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保密協(xié)議書

時間:2023-06-13 16:09:54 協(xié)議書 我要投稿

保密協(xié)議書(集錦15篇)

  在不斷進步的社會中,協(xié)議的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。一般協(xié)議是怎么起草的呢?以下是小編收集整理的保密協(xié)議書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

保密協(xié)議書(集錦15篇)

保密協(xié)議書1

  甲方:

  乙方:

  居民身份證號碼:

  家庭住址:

  聯(lián)系電話:(手機)(固定電話)

  鑒于乙方系甲方員工,并獲得甲方支付的報酬,甲乙雙方存在勞動合同關(guān)系,雙方就乙方在任職期間的保密事宜,達成以下條款:

  第1條、保密內(nèi)容

  乙方須予以保密之信息指乙方與甲方勞動合同存續(xù)前、存續(xù)中及解除勞動合同后,內(nèi)容包括但不限于以下內(nèi)容:

  1、公司管理

  乙方在從事制定工作中獲悉的甲方之近、中、遠期業(yè)務(wù)發(fā)展計劃、資金及融資狀況、公司各項規(guī)章制度、營運作業(yè)規(guī)范、分配方案、戰(zhàn)略計劃、行銷企劃、財務(wù)會計資料、物料采購、人事管理(人事資料、薪酬資料、錄用條件等)、品質(zhì)控制制度、貨源情報等;

  2、市場信息

  行銷計劃、合作計劃、方式、各類協(xié)議、經(jīng)銷商名單、供應(yīng)商名單、用戶名稱、招投標中的標底、標書內(nèi)容、交易價格、定價政策、銷售策略、工程信息等;

  3、技術(shù)信息

  技術(shù)筆記及文檔、保密數(shù)據(jù)、設(shè)計程式、技術(shù)設(shè)計方案、工程設(shè)計、制造方法、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、實驗結(jié)果、圖紙、樣品、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電和甲方的公司內(nèi)部系統(tǒng)有關(guān)之所有資料、圖表、文件、電腦軟件等等及其他與甲方營業(yè)活動和方式有關(guān)之資料等;

  本協(xié)議所指的保密內(nèi)容形式,包括但不限于:文字資料、電腦文檔、圖片、視聽資料等信息載體。

  第2條、保密期限

  1、甲、乙雙方勞動關(guān)系確立期間;

  2、甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期間;

  3、任何有可能造成甲方名譽及經(jīng)濟損失期間。

  第3條、保密義務(wù)

  1、乙方應(yīng)將本協(xié)議第一條所述之信息視為公司信息秘密,不得將這些信息用于乙方接受聘用的工作以外的任何方面,不得向甲方以外的任何第三方泄露與其所從事工作有關(guān)的任何信息。

  2、乙方只能將其掌握的甲方的信息秘密用于甲方許可的事由,或者用于完成甲方的工作。乙方不得將上述信息秘密用于其他方面。乙方或者第三方對于甲方的信息秘密的任何修改、打印、復(fù)制均需得到甲方的書面授權(quán)。

  3、出于甲方的需要,乙方在公司內(nèi)部更換職位時,乙方應(yīng)在工作交接時交出其掌握的與新工作無關(guān)的所有信息秘密資料。

  4、在日常工作中,乙方應(yīng)將涉及甲方信息秘密的資料,與其他一般性資料、物品分別存放,并保證將涉及甲方信息秘密的資料至于安全處所,以防止非相關(guān)人員之接觸,并確保該資料不致泄密。

  5、未經(jīng)甲方事先書面許可,乙方不得以任何方式(包括且不限于口頭、書面、磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì))向其任何其他方,包括個人、公司、商社、其他經(jīng)濟組織等泄露信息秘密。

  6、乙方在完成工作后,對于廢棄不用的保密資料應(yīng)作如下處理:文件、圖紙等磁盤或移動存儲、視聽資料或其他不易銷毀的食物及時交還甲方,由甲方統(tǒng)一處理。

  7、乙方在遺失甲方的保密資料時,應(yīng)及時向甲方匯報,以便是甲方能立即采取相關(guān)措施,減少因信息秘密泄露而可能造成損害的程度。若為故意情事,一經(jīng)查核,甲方得依下述【違約責任】追溯既往。

  第4條、乙方的陳述與保證

  乙方在充分了解所從事工作會接觸公司有關(guān)商業(yè)信息秘密且任何泄密將造成公司重大利益?zhèn)Φ幕A(chǔ)上,作出如下陳述和保證:

