)叫“現(xiàn)在”的必經(jīng)之路,調(diào)整每一天的心態(tài),積蓄每一天的力量,其實(shí)是為將來(lái)做準(zhǔn)備,如果每一天都調(diào)整不到位,認(rèn)識(shí)不充分,只會(huì)離夢(mèng)想越來(lái)越遠(yuǎn)。所以活在當(dāng)下是必須的階段,并且快樂(lè)的活在當(dāng)下,正確的認(rèn)識(shí)自己,做好每天的輪回,才能走得更遠(yuǎn)。

 。3)少私寡欲,就是對(duì)自己的私心和貪欲要進(jìn)行自我克制和清除。孟子講“養(yǎng)心莫過(guò)于寡欲”,只有寡欲才能寬心,事事容的下,放得下,身心自然收益。欲望沒(méi)有盡頭,無(wú)窮無(wú)盡的'欲望,無(wú)窮無(wú)盡的追求,可以帶來(lái)物質(zhì)的豐裕,卻無(wú)法帶來(lái)精神上的平靜。沒(méi)有了心靈的平靜,就得不到長(zhǎng)久的快樂(lè)。

  思考:澤道法師說(shuō)過(guò),用什么來(lái)養(yǎng)心,每個(gè)人養(yǎng)心的東西不一樣,寄托物不一樣。總之,這個(gè)養(yǎng)心之物,要容易獲得,而且成本要最低。可能是豪宅、名車(chē)、珍貴的飾品、或者養(yǎng)幾盆花、養(yǎng)幾只鳥(niǎo)、練練書(shū)法、看看書(shū),每個(gè)人尋求快樂(lè)的方式不一樣,向外還是向內(nèi)取決于每個(gè)人的心態(tài),向外能尋求快樂(lè),但快樂(lè)的成本太高,代價(jià)太大,而且是短暫的。如果調(diào)整方向,向自己的內(nèi)心尋找,就會(huì)發(fā)現(xiàn),其實(shí)每個(gè)人的內(nèi)心中都有一道道美麗的風(fēng)景。生命中一定要找一個(gè)無(wú)限的東西,才能支撐我們的心靈。教育者應(yīng)該有個(gè)無(wú)形的東西支撐著那就是教育的信仰。

 。4)樂(lè)善好施,為善最樂(lè),對(duì)他人同情和關(guān)懷,是一種崇高的精神和境界,是自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)和需要。美國(guó)的調(diào)查發(fā)現(xiàn),善惡影響人的壽命。心懷惡意,損人利己,和他人相處不融洽的人死亡率比正常人高出1.5—2倍。

  思考:很多人想施舍給人,但由于窮,沒(méi)有多少東西給人家,其實(shí)好施并不是有形的東西,可以向人施舍一些無(wú)形的東西,例如微笑、贊美、問(wèn)候、存好心、打招呼、舉手之勞等,這些行為人人都可以具有,可惜有的人從來(lái)不知道施舍的含義。想到老師這個(gè)行當(dāng),每天不光是交給學(xué)生知識(shí)方法,更交給學(xué)生做人的道理,做人的道理就在每天的無(wú)形施舍中,就在于每天的微笑、贊美中。

  養(yǎng)生不在于年齡,通過(guò)看這本書(shū),很多養(yǎng)生方面的知識(shí)自己還很欠缺,什么食物什么營(yíng)養(yǎng),什么時(shí)候吃,還有很多盲點(diǎn),想想學(xué)生們可能也很欠缺。一個(gè)從小就注重養(yǎng)生的學(xué)生將來(lái)他的健康肯定沒(méi)問(wèn)題,但怎樣將這些知識(shí)滲透在每天的體育教學(xué)中呢?雖然體育與健康按照課程標(biāo)準(zhǔn)是必修,但更多的時(shí)間世體育運(yùn)動(dòng)課,怎樣將運(yùn)動(dòng)與理論知識(shí)結(jié)合,是一個(gè)新的研究課題。

  管好油瓶子,限制鹽罐子,這句話(huà)是警句,自己在平日的飲食中不太注重這樣的細(xì)節(jié),下一步限量油鹽,配合合理的運(yùn)動(dòng),相信能成為一個(gè)管理好健康的成熟人。

健康管理工作總結(jié)5

  20xx年,伴隨著新形勢(shì)和新政策,新要求,石橋驛衛(wèi)生院根據(jù)《國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(20xx版)》要求及相關(guān)的新要求,在區(qū)衛(wèi)計(jì)局、區(qū)疾病預(yù)防控制中心的精心安排部署下,狠抓基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作的精細(xì)化管理,采取有效措施,嚴(yán)管健康檔案動(dòng)態(tài)管理和重點(diǎn)人群管理,對(duì)信息不全和有問(wèn)題的健康檔案、陳年死亡檔案進(jìn)行了整改清理,結(jié)合正在如火如荼推進(jìn)的家庭醫(yī)生簽約和健康扶貧行動(dòng),為居民提供“零距離”服務(wù),真正讓轄區(qū)居民體會(huì)到了政策帶來(lái)的實(shí)惠。同時(shí),加強(qiáng)內(nèi)部管理,實(shí)施績(jī)效考核,充分調(diào)動(dòng)職工、鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作積極性和主動(dòng)性,取得了較好的效果,現(xiàn)將我院基本公共衛(wèi)生服務(wù)居民建檔工作總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)工作責(zé)任

  為確保各項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作的`順利進(jìn)行,我院專(zhuān)門(mén)成立了由院長(zhǎng)任組長(zhǎng)的基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全員參與,包村到人,明確各項(xiàng)工作第一責(zé)任人;制定了操作性強(qiáng)、切實(shí)可行的公共衛(wèi)生工作專(zhuān)項(xiàng)實(shí)施方案;實(shí)施鄉(xiāng)對(duì)村月督導(dǎo)制度;成立專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)工作小組和居民健康體檢技術(shù)小組,采取進(jìn)村入戶(hù)調(diào)查、統(tǒng)一體檢、隨訪管理服務(wù)的方式為轄區(qū)居民實(shí)施基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作。

  二、規(guī)范有序地開(kāi)展居民健康檔案管理工作

  我鎮(zhèn)管理總?cè)藬?shù)34641人,截止20xx年11月15日已完成建檔32093人,建檔率92.64%,建立規(guī)范化電子檔案29818人,其中納入重點(diǎn)人群管理的65歲以上老年人4087人,高血壓患者2936人,2型糖尿病患者903人,重癥精神病患者128人,0-6歲兒童243人,孕產(chǎn)婦245人。

 。ㄒ唬┘哟笮麄髁Χ龋岣呔用裰鲃(dòng)建檔意識(shí)。為提高我轄區(qū)居民及居住半年以上的流動(dòng)人口主動(dòng)參與建檔意識(shí),我院通過(guò)開(kāi)展多種形式的宣傳教育活動(dòng),讓每一位居民了解居民健康檔案的意義,積極主動(dòng)配合我院建檔工作小組順利完成居民建檔工作。

  (二)繼續(xù)加強(qiáng)人員培訓(xùn),強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。為確保居民健康檔案保質(zhì)保量完成,今年我院繼續(xù)對(duì)每一名參與居民健康檔案建立的工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化健康檔案建立的重要性、必要性及規(guī)范性,熟練掌握自己的本職工作和建檔程序。

 。ㄈ⿲(shí)施以戶(hù)為單位建檔、統(tǒng)一編碼,以村為單位建立規(guī)范的檔案目錄。為了加強(qiáng)健康檔案戶(hù)口化管理,有效提高重點(diǎn)人群專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)質(zhì)量,對(duì)轄區(qū)居民實(shí)施以戶(hù)為單位建檔,統(tǒng)一按照國(guó)家新規(guī)范要求編制17位檔案編碼,以村為單位建立轄區(qū)情況一覽表與檔案目錄。

  (四)居民健康檔案實(shí)施動(dòng)態(tài)化管理。認(rèn)真開(kāi)展居民健康檔案信息更新工作,每月匯總健康檔案更新情況,對(duì)當(dāng)月新生兒、死亡戶(hù)口遷入、遷出及流動(dòng)人員信息及進(jìn)更新;對(duì)在醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診患者就診或住院情況及時(shí)填寫(xiě)就診單并更新相關(guān)信息;通過(guò)開(kāi)展慢性病隨訪、健康體檢等工作所掌握的信息更新居民健康檔案。

 。ㄎ澹┩瓿蓡(wèn)題健康檔案整改。對(duì)于健康檔案中存在的多戶(hù)主家庭、身份證為空人員及重復(fù)建檔人員,我鎮(zhèn)按照上級(jí)要求和部署,對(duì)存在問(wèn)題的27個(gè)健康檔案進(jìn)行了整改,完成了27份無(wú)身份證檔案信息完善。新建檔案140個(gè),維護(hù)檔案信息133條,初步完成了健康檔案的整改工作。

  (六)村級(jí)檔案全部收入衛(wèi)生院統(tǒng)一管理。對(duì)于動(dòng)態(tài)檔案,按照相應(yīng)規(guī)范要求村醫(yī)及時(shí)更新并按分類(lèi)存放管理。

  三、項(xiàng)目工作中存在的不足

  目前健康檔案工作雖然取得了一定的成效,但也存在以下不足:

 。ㄒ唬┤瞬湃狈,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員不足,前期建檔經(jīng)驗(yàn)不足,服務(wù)不規(guī)范,錄入信息不完整,公共衛(wèi)生服務(wù)、醫(yī)療并重,工作人員工作壓力大,這些都不同程度影響了基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的質(zhì)量。

 。ǘ┐逍l(wèi)生室對(duì)基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作配合力度不夠,服務(wù)水平有限,人員梯隊(duì)不盡合理,部分村醫(yī)年齡偏大。

 。ㄈ┚用駥(duì)基本公共衛(wèi)生服務(wù)認(rèn)識(shí)存有距離,上門(mén)建檔和隨訪主動(dòng)配合存在一定困難。

  四、下一步工作設(shè)想

 。ㄒ唬┘哟笮麄髁Χ,認(rèn)真開(kāi)展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作,通過(guò)宣傳――吸引――再宣傳,以逐步改變社區(qū)居民的陳舊觀念,促使其自愿參與到社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)中來(lái)。

  (二)加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)與培訓(xùn),提高基本公共衛(wèi)生服務(wù)水平。

 。ㄈ┙⒑侠淼募(lì)機(jī)制,績(jī)效考核制度,提高工作人員工作熱情和積極性。

 。ㄋ模┞鋵(shí)各項(xiàng)服務(wù)規(guī)范、強(qiáng)化各項(xiàng)規(guī)章制度,推動(dòng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目可持續(xù)健康發(fā)展。

  總之,在區(qū)衛(wèi)計(jì)局,區(qū)疾病預(yù)防控制中心以及上級(jí)有關(guān)部門(mén)的關(guān)心支持和指導(dǎo)下,我院全體職工將在以后的工作中倍加努力、以?shī)^發(fā)有為、開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的精神,不斷的創(chuàng)新思維,精心組織,力爭(zhēng)將各項(xiàng)公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作做得更好。

健康管理工作總結(jié)6

  本次建檔工作衛(wèi)生院總結(jié)以往的工作經(jīng)驗(yàn),由衛(wèi)生院組織,鄉(xiāng)村醫(yī)生配合組成兩個(gè)工作組,采取以整村推進(jìn)、先集中建檔后查缺補(bǔ)漏的工作方法,確保建檔對(duì)象無(wú)漏建、重建現(xiàn)象。在建檔工作中要求:一是鄉(xiāng)村醫(yī)生務(wù)必按照要求認(rèn)真組織人員并參與中醫(yī)藥建檔工作的開(kāi)展;二是衛(wèi)生院工作人員對(duì)建檔工作認(rèn)真負(fù)責(zé),確保建檔工作質(zhì)量;三是以往未建檔的老年人和xx歲兒童一律建立居民建立檔案和中醫(yī)藥健康管理建檔工作一同進(jìn)行,確保各種表格的完整性。

  中醫(yī)藥健康教育工作是衛(wèi)生服務(wù)的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容,我院貫徹落實(shí)上級(jí)文件相關(guān)工作要求,進(jìn)一步加強(qiáng)中醫(yī)藥服務(wù)能力建設(shè),積極推進(jìn)中醫(yī)藥健康管理服務(wù)項(xiàng)目,以通俗易懂的語(yǔ)言,講述了每年為老年人提供1次中醫(yī)藥健康管理服務(wù),兒童6、xx、xx、xx、xx、3xx月齡時(shí)對(duì)兒童家長(zhǎng)進(jìn)行兒童中醫(yī)藥健康指導(dǎo)。老年人健康管理內(nèi)容包括中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)和中醫(yī)藥保健指導(dǎo)。

  中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)。按照老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表前xx項(xiàng)問(wèn)題采集信息,根據(jù)體質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體質(zhì)辨識(shí),并將辨識(shí)結(jié)果告知服務(wù)對(duì)象。

  中醫(yī)藥保健指導(dǎo)。根據(jù)不同體質(zhì)從情志調(diào)攝、飲食調(diào)養(yǎng)、起居調(diào)攝、運(yùn)動(dòng)保健、穴位保健等方面進(jìn)行相應(yīng)的中醫(yī)藥保健指導(dǎo)。

  在兒童6、xx、xx、xx、xx、xx月齡時(shí)對(duì)兒童家長(zhǎng)進(jìn)行兒童中醫(yī)藥健康指導(dǎo),具體內(nèi)容包括:

 。ㄒ唬┫蚣议L(zhǎng)提供兒童中醫(yī)飲食調(diào)養(yǎng)、起居活動(dòng)指導(dǎo);

 。ǘ┰趦和6、xx月齡給家長(zhǎng)傳授摩腹和捏脊方法;在xx、2xx月齡傳授按揉迎香穴、足三里穴的.方法;在xx、3xx月齡傳授按揉四神聰穴的方法。

  截止xx年xx月xx日,全鎮(zhèn)老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)已辨識(shí)xx份,覆蓋率達(dá)到xx%以上。0—xx個(gè)月兒童中醫(yī)藥健康管理已服務(wù)xx余人。

  下一步我院將進(jìn)一步發(fā)揮中醫(yī)藥健康管理在基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施中的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),以健康教育、社區(qū)義診、入戶(hù)隨訪等多種形式,加強(qiáng)老年人、兒童及亞健康人群等重點(diǎn)人群養(yǎng)生保健行為干預(yù)和健康指導(dǎo),將中醫(yī)藥健康教育活動(dòng)持續(xù)開(kāi)展下去貢獻(xiàn)一份力量。

健康管理工作總結(jié)7

  一、制定公共衛(wèi)生管理服務(wù)方案:

  對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有35歲以上高血壓、2型糖尿病盔行篩查、評(píng)估、確診管理工作流程,做到了慢性病個(gè)案實(shí)行一人一病一檔案,、每個(gè)檔案中有個(gè)人信息表、健康體檢表。填表書(shū)寫(xiě)要規(guī)范完整,各種輔助檢查單附貼體檢表后,力爭(zhēng)將慢病的健康管理率、規(guī)范管理率、控制率達(dá)到上級(jí)要求。

  二、培訓(xùn)村級(jí)基本公共衛(wèi)生管理服務(wù)項(xiàng)目管理人員為了使全鎮(zhèn)公共衛(wèi)生管理項(xiàng)目順利實(shí)施。

  由我院郭大夫培訓(xùn)轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人,舉辦了慢性病管理工作培訓(xùn)活動(dòng),參加培訓(xùn)者30余人。實(shí)施方案要求定期隨訪,幫助患者家屬及社會(huì)人群了解高血壓、2型糖尿病對(duì)個(gè)人、對(duì)家庭、對(duì)社會(huì)的危害,教育目標(biāo)人群自我識(shí)別高血壓、糖尿病,從而減少兩個(gè)疾病的發(fā)生。指導(dǎo)目標(biāo)人群倡導(dǎo)“合理膳食、戒煙限酒、適量運(yùn)動(dòng)、心理平衡的健康生活方式,重點(diǎn)干預(yù)35歲以上正常高值血壓、超重肥胖人群,以利推遲和預(yù)防高血壓、2型糖尿病的發(fā)生,并指導(dǎo)慢病患者規(guī)范用藥,按各個(gè)患者的'實(shí)際情況決定防治措施。告訴患者出現(xiàn)哪些異常時(shí)應(yīng)及時(shí)就診,做好危機(jī)患者的轉(zhuǎn)診工作,做好轉(zhuǎn)診記錄和轉(zhuǎn)診后2周內(nèi)主動(dòng)隨訪工作。實(shí)行一人一年一次健康體檢,四次隨訪并給予康復(fù)錯(cuò)施指導(dǎo),從而使慢性病到達(dá)規(guī)范管理。

  三、全鎮(zhèn)具體的工作開(kāi)展結(jié)果:

  20xx年按照上級(jí)要求,開(kāi)展慢性病管理服務(wù)項(xiàng)目。截止6月底,35歲以上人員首診測(cè)血壓數(shù)是2484人,高危人群數(shù)是489人,高血壓登記數(shù)是1736人,納入規(guī)范管理數(shù)是1559人,參加體檢的人數(shù)是259人,控制率達(dá)到85%,糖尿病登記數(shù)是246人,納入規(guī)范管理數(shù)是233人,參加體檢的人數(shù)是40人,控制率達(dá)到86%。對(duì)以上人員建立了個(gè)人管理檔案,并按期進(jìn)行隨訪。

  四、全鎮(zhèn)防治慢性病工作取得了一些成效。

  但是還存在著一部分群眾的健康意識(shí)不強(qiáng),還一時(shí)改變不了舊的生活習(xí)慣,加之部分人不夠重視,所以需要我們加大健康教育宣傳力度,達(dá)到預(yù)防為主,防治結(jié)合。幫助慢性病患者醫(yī)療、康復(fù)、減少慢性病的發(fā)病,有利于家庭、社會(huì)和諧發(fā)展。

健康管理工作總結(jié)8

  20xx年以來(lái),公司認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持安全發(fā)展的科學(xué)理念和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求,堅(jiān)持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的工作方針,落實(shí)****和我公司有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)職業(yè)危害防治培訓(xùn)工作,提高全員職業(yè)安全衛(wèi)生意識(shí),積極控制職業(yè)危害因素

  控制和杜絕職業(yè)病發(fā)生,提高職業(yè)危害防治管理水平,把改善作業(yè)環(huán)境、強(qiáng)化員工職業(yè)的健康作為重點(diǎn)工作,對(duì)職業(yè)病防治的宣傳、培訓(xùn)管理體系的建立、個(gè)體防護(hù)設(shè)施的配備、以及防塵措施等方面認(rèn)真進(jìn)行落實(shí),職業(yè)病防治取得了明顯的效果,為從業(yè)人員營(yíng)造了一個(gè)安全、健康的工作環(huán)境,現(xiàn)對(duì)一年來(lái)的工作總結(jié)如下:

  一、建立健全職業(yè)病危害防治責(zé)任制

  公司建立了以行政第一負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé),黨政工團(tuán)齊抓共管的職業(yè)危害防治工作領(lǐng)導(dǎo)組,形成了領(lǐng)導(dǎo)主抓,相關(guān)部門(mén)密切配合的組織領(lǐng)導(dǎo)體系,實(shí)行系統(tǒng)化管理。

  行政第一負(fù)責(zé)人是本單位職業(yè)危害防治第一責(zé)任人,對(duì)本單位職業(yè)危害防治工作全面負(fù)責(zé);行政副職對(duì)行政第一負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),對(duì)所管轄業(yè)務(wù)及分管部門(mén)的職業(yè)危害防治具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

  通風(fēng)科、人力資源部等各職能部門(mén)和各區(qū)隊(duì)對(duì)職業(yè)危害防治負(fù)責(zé)。使職責(zé)落實(shí)到人,做到有據(jù)可查,有章可循,明確了工作范圍、內(nèi)容,落實(shí)了責(zé)任,為加強(qiáng)公司的職業(yè)病防治工作

  打下了良好的基礎(chǔ)。

  二、貫徹實(shí)施職業(yè)病防治法,加大宣傳教育力度

  一是充分利用班前會(huì)、宣傳欄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、知識(shí)問(wèn)答等多種形式,有針對(duì)性地宣傳職業(yè)病防治知識(shí),加大對(duì)《職業(yè)病防治法》和相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳。就職業(yè)病防治、預(yù)防、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用、管理等內(nèi)容進(jìn)行了宣傳教育,通過(guò)宣傳活動(dòng),提高了員工對(duì)職業(yè)病防治工作重要性的認(rèn)識(shí),為開(kāi)展職業(yè)病防治工作創(chuàng)造了良好的輿論環(huán)境和工作環(huán)境。

  二是加強(qiáng)了對(duì)各級(jí)管理人員、各類(lèi)操作人員的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)的培訓(xùn),今年共舉辦了**次涉及職業(yè)健康的`各類(lèi)培訓(xùn)班,培訓(xùn)率達(dá)到**%以上,使員工職業(yè)病防治責(zé)任和法治意識(shí)得到提高,做到知法、懂法、守法和用法,使勞動(dòng)者懂得職業(yè)病防治中權(quán)益,掌握職業(yè)病防治知識(shí)。

  三、進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)病管理工作

  設(shè)置專(zhuān)門(mén)的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組,配備專(zhuān)職管理人員,根據(jù)《煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治規(guī)定》,建立健全了《職業(yè)危害防治各項(xiàng)制度》、《職業(yè)危害告知制度》、《職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度》《從業(yè)人員防護(hù)用品配備發(fā)放和使用管理制度》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度》等**項(xiàng)制度,以及《各崗位生產(chǎn)操作規(guī)程》,通過(guò)公司職代會(huì)審議通過(guò)了《2011年職業(yè)病防治工作計(jì)劃》,在公司2011年度《安全工作方案》、《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《工傷、病號(hào)員工住院管理辦法》等紅頭文件中對(duì)加強(qiáng)職業(yè)健康防護(hù)、規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理

  工作做了詳細(xì)規(guī)定,為確保公司安全生產(chǎn)的有效運(yùn)轉(zhuǎn)提供了制度保障,通過(guò)制度實(shí)現(xiàn)管理,使公司的職業(yè)病防治工作更上一層樓。

  2. 對(duì)接觸生產(chǎn)性粉塵作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行在崗期間健康檢查,受檢**人,經(jīng)登封市衛(wèi)生防疫站檢查疑似塵肺**人,**日鄭州市職業(yè)病防治所對(duì)這**人進(jìn)一步診斷,確診患有塵肺病**人,均按新工傷保險(xiǎn)條例已落實(shí)到位。

  3. 按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個(gè)體防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》(AQ1051-2008)規(guī)定,高標(biāo)準(zhǔn)配備個(gè)體防護(hù)用品,有需即發(fā),并對(duì)個(gè)體防護(hù)用品的發(fā)放、使用進(jìn)行臺(tái)帳式管理。深入開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)

  積極組織實(shí)施群眾性安康工程,推進(jìn)職工安全健康培訓(xùn)教育,進(jìn)一步加強(qiáng)了職業(yè)病防治工作的監(jiān)督和管理。加大職業(yè)病監(jiān)督力度,狠抓職業(yè)病防控,對(duì)公司基層單位落實(shí)職業(yè)病防治工作情況定期進(jìn)行監(jiān)督檢查

  并將個(gè)人使用防護(hù)用品檢查情況納入本單位考核。檢查主要包括作業(yè)場(chǎng)所安全防護(hù)設(shè)施落實(shí)情況和勞動(dòng)者防護(hù)用品的佩戴情況。通過(guò)檢查,各區(qū)隊(duì)的職業(yè)病防治意識(shí)有了很大的提高,能夠及時(shí)督促員工正確配帶使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

  4. 加強(qiáng)職業(yè)病防治投入,針對(duì)作業(yè)場(chǎng)所存在的粉塵職業(yè)病危害因素,增加安裝了**臺(tái)隨機(jī)控制自動(dòng)雨幕,在各運(yùn)輸轉(zhuǎn)載處安裝手動(dòng)降塵雨幕等降塵裝置。利用建設(shè)煤炭井下安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”之機(jī),敷設(shè)更換供水灑塵、供氣管路**余米,更新設(shè)備近**套(件),通過(guò)采取一系列技術(shù),減輕

  職業(yè)危害的發(fā)生,使員工生活在健康、清新的環(huán)境中。

  5. 按照要求不斷完善建立、健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康檔案,詳細(xì)記錄職業(yè)病的防護(hù)、檢查、復(fù)檢、治療等全部過(guò)程的各類(lèi)資料,為公司進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)健康管理工作提供了有力數(shù)據(jù)。對(duì)于不適合原工作崗位的員工進(jìn)行合理調(diào)崗、安排內(nèi)退休養(yǎng)并進(jìn)行公示。

  6. 實(shí)施分步走戰(zhàn)略解決“五險(xiǎn)一金”問(wèn)題,公司與所有從業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同,全員參加“五險(xiǎn)一金”。

  四、存在主要問(wèn)題

  一是部分基層員工對(duì)職業(yè)病危害認(rèn)識(shí)不足,自我防護(hù)意識(shí)淡薄。二是對(duì)職業(yè)健康危害因素監(jiān)測(cè)有待加強(qiáng)。三是職業(yè)衛(wèi)生管理檔案有待進(jìn)一步完善。這些問(wèn)題和不足,我們將進(jìn)一步加大工作力度,切實(shí)加以解決。

  五、下一步工作安排

  一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)責(zé)任。對(duì)職業(yè)病防治工作中存在的問(wèn)題,認(rèn)真地分析、研究和解決,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處,盡快建立完善職業(yè)病防治體系。

  二是加強(qiáng)宣傳教育,強(qiáng)化職業(yè)安全意識(shí)。加大《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)宣傳。有計(jì)劃地組織基層各單位開(kāi)展《職業(yè)病防治法》及有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及防治知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí),強(qiáng)化職業(yè)安全意識(shí),充分利用企業(yè)宣傳等多種形式,注重提高勞動(dòng)者的法律觀念和自我保護(hù)能力的宣傳教育。

  三是進(jìn)一步加強(qiáng)資金投入,引進(jìn)先進(jìn)的職業(yè)健康防護(hù)技

  術(shù)的設(shè)施,不斷提升礦井職業(yè)健康危害防治水平。

  職業(yè)病防治工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程,我們深感責(zé)任重大,盡管公司職業(yè)病防治工作取得了一定的成績(jī),但與要求相比還存在差距,工作中還存在許多薄弱環(huán)節(jié),需要引起我們的高度重視,切實(shí)加以解決。

  在以后的工作中我們將繼續(xù)努力做好職業(yè)病的防治工作,努力為我公司職工創(chuàng)造良好的符合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)環(huán)境,提高職工的健康水平,塑造良好的**成員企業(yè)形象。

健康管理工作總結(jié)9

  基本公共衛(wèi)生慢性病(高血壓、2型糖尿病)管理服務(wù)項(xiàng)目自開(kāi)展以來(lái),根據(jù)年初全縣衛(wèi)生工作會(huì)議精神的總體要求,以深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革為重點(diǎn),著力抓好公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作,全面實(shí)施基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目,積極開(kāi)展高血壓、糖尿病等慢性疾病的綜合防治工作,同時(shí)根據(jù)“保亭縣基本公共衛(wèi)生服務(wù)慢性病管理服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施方案”,促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化要求。使基本公共衛(wèi)生慢性病管理服務(wù)項(xiàng)目工作走向有序開(kāi)展,現(xiàn)將開(kāi)展情況總結(jié)如下:

  一、制定公共衛(wèi)生管理服務(wù)工作計(jì)劃

  以“保亭縣基本公共衛(wèi)生慢性。ǜ哐獕、2型糖尿。⒗夏耆私】倒芾矸⻊(wù)項(xiàng)目實(shí)施方案”為藍(lán)本,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,確定具體的項(xiàng)目目標(biāo),對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有35歲以上高血壓、2型糖尿病。各行政村衛(wèi)生室醫(yī)務(wù)人員負(fù)責(zé)對(duì)本村高血壓、2型糖尿病患者進(jìn)行篩查、評(píng)估登記建檔管理和隨訪,并制訂了高血壓、2型糖尿病篩查、評(píng)估、確診管理工作流程,做到了慢性病患者實(shí)行一人一檔案,每個(gè)檔案中有個(gè)人信息表、個(gè)人體檢表、每次隨訪記錄表。填表書(shū)寫(xiě)要規(guī)范、完整、各種醫(yī)學(xué)檢查單附貼隨訪表后,明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)公共衛(wèi)生管理項(xiàng)目的職責(zé)。鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)培訓(xùn)村衛(wèi)生室醫(yī)務(wù)人員,負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的各類(lèi)資料整理歸檔管理和上

  報(bào)工作,力爭(zhēng)我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生管理服務(wù)項(xiàng)目健康管理率、規(guī)范管理率、控制率達(dá)到上級(jí)要求。

  二、培訓(xùn)基本公共衛(wèi)生管理服務(wù)項(xiàng)目管理人員

  為了使我鎮(zhèn)公共衛(wèi)生管理項(xiàng)目順利實(shí)施,由衛(wèi)生院組織人員培訓(xùn)轄區(qū)內(nèi)各衛(wèi)生室基本公共衛(wèi)生管理服務(wù)項(xiàng)目管理人員,于今年在鎮(zhèn)衛(wèi)生院二樓會(huì)議室,舉辦了慢性病(高血壓、2型糖尿。┕芾砉ぷ鬟M(jìn)行了培訓(xùn),參加培訓(xùn)25余人。用“保亭縣基本公共衛(wèi)生慢性。ǜ哐獕、2型糖尿。┕芾矸⻊(wù)項(xiàng)目實(shí)施方案”的管理要求,指導(dǎo)各村衛(wèi)生室公共衛(wèi)生管理服務(wù)人員熟練管理和規(guī)范管理程序,牢固掌握高血壓、2型糖尿病的篩查、評(píng)估、個(gè)人信息的采納、登記、歸擋工作要領(lǐng),工作中一定按要求認(rèn)真填寫(xiě)各種信息表格,準(zhǔn)確記錄數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)目標(biāo)管理服務(wù)人群,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)患者,及時(shí)登記信息,及時(shí)建檔管理及時(shí)隨訪,同時(shí),要求各村衛(wèi)生室公共衛(wèi)生管理人員每月底上報(bào)本村慢性病患者的發(fā)現(xiàn)數(shù)和累計(jì)患病人數(shù),并按實(shí)施方案要求定期隨訪,幫助患者及家屬了解高血壓、2型糖尿病、對(duì)個(gè)人,對(duì)家庭的危害,教育目標(biāo)人群自我識(shí)別高血壓、糖尿病,從而減少疾病的發(fā)生和給個(gè)人、家庭造成的影響,指導(dǎo)目標(biāo)人群及老年人倡導(dǎo)“合理膳食,戒煙限酒,適量運(yùn)動(dòng),心理平衡”的健康生活方式。重點(diǎn)干預(yù)35歲以上的正常高值血壓、超重肥胖人群,以利推遲或預(yù)防高血壓、2型糖尿病的發(fā)生,同時(shí)指導(dǎo)高血壓、糖尿病患者規(guī)范用藥,按各個(gè)患者的實(shí)際情況決定防治措施,告訴患者出現(xiàn)哪些

  異常時(shí)應(yīng)及時(shí)就診,做好危急患者的轉(zhuǎn)診工作,作好轉(zhuǎn)診記錄和轉(zhuǎn)診后2周內(nèi)主動(dòng)隨訪工作,為本村的慢性病病人建立管理?yè)醢,?shí)行每人一年一次的一般體格檢查,四次隨訪并給予康復(fù)措施指導(dǎo),從而使慢性病管理達(dá)到規(guī)范管理。

  三、全鎮(zhèn)具體的工作開(kāi)展結(jié)果

  20xx年度,按縣衛(wèi)生局要求,開(kāi)展慢性病管理服務(wù)項(xiàng)目,全鎮(zhèn)10個(gè)行政村衛(wèi)生室,全面開(kāi)展了慢性。ǜ哐獕骸2型糖尿。┕芾淼暮Y查評(píng)估建檔工作,落實(shí)公共衛(wèi)生管理工作人員10人,全鎮(zhèn)全年共估算高血壓患者人,查出高血壓疾病患

  者256人,建檔管理214人,完成率83%。估算Ⅱ型糖尿病患者人,查出Ⅱ型糖尿病患者20人,建檔管理11人,完成率55%。估算65歲以上老年人人,建檔管理人,完成率%。對(duì)查出的慢性病患者都建立了個(gè)人管理檔案,并按期進(jìn)行了隨訪,及時(shí)納入規(guī)范管理。通過(guò)縣疾控中心對(duì)我鎮(zhèn)進(jìn)行了慢性病管理工作督導(dǎo)、考核,從而使公共衛(wèi)生慢性病管理服務(wù)工作走上了程序化,使我鎮(zhèn)的.高血壓及糖尿病患者健康管理率大大提高。

  四、待完善的問(wèn)題和建議

  公共衛(wèi)生管理服務(wù)項(xiàng)目通過(guò)一年的實(shí)施,全鎮(zhèn)防治慢性病管理工作取得了一些成效,但是還是存在著一部分群眾的健康意識(shí)不強(qiáng),還一時(shí)改變不了過(guò)去舊的生活習(xí)慣,加之部分村衛(wèi)生室醫(yī)務(wù)人員不夠重視,不能按要求開(kāi)展管理工作,不按時(shí)上報(bào)月工作報(bào)表。因此,這就需要對(duì)村衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人和公共衛(wèi)生管理服務(wù)

  人員進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,明確工作目標(biāo)和此項(xiàng)工作重要性的認(rèn)識(shí),改變服務(wù)意識(shí),增強(qiáng)防病能力,增強(qiáng)公共衛(wèi)生人員責(zé)任心,加大健康教育力度,達(dá)到以防為主,防治結(jié)合。

健康管理工作總結(jié)10

  根據(jù)院行政及院二甲辦就我院二甲復(fù)審相關(guān)工作的具體安排和部署,我科認(rèn)真組織實(shí)施,制定了健康管理中心具體的工作實(shí)施方案,完善了科室管理的各項(xiàng)工作措施,形成了人人參與、人人有責(zé)的分工模式,確保二甲復(fù)審的各項(xiàng)工作有序開(kāi)展,現(xiàn)將復(fù)審工作開(kāi)展以來(lái)的具體情況總結(jié)如下:

  一、以科室方案為準(zhǔn)繩,快速推進(jìn)二甲復(fù)審工作落實(shí)

  根據(jù)醫(yī)院工作的統(tǒng)一部署,我科參照我院《二級(jí)甲等醫(yī)院復(fù)審工作實(shí)施方案》的具體要求并結(jié)合省衛(wèi)計(jì)委《二級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)辦法2015年版》的相關(guān)內(nèi)容,制定了符合科室實(shí)際,易于科室管理及操作的科室二甲復(fù)審工作實(shí)施方案。方案充分明確了各級(jí)各類(lèi)科室人員職責(zé),并以定期的科室內(nèi)會(huì)議、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講座、護(hù)理部晨會(huì)等形式逐條學(xué)習(xí)、逐條領(lǐng)會(huì)二甲評(píng)審考評(píng)辦法,在科內(nèi)形成了處處都是評(píng)審范圍、事事都是評(píng)審內(nèi)容、人人都是評(píng)審對(duì)象的良好工作氛圍。方案還進(jìn)一步就復(fù)審動(dòng)員部署階段,標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施、自評(píng)、缺陷整改階段、落實(shí)預(yù)評(píng),完善階段,強(qiáng)化整改,沖刺階段,以及全面準(zhǔn)備迎檢階段五階段內(nèi)容進(jìn)行了具體的工作安排,形成了有預(yù)案,有落實(shí),有制度有落實(shí),有具體工作要求有落實(shí)的工作局面,切實(shí)把醫(yī)院及二甲復(fù)審的各項(xiàng)措施落實(shí)到位。

  二、整章建制,加強(qiáng)制度落實(shí),以二甲復(fù)審為契機(jī),助推科室制度化建設(shè)

  1、二甲復(fù)審工作開(kāi)展以來(lái),科室不斷建立完善科室工

  作制度,科內(nèi)結(jié)合醫(yī)院要求,先后制定完善了科主任崗位職責(zé)、護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)、主檢醫(yī)師崗位職責(zé)以及體檢醫(yī)師、醫(yī)技崗位職責(zé)等二十二項(xiàng)崗位職責(zé),建立健全了健康管理中心體檢工作制度、健康管理中心護(hù)理安全防范制度、體檢質(zhì)量控制制度、重大陽(yáng)性結(jié)果及時(shí)反饋制度、健康隨訪制度等重大科內(nèi)醫(yī)療制度19項(xiàng),參照制定了儀器操作流程12項(xiàng),體檢操作流程3項(xiàng),應(yīng)急搶救流程11項(xiàng)。

  2、以落實(shí)會(huì)議制度為抓手,認(rèn)真向科室人員宣傳醫(yī)院

  政策,分析科室情況,商討科室決策,科內(nèi)共進(jìn)行全員參與的`會(huì)議27次,組織二甲專(zhuān)題會(huì)議5次,以會(huì)議形式向科室人員傳達(dá)了二甲復(fù)審的工作要求,為順利完成二甲工作做了制度保障。

  3、為進(jìn)一步加強(qiáng)科室人員業(yè)務(wù)水平,以及充分落實(shí)科

  內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,全年科內(nèi)開(kāi)展全員參與的業(yè)務(wù)培訓(xùn)講座5次,科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)共計(jì)26項(xiàng);儀器示教11項(xiàng);閉卷考試13次,其中2次半年考試。每次科室業(yè)務(wù)考試人平分?jǐn)?shù)均達(dá)到合格水平。今年在醫(yī)院進(jìn)行的三基業(yè)務(wù)考試中,我科人員無(wú)連續(xù)不合格現(xiàn)象,在二甲復(fù)審進(jìn)行的三基操作考試中,我科參與的醫(yī)生護(hù)士均以高分通過(guò)上級(jí)衛(wèi)生主管部門(mén)的考核,為醫(yī)院順利通過(guò)二甲評(píng)審做了一定貢獻(xiàn)。

  4、應(yīng)院二甲辦工作要求,我科制定了科室突發(fā)事件應(yīng)

  急預(yù)案、消防應(yīng)急預(yù)案、同時(shí)還制定了消防演練方案、突發(fā)事件演練方案,并組織科室人員就突發(fā)事件、消防進(jìn)行了實(shí)地演練,今年參與醫(yī)院和科室組織的火災(zāi)演練3次,組織參與突發(fā)事件演練3次。在醫(yī)院今年組織的突發(fā)事件演練、消防應(yīng)急演練中,我科均取得了比較滿(mǎn)意的成績(jī)。

  三、健康體檢質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)

  1、今年進(jìn)一步修訂完善了危急值報(bào)告制度、優(yōu)質(zhì)護(hù)理

  管理制度,形成了定期進(jìn)行專(zhuān)題學(xué)術(shù)講座的工作模式并定期就體檢開(kāi)展過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行會(huì)議討論,全年來(lái)科室共進(jìn)行了質(zhì)量講評(píng)會(huì)議次,突出問(wèn)題及時(shí)調(diào)整改正,我科新系統(tǒng)上線(xiàn)來(lái),我科主動(dòng)作為,多次就體檢流程、科間協(xié)作等存在的問(wèn)題進(jìn)行深入研究了解,基本理順了新系統(tǒng)工作程序,有效保障健康體檢新老系統(tǒng)安全過(guò)渡,沒(méi)有出現(xiàn)重大生產(chǎn)安全及隱患事故。

  2、參照湘雅附三醫(yī)院體檢套餐內(nèi)容,結(jié)合我縣常見(jiàn)病

  多發(fā)病發(fā)生情況,進(jìn)一步優(yōu)化體檢套餐內(nèi)容,并嚴(yán)格按照物價(jià)部門(mén)標(biāo)準(zhǔn)新制定了4種套餐內(nèi)容。護(hù)理部進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)體檢流程的監(jiān)督管控,設(shè)置專(zhuān)門(mén)的體檢導(dǎo)引崗位2個(gè),科主任、護(hù)士長(zhǎng)適時(shí)查看體檢服務(wù)過(guò)程,及時(shí)發(fā)現(xiàn)分流擁擠體檢崗位,前臺(tái)協(xié)助崗位適時(shí)掌控重點(diǎn)部門(mén)如B超科室的檢查狀態(tài),根據(jù)體檢人數(shù)多少及時(shí)協(xié)調(diào)超聲影像中心增派體檢人員,保障體檢流程順暢?剖腋鶕(jù)體檢場(chǎng)地實(shí)際情況設(shè)置設(shè)立了便民措施,在候檢區(qū)設(shè)置了書(shū)報(bào)架、飲水機(jī),科室還自費(fèi)購(gòu)買(mǎi)室內(nèi)花卉,打造出科室精致、高端服務(wù)環(huán)境。

  3、我科根據(jù)科室體檢安排情況,每個(gè)工作日均進(jìn)行體檢滿(mǎn)意度調(diào)查,二甲工作開(kāi)展以來(lái),我科進(jìn)行滿(mǎn)意度調(diào)查1386份,滿(mǎn)意率達(dá)98%。

  4、安全管理方面,科室加強(qiáng)對(duì)科內(nèi)各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的落實(shí),搶救設(shè)備齊全、完好,科室組織專(zhuān)人定期核對(duì),體檢報(bào)告專(zhuān)人審查核對(duì)確保7-8個(gè)工作日出具。主檢醫(yī)師對(duì)體檢報(bào)告質(zhì)量進(jìn)行全面把控,今年,為提高體檢報(bào)告質(zhì)量,科室提高了主檢醫(yī)師獎(jiǎng)金分配系數(shù),加大了對(duì)體檢報(bào)告各環(huán)節(jié)監(jiān)察力度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即整改,有效保障了體檢質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

  四、科室院感及傳染病管理

  1、科室認(rèn)真落實(shí)了醫(yī)院感染管理制度,辦公區(qū)域、診室、洗手臺(tái)等處均配備了快速手消毒劑,護(hù)理部不定期組織進(jìn)行診療操作培訓(xùn),要求掌握無(wú)菌操作原則,科內(nèi)并就相關(guān)培訓(xùn)進(jìn)行考核。院感科多次在我科進(jìn)行工作督導(dǎo),我科均無(wú)重大院感問(wèn)題發(fā)生。

  2、我科落實(shí)了傳染病管理科工作要求,配備了傳染病人登記臺(tái)賬,目前我科尚未發(fā)現(xiàn)傳染病疫情。

健康管理工作總結(jié)11

  20xx年,公司秉承“讓社會(huì)更美好、讓員工更滿(mǎn)意、讓企業(yè)更興旺”的企業(yè)理念,堅(jiān)持“顧客要求是我們的追求,顧客滿(mǎn)意是我們永恒的目標(biāo)”,適時(shí)主動(dòng)地導(dǎo)入與國(guó)際接軌的ISO9001國(guó)際質(zhì)量管理體系、ISO14001國(guó)際環(huán)境管理體系和OHSAS18001職業(yè)安全健康管理體系,增強(qiáng)顧客滿(mǎn)意程度,提高人員管理素質(zhì),提升企業(yè)管理績(jī)效。

  建立“國(guó)際管理體系”的目的

  1、提升企業(yè)形象,創(chuàng)立服務(wù)品牌;

  2、提高、規(guī)范和完善企業(yè)內(nèi)部管理,建立切實(shí)可行的績(jī)效考核指標(biāo)和獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制;

  3、企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程清晰,加強(qiáng)企業(yè)各部門(mén)間的溝通合作,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力;

  4、減少能源消耗,提高能源及資源的使用效益,降低經(jīng)營(yíng)成本;

  5、提高內(nèi)外顧客滿(mǎn)意度,充分實(shí)現(xiàn)企業(yè)的最高管理目標(biāo);

  6、提高職業(yè)健康安全意識(shí),預(yù)防職業(yè)健康安全事件的發(fā)生;

  7、順應(yīng)國(guó)際化潮流,達(dá)到持續(xù)發(fā)展的目的。

  公司Q/E/S方針

  QMS方針:以人為本,以路為本,文明服務(wù),誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),持續(xù)改進(jìn),增強(qiáng)顧客滿(mǎn)意。

  EMS方針:遵守法律和相關(guān)規(guī)定,節(jié)能降耗,履行預(yù)防環(huán)境污染和持續(xù)改善環(huán)境兩大使命,提高企業(yè)服務(wù)社會(huì)、保護(hù)環(huán)境的責(zé)任感,與社會(huì)共同努力,為碧水藍(lán)天擔(dān)負(fù)起我們的責(zé)任。

  OHSMS方針:預(yù)防為主,增強(qiáng)安全健康意識(shí);強(qiáng)化監(jiān)督,遵守有關(guān)法律法規(guī);以人為本,保護(hù)員工安全健康;科學(xué)管理,實(shí)現(xiàn)績(jī)效持續(xù)改進(jìn)。

  工作情況回顧

  一、細(xì)致周密的前期策劃

  1、精心選擇咨詢(xún)單位。公司經(jīng)過(guò)多次深入細(xì)致的考察,精心挑選了一家咨詢(xún)輔導(dǎo)單位,接受專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)輔導(dǎo)以建立Q/E/S管理體系。

  2、認(rèn)真制定貫標(biāo)計(jì)劃。公司制定了一套細(xì)致周密的貫標(biāo)工作計(jì)劃,選拔一批優(yōu)秀的企業(yè)骨干建立Q/E/S管理體系組織機(jī)構(gòu),使貫標(biāo)工作由計(jì)劃向?qū)嵤╇A段轉(zhuǎn)變。

  3、全面開(kāi)展人員培訓(xùn)。為提高對(duì)貫標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)的理解,公司有針對(duì)性地舉辦了中、高層管理人員培訓(xùn)班,主要技術(shù)和質(zhì)量管理人員培訓(xùn)班,內(nèi)審員培訓(xùn)班,使公司員工完整、系統(tǒng)地接受?chē)?guó)際管理體系,建立全員的貫標(biāo)意識(shí)。

  二、深入調(diào)查的初始評(píng)審階段。

  新的管理體系是建立在對(duì)現(xiàn)行管理情況充分了解的基礎(chǔ)上的,公司成立評(píng)審工作小組,對(duì)各部門(mén)及所轄區(qū)域所有單位的環(huán)境因素、危險(xiǎn)源及其環(huán)境影響與風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行初始評(píng)審,并形成報(bào)告,制定管理方針、目標(biāo)、指標(biāo)及管理方案,提供管理重點(diǎn)及改進(jìn)機(jī)遇,確保充分滿(mǎn)足和關(guān)注法律法規(guī)要求。首先,統(tǒng)一思想、明確目標(biāo),強(qiáng)化環(huán)境保護(hù)及安全生產(chǎn)責(zé)任制。其次,加強(qiáng)基礎(chǔ)工作,強(qiáng)化管理和監(jiān)督保障體系。第三,上下齊抓共管,有效控制環(huán)境、安全隱患。第四,收集相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)行識(shí)別評(píng)價(jià)。第五,了解資源能源消耗情況,進(jìn)行E/S制度及標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)估。第六,辨識(shí)環(huán)境因素、危險(xiǎn)源,進(jìn)行環(huán)境影響、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。

  三、嚴(yán)謹(jǐn)完善的文件編制階段。

  貫標(biāo)的`特點(diǎn)之一就是實(shí)行文件化的規(guī)范管理,而實(shí)現(xiàn)文件化規(guī)范管理的首要條件是要有規(guī)范的文件,公司編寫(xiě)了《QES管理手冊(cè)》、《程序文件》,分別制定質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針,向員工和社會(huì)公示,制定公司目標(biāo)-指標(biāo)并分解到各部門(mén),制定相應(yīng)措施。

  1、搭建框架。一是明確各部門(mén)的職責(zé)權(quán)限,編制《QES管理手冊(cè)》;二是組織各部門(mén)相關(guān)人員對(duì)體系中的第二層次文件進(jìn)行編寫(xiě),將共性管理工作合并入質(zhì)量管理體系,程序編制過(guò)程中力求清晰,具有較強(qiáng)的指導(dǎo)性和可操作性。

  2、充實(shí)內(nèi)容。各部門(mén)在原有文件的基礎(chǔ)上,根據(jù)體系要求和崗位特點(diǎn)編制了各系統(tǒng)管理文件,又根據(jù)自身操作規(guī)程,制定了相應(yīng)的技術(shù)文件,加強(qiáng)文件的指導(dǎo)。環(huán)境、職業(yè)健康安全形成《安全生產(chǎn)管理制度匯編》、《環(huán)境管理制度匯編》及相關(guān)預(yù)案等,對(duì)環(huán)境因素、危險(xiǎn)源進(jìn)行管理,做到突發(fā)事件有預(yù)案。

  3、做好運(yùn)行。公司專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了QES 管理體系試運(yùn)行大會(huì),由公司最高管理者頒布公司QES 管理體系實(shí)施令,貫標(biāo)工作進(jìn)入到試運(yùn)行階段。公司全體員工以文件為準(zhǔn)繩,充分發(fā)揮了文件的指導(dǎo)作用,緊緊圍繞本部門(mén)的工作職責(zé)和工作目標(biāo),嚴(yán)格按照程序開(kāi)展各項(xiàng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,馬上更正,持續(xù)改進(jìn),試運(yùn)行情況良好。

  四、嚴(yán)格細(xì)致的內(nèi)部審核階段。

  內(nèi)部審核是檢查公司Q/E/S管理體系狀況最明確且最有效的手段,根據(jù)三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)和

健康管理工作總結(jié)12

  一年來(lái),持以建立老年人健康檔案為主線(xiàn),規(guī)范老年人健康管理為中軸,以人為本,立足解決老年人日常保健實(shí)際問(wèn)題,讓許多老年居民從中得到了實(shí)惠,因此深受老年朋友的歡迎,轄區(qū)老年人參加健康教育和慢病管理的積極性明顯增加,我中心現(xiàn)已為全轄區(qū)3889名65歲以上老年人建立了居民健康檔案,其中3171人做了免費(fèi)健康體檢,從而使轄區(qū)老年居民保健意識(shí)和慢病防治能力工作有明顯提高,現(xiàn)將老年保健年度工作總結(jié)如下:

  一、理清思路,真抓實(shí)干,力爭(zhēng)做到“三滿(mǎn)意”統(tǒng)籌兼顧,合“三”為一,共同發(fā)展。

  做好老年保健就是以“預(yù)防為主,關(guān)心為主”為管理思路,以為日趨老年化社會(huì)注入“心鮮活力”為目標(biāo),通過(guò)開(kāi)展健康教育,老年檔案管理和老年慢病篩查或檢測(cè),達(dá)到減少或延緩老年疾病的發(fā)生和發(fā)展。因此,首先我們把老年保健作為9個(gè)公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目重點(diǎn)工作之一來(lái)抓,充分發(fā)揮我們?cè)诮】到逃吐」芾矸矫嬉逊e累的經(jīng)驗(yàn),充分利用資源,安排專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé),切實(shí)加強(qiáng)老年保健工作管理,制定切實(shí)可行的年度工作計(jì)劃和實(shí)施方案,不斷完善老年保健服務(wù)內(nèi)容,尤其在老年保健教育和老年保健知識(shí)宣傳方面,做出一定的特色和成效,把老年居民滿(mǎn)意,讓政府滿(mǎn)意,讓團(tuán)隊(duì)滿(mǎn)意者“三滿(mǎn)意”作為檢驗(yàn)老年保健工作的標(biāo)準(zhǔn)。20xx年全年截止到12月20日,中心共進(jìn)行指導(dǎo)老年人進(jìn)行疾病預(yù)防和自我保健健康教育講座培訓(xùn)4次;開(kāi)展具有中醫(yī)特色的養(yǎng)生保健培訓(xùn)工作4次。

  二、將慢病管理、健康教育和老年保健有機(jī)結(jié)合,起到統(tǒng)籌兼顧。事半功倍的效

  我們利用慢病管理和健康教育方面的經(jīng)驗(yàn),有效改善了老年人保健服務(wù)負(fù)責(zé)量大、單調(diào)“剃頭挑子一頭熱”的`局面。為了做好健康教育及科普知識(shí)宣傳,我們制作了健康教育處方,側(cè)重老年病的健康知識(shí)宣傳,為方便老年居民,我們將健康教育講座開(kāi)展在社區(qū),體檢服務(wù)送到居民委,慢病普查也以老年人為主要對(duì)象,截止到20xx年12月20日,中心共計(jì)進(jìn)行老年人危險(xiǎn)因素調(diào)查500人,并對(duì)調(diào)查的結(jié)果進(jìn)行了有效分析和評(píng)估,為制定20xx年工作目標(biāo)和計(jì)劃提供了可靠的保證。

  今年,老年人保健工作雖然取得了一定的成績(jī),受到居民贊揚(yáng),但工作中存在觀念轉(zhuǎn)變不夠、經(jīng)費(fèi)、人力投入不足,管理不到位等多方面的問(wèn)題。如開(kāi)展老年健康教育內(nèi)容以慢病老人為主,單獨(dú)為健康老年人偏少,家訪或上門(mén)健康指導(dǎo)開(kāi)展困難等:雖然為老年居民建立健康檔案,但是管理不夠規(guī)范,檔案更新率不夠。在20xx年的工作中會(huì)把相關(guān)重點(diǎn)問(wèn)題納入日程,為老年人保健工作做得更好而努力。

健康管理工作總結(jié)13

  在礦黨政班子的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)《職業(yè)病防治法》的職責(zé)要求,參照20xx年中平能化的目標(biāo)工作任務(wù),我礦以加大職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓(xùn)力度和監(jiān)督執(zhí)法力度為重點(diǎn),通過(guò)全礦干部職工共同努力,取得了一定的成績(jī),進(jìn)一步促進(jìn)了我礦職業(yè)衛(wèi)生工作的開(kāi)展,現(xiàn)將20xx年度職業(yè)衛(wèi)生健康管理工作總結(jié)匯報(bào)如下:

  一、積極組織開(kāi)展《職業(yè)病防治法》宣傳培訓(xùn)貫徹活動(dòng)。

  1、《職業(yè)病防治法》經(jīng)常性宣傳貫徹活動(dòng)

  年初以來(lái),我們結(jié)合職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作,積極向

  礦所有職工宣傳職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé),同時(shí)積極向生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)工人講解職業(yè)病防治知識(shí),宣傳法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,并現(xiàn)場(chǎng)向工人發(fā)放了宣傳資料500余份,對(duì)提高工人職業(yè)病防治知識(shí)及法律意識(shí)起到了較大作用。

  2、積極開(kāi)展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動(dòng)

  我礦于20xx年4月24日至5月1日期間在全礦深入開(kāi)展了《職業(yè)病防治法》宣傳活動(dòng)。開(kāi)展了以“保護(hù)勞動(dòng)者職業(yè)健康權(quán)益,構(gòu)建和諧社會(huì)”為主題的宣傳周活動(dòng)。懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)4條、職業(yè)病防治宣傳掛圖近10幅,制作宣傳標(biāo)語(yǔ)4張,發(fā)放宣傳資料15種共1600多份,并設(shè)置了職業(yè)健康咨詢(xún)臺(tái)、投訴臺(tái),接受咨詢(xún)?nèi)藬?shù)140余人,礦領(lǐng)導(dǎo)參加了本次宣傳周活動(dòng)。通過(guò)宣傳極大地提高了勞動(dòng)者的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)和法律意識(shí)。

  3、加強(qiáng)日常宣傳,充分利用電子設(shè)備。

  利用井口LED大屏幕、多媒體電視進(jìn)行日常宣傳教育,定時(shí)運(yùn)用多媒體教室投影儀播放課件。

  4、提高認(rèn)識(shí),全面普及,開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作

  在全礦開(kāi)展職業(yè)病防治知識(shí)、法律法規(guī)規(guī)定的同時(shí),各區(qū)隊(duì)定期組織職工進(jìn)行職業(yè)病防治知識(shí)培訓(xùn)工作,以安檢科為主,針對(duì)負(fù)責(zé)管理人員、上崗前及崗中職工制定教材,做到全員培訓(xùn)、定時(shí)培訓(xùn),讓干部職工深入了解職業(yè)病危害及其防治辦法。

  二、開(kāi)展煤礦作業(yè)場(chǎng)所粉塵危害治理專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)

  (一)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)工作目標(biāo)

  通過(guò)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),廣泛宣傳貫徹黨和國(guó)家關(guān)于煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治工作的方針政策和法律法規(guī),加大煤礦職業(yè)危害防治工作的監(jiān)督管理,按照“預(yù)防為主、防治結(jié)合、綜合治理”的工作原則和“源頭治理、科學(xué)防治、嚴(yán)格管理、依法監(jiān)督”的`基本要求,緊緊抓住職業(yè)危害防治薄弱環(huán)節(jié),認(rèn)真解決存在的突出問(wèn)題,穩(wěn)步提高職業(yè)危害防治整體工作水平,著力構(gòu)建煤礦職業(yè)危害防治工作長(zhǎng)效機(jī)制,全面改善煤礦作業(yè)場(chǎng)所工作環(huán)境,切實(shí)保障煤礦從業(yè)人員生命安全與健康,努力防范和減少煤礦職業(yè)危害事故,有效推動(dòng)我礦職業(yè)危害防治形勢(shì)的進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

 。ǘ⿲(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)工作內(nèi)容開(kāi)展如下

  1、健立健全職業(yè)衛(wèi)生各項(xiàng)管理制度如下:

  《職業(yè)危害防治責(zé)任制》、《職業(yè)危害防治責(zé)任制度》、《職業(yè)危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案》、《職業(yè)危害告知制度》、《職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度》、《職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施管理制度》、《從業(yè)人員防護(hù)用品配備發(fā)放和使用管理制度》、《職業(yè)危害日常監(jiān)測(cè)管理制度》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度》、《職業(yè)危害申報(bào)制度》、《職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度》、《職業(yè)衛(wèi)生檔案與職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度》、《職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案》、《法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)危害防治制》;

  2、職業(yè)危害知識(shí)宣傳、培訓(xùn)工作定點(diǎn)定時(shí)進(jìn)行,培訓(xùn)結(jié)果良好;

  3、按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個(gè)體防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》(AQ1051-20xx)規(guī)定,定時(shí)配備個(gè)體防護(hù)用品,并對(duì)個(gè)體防護(hù)用品的發(fā)放、使用進(jìn)行臺(tái)帳式管理;

  4、礦所有從業(yè)人員均簽訂了勞動(dòng)合同,并依法參加工傷保險(xiǎn);

  5、在今年6月3日到4日對(duì)職業(yè)危害因素進(jìn)行了檢測(cè)、評(píng)價(jià)工作,并將結(jié)果向職工公布;日常粉塵監(jiān)測(cè)工作,有通安隊(duì)定時(shí)進(jìn)行。

  6、組織從業(yè)人員進(jìn)行了職業(yè)病體檢,并健立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

  三、定時(shí)完成職業(yè)健康季度檢查報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表

  按照上級(jí)規(guī)定,定時(shí)對(duì)職業(yè)健康各項(xiàng)工作進(jìn)行匯報(bào)統(tǒng)計(jì),每季度對(duì)河南省煤炭行業(yè)職業(yè)安全健康管理統(tǒng)計(jì)報(bào)表、檢查報(bào)表上報(bào)。

  20xx年的工作雖說(shuō)做出了一定成績(jī),但還有很多不到位的地方,可能與領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)要求還有一定距離,等等這些還有待在今后的工作中逐步彌補(bǔ)、完善,爭(zhēng)取把職業(yè)衛(wèi)生安全管理工作做的更好。

健康管理工作總結(jié)14

  一、組建居民健康檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  20xx年12月接到縣衛(wèi)生局關(guān)于《建立農(nóng)村居民健康檔案工作實(shí)施方案》后,我院成立了由邵建欽院長(zhǎng)任組長(zhǎng)的居民健康檔案管理領(lǐng)導(dǎo)小組,全體職工和各村村醫(yī)為成員,大家通力協(xié)作,制訂了《武關(guān)驛中心衛(wèi)生院建立居民健康檔案工作實(shí)施方案》,明確了各自的工作職責(zé),積極開(kāi)展各項(xiàng)工作。

  二、統(tǒng)一思想,高度重視。

  在接到上級(jí)主管單位關(guān)于開(kāi)展建檔工作的通知后,我院及時(shí)召開(kāi)了“建立城鄉(xiāng)居民健康檔案工作動(dòng)員會(huì)”,傳達(dá)了縣衛(wèi)生局居民建檔工作會(huì)議的重要精神,強(qiáng)調(diào)了居民建檔工作的重大意義,要求所有人員工作期間要耐心細(xì)致,做好宣傳動(dòng)員工作,使廣大居民認(rèn)識(shí)到建立健康檔案的好處,積極主動(dòng)建立建檔,享受轄區(qū)醫(yī)療服務(wù)。

  三、完善軟、硬件設(shè)施。

  為了更好的開(kāi)展建檔工作,我院組建后成立了專(zhuān)門(mén)的'公共衛(wèi)生科,不定期的組織調(diào)查人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),制定了各項(xiàng)工作規(guī)章制度,購(gòu)置了辦公桌、檔案柜、電腦等辦公設(shè)施,為順利開(kāi)展建檔工作奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ),保障了居民個(gè)人信息調(diào)查工作的順利進(jìn)行。

  四、認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)工作,全面完成居民建檔工作目標(biāo)。

  建立居民健康檔案工作是一項(xiàng)極其繁雜,涉及面非常廣泛的基礎(chǔ)工程。我鎮(zhèn)共有13個(gè)行政村,總?cè)丝?331人,已建立4835份,錄入系統(tǒng)4835人,建檔率91%,對(duì)于已經(jīng)建立老年人檔案及掌握的慢性病患者如高血壓、糖尿病、精神病等,我們根據(jù)上級(jí)要求,結(jié)合自身?xiàng)l件,發(fā)揚(yáng)不怕苦、不怕累的工作作風(fēng),定期進(jìn)行免費(fèi)健康體檢?傊以菏冀K按照市、縣衛(wèi)生局的要求,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《建立城鄉(xiāng)居民健康檔案工作實(shí)施方案》,做好了健康檔案有關(guān)數(shù)據(jù)和相關(guān)資料的匯總、整理和分析等信息統(tǒng)計(jì)工作。提供了更加方便、快捷、高效的公共衛(wèi)生和醫(yī)療服務(wù),最大限度地方便了群眾看病就醫(yī)。在今后的工作中,我們將總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,堅(jiān)持以人為本,積極開(kāi)展各項(xiàng)工作,爭(zhēng)取更大進(jìn)步,使轄區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

健康管理工作總結(jié)15

  社區(qū)居民健康檔案不僅是國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目之一,更是開(kāi)展其它社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)前提性、基礎(chǔ)性和關(guān)鍵性的工作。只有做好這項(xiàng)工作,才能使社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)、疾病控制和婦幼保健等機(jī)構(gòu)能更好地了解和掌握轄區(qū)內(nèi)居民基本健康狀況及其變化和趨勢(shì),做出正確的社區(qū)診斷并制定針對(duì)性的社區(qū)衛(wèi)生干預(yù)措施,從而更有效地為居民提供醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)、健康教育和計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)。為此,我們做了大量人力物力投入,使這項(xiàng)工作取得明顯的效果,現(xiàn)總結(jié)。

  一、關(guān)鍵在于“三帶頭”,規(guī)劃計(jì)劃先行一步,措施要全程落實(shí)。

  我們要讓團(tuán)隊(duì)高度關(guān)注并投身于建立居民健康檔案工作中去,首先要使中心、服務(wù)站和健康檔案小組負(fù)責(zé)人帶頭轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)到建立居民健康檔案的重要性和必要性,居民健康檔案與門(mén)診病歷和住院病案有著明顯的區(qū)別,前者是記錄居民健康狀況的系統(tǒng)化文件或資料庫(kù),為全科醫(yī)生在開(kāi)展連續(xù)性治療、保健和康復(fù)時(shí)提供病人全面的基礎(chǔ)資料,也是社區(qū)衛(wèi)生工作者擴(kuò)大和加深臨床經(jīng)驗(yàn)?zāi)酥量蒲械墓ぞ;后兩者僅僅是對(duì)一次疾病的診療過(guò)程的記錄。如通過(guò)對(duì)高血壓、糖尿病居民建立健康檔案并進(jìn)行規(guī)范管理,我們則可以了解居民用藥習(xí)慣、方法以及其在治療上存在的問(wèn)題;開(kāi)展健康體檢可以了解老年居民膽結(jié)石、脂肪肝等實(shí)際發(fā)病情況及其罹患因素;通過(guò)深入社區(qū),入戶(hù)調(diào)查,我們還可以了解居民其它衛(wèi)生狀況,如其所在社區(qū)、家庭以及人文背景等情況,為下一步開(kāi)展社區(qū)健康干預(yù)打下基礎(chǔ)。我們?cè)诠ぷ髦姓J(rèn)識(shí)到,首先要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),成立由中心主任任組長(zhǎng)的居民健康檔案管理領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作計(jì)劃和實(shí)施方案,完善服務(wù)流程,注重措施落實(shí),其中關(guān)鍵在于負(fù)責(zé)人全程參與,能第一時(shí)間了解和掌握第一手資料和現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題。

  二、精心安排,完善流程,分工協(xié)作,力爭(zhēng)達(dá)標(biāo)或超標(biāo)。

  為了保證居民健康檔案按時(shí)、按量、按質(zhì)達(dá)標(biāo)或超標(biāo),我們首先做好計(jì)劃安排,采取多種建檔方式,

  根據(jù)具體情況靈活應(yīng)用。如我們利用每月各服務(wù)站定期三天“社區(qū)慢病管理和健康教育日”有場(chǎng)地、有人氣優(yōu)勢(shì)為主集中建檔,同時(shí)配合入戶(hù)調(diào)查對(duì)建檔和更新檔案進(jìn)行補(bǔ)充和完善。具體工作要制定相關(guān)適宜的細(xì)則,如安排合適的入戶(hù)調(diào)查時(shí)間,成立由中心、服務(wù)站和居委會(huì)或物業(yè)共同組成的“專(zhuān)職和兼職”健康社區(qū)衛(wèi)生在線(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)社區(qū)衛(wèi)生在線(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)檔案小組。在選擇建檔小區(qū)時(shí),應(yīng)以住宅小區(qū)或人文背景類(lèi)似的社區(qū)等為單位,以便于居民接受。建立科學(xué)實(shí)用的服務(wù)流程有利于提高建檔效率如男女搭配的建檔小組、佩戴胸牌的著裝、合適的.入戶(hù)時(shí)間、采取在某一小區(qū)或住宅區(qū)開(kāi)展集中調(diào)查的措施等等。為了提高建檔的效率和質(zhì)量,采取分工協(xié)作、分工不分家、邊建檔邊整理、集中完善等措施,按要求建檔必須達(dá)標(biāo),力爭(zhēng)超標(biāo)。

  三、發(fā)揮優(yōu)勢(shì),多方聯(lián)動(dòng);加強(qiáng)培訓(xùn),提高質(zhì)量;求真務(wù)實(shí),緊抓重點(diǎn)。

  以中心為主導(dǎo)和骨干,發(fā)揮其決策和技術(shù)優(yōu)勢(shì);以服務(wù)站為抓手和平臺(tái),利用其地理和熟悉優(yōu)勢(shì);

  以居委會(huì)或物業(yè)為幫手和向?qū),借助其人脈資源和地主優(yōu)勢(shì),三方聯(lián)手,共同參與建檔工作。建立真實(shí)、完整的居民健康檔案對(duì)以后各項(xiàng)工作開(kāi)展非常重要,因此為提高建檔質(zhì)量,保證采集的第一手資料準(zhǔn)確性、完整性,需要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)人員開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)。居民健康檔案的建立和使用,要結(jié)合實(shí)際,本著方便、實(shí)用和便于以后接軌的原則,不要不切實(shí)際生搬硬套國(guó)外或書(shū)本經(jīng)驗(yàn),要做長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,分步實(shí)施,才能提高其實(shí)用性和可操作性,并使之逐步完善。如目前由于重視程度不夠、電子檔案未開(kāi)通和多為紙質(zhì)檔案等因素限制,即使建檔也可能是“死“檔,“束之高閣”之檔;而業(yè)務(wù)繁忙時(shí),傷風(fēng)感冒等小傷小病也去從數(shù)千份檔案中去翻找,也不切實(shí)際。

  因此,在目前各方面條件都不成熟的情況下,為了盡量發(fā)揮居民健康檔案的作用,我們采取中心和

  服務(wù)站聯(lián)合管理,把高血壓、糖尿病、殘疾人等作為重點(diǎn)人群進(jìn)行建檔并重點(diǎn)管理,使之成為活檔,有用之檔。具體做法是,結(jié)合平時(shí)開(kāi)展健康教育、慢病管理和免費(fèi)體檢等活動(dòng)對(duì)檔案進(jìn)行管理和更新,這才是真實(shí)、務(wù)實(shí)和行之有效的做法。

  四、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,分解困難,分步實(shí)施,游刃有余;按照要求建檔

  使無(wú)“檔”變有“檔”,結(jié)合實(shí)際管檔,使“死”檔成“活”檔。

  如果沒(méi)有建立真實(shí)的居民健康檔案,就無(wú)法開(kāi)展對(duì)目標(biāo)人群如高血壓、糖尿病等慢病居民篩查以及掌握社區(qū)老年人、3歲以下兒童數(shù)量等有關(guān)資料,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)各項(xiàng)工作將難以順利開(kāi)展。因此,我們根據(jù)中心及站實(shí)際狀況和能力,本著建檔只是基礎(chǔ),活檔才是建檔目的的原則,制定規(guī)劃,分步實(shí)施,要建就建真實(shí)之檔,可用之檔。如根據(jù)居民健康檔案資料我們可以從中篩查出需要進(jìn)行慢病管理和健康教育的社區(qū)衛(wèi)生在線(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)社區(qū)衛(wèi)生在線(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)目標(biāo)人群。我們將居民健康檔案和慢病檔案進(jìn)行統(tǒng)一管理,目前已逐步將社區(qū)900多例慢病居民收之中心“麾下”,已使這部分檔案成為“活檔”,有用之“檔”。

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