  1、乙方對在服務(wù)過程中獲悉的甲方的信息秘密負有保密義務(wù),保證不因乙方的故意或過失是他人獲得、使用這些信息。

  2、除甲方正式的書面指示外,任何口頭或非正式的書面指示均不構(gòu)成乙方向任何第三方告知或提供與甲方信息秘密有關(guān)之資料的抗辯理由。

  3、除工作上確有必要外,乙方保證不出于故意了解、掌握非本部門所涉及的信息秘密和技術(shù)秘密,更不會出于故意獲取有關(guān)的資料。

  4、乙方保證在任職期間或離開職務(wù)后(包括調(diào)職、離職、停職等原因),不私自復(fù)印或保留和甲方信息秘密有關(guān)之任何資料,亦不將知悉的內(nèi)容泄露于其他任何第三方,或協(xié)助第三方獲悉相關(guān)資料的內(nèi)容。

  5、乙方保證在職期間,不與任何第三方簽訂書面勞動合同,也不與第三方建立事實勞動關(guān)系。尤其在任職期間,不利用其在工作中了解的甲方的信息秘密為自己或第三方從事本工作相同或類似之工作或研究,以獲得不正當之利益或造成甲方之損害。

  6、鑒于乙方在職期間獲得或制作的信息秘密,對甲方在競爭中的巨大價值,在勞動關(guān)系存續(xù)期間或終止之后,乙方均承擔甲方因投資、培訓(xùn)或提供創(chuàng)造機會而對這些信息秘密的所有權(quán),因此乙方保證:在勞動合同終止后,不直接或間接地使用或幫助他人在甲方的競爭領(lǐng)域內(nèi)使用該信息秘密,不直接或間接的勸誘或幫助他人甲方公司內(nèi)掌握信息秘密的職工離開甲方。

  7、無論乙方因何種原因離職時,所有由乙方所作或保管的有關(guān)甲方上述保密內(nèi)容的筆記、備忘錄及任何形式的檔案、文件、物品等均需即時交予甲方,并由甲方簽收。

  8、乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、程式、技術(shù)秘密或其他信息秘密,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他信息秘密,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓,無需經(jīng)過乙方的'同意。乙方應(yīng)當依據(jù)甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。

  第5條、說明

  本合同所稱的任職期間,以乙方從甲方領(lǐng)取工資為標志,并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括乙方在正常工作時間以外加班的時間,而無論加班場所是否在甲方工作場所內(nèi)。

  本合同中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準。乙方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。甲方無正當理由拒絕發(fā)給乙方全部或部分工資的行為,視為將乙方解聘。

  第6條、違約責任

  1、乙方違反本協(xié)議義務(wù)及陳述和保證的,視為乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)利按勞動合同法第39條單方面解除勞動合同。

  2、若乙方違反上述規(guī)定而給甲方造成損失的,乙方應(yīng)予以全額賠償。

  3、乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當全額歸還甲方。

  4、乙方違約的事實并不能解除其在本協(xié)議下的保密義務(wù),乙方在因違約而賠償甲方損失后,仍需繼續(xù)遵守本保密協(xié)議。

  第7條、爭議解決

  甲、雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭議的,由甲、雙方協(xié)商解決,若經(jīng)協(xié)商仍不能解決時,提交有管轄權(quán)的人民法院裁決。

  第8條、其他

  甲乙雙方可根據(jù)工具實際工作情況,對本合同未盡之處簽訂補充協(xié)議,作為本協(xié)議附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。

  9、生效

保密協(xié)議書2

  甲方:中國聯(lián)通有限公司

  地址:北京西城區(qū)西單北大街甲133號

  法定代表人(或負責人):王建宙

  乙方:

  地址:

  法定代表人(或負責人):

  鑒于:

  1.甲乙雙方(以下簡稱“雙方”)正在進行移動數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)項目(以下簡稱“項目”);

  2.甲乙雙方對該項目進行具體研究工作(以下簡稱“合作”);

  3.雙方就該項目的實施以及合作過程中,向?qū)Ψ教峁┯嘘P(guān)保密信息,且該保密信息屬提供方合法所有;

  4.甲乙雙方均希望對本協(xié)議所述保密信息予以有效保護。

  經(jīng)雙方協(xié)商,達成本協(xié)議。

  一、 本協(xié)議所指保密信息是指:

  甲方向乙方提供:

  在合作過程中,乙方從甲方(或其母公司、子公司、關(guān)聯(lián)公司)獲得的與合作有關(guān)或因合作產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、技術(shù)、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無論以何種形式或載于何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。

  乙方向甲方提供:

  在合作過程中,甲方從乙方(或其母公司、子公司、關(guān)聯(lián)公司)獲得的與合作有關(guān)或因合作產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、技術(shù)、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無論以何種形式或載于何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。

  上述保密信息可以以數(shù)據(jù)、文字及記載上述內(nèi)容的資料、光盤、軟件、圖書等有形媒介體現(xiàn),也可通過口頭等視聽形式傳遞。

  二、雙方權(quán)利與義務(wù)

  1.雙方保證該保密信息僅用于與合作有關(guān)的用途或目的。

  2.雙方各自保證對對方所提供的保密信息予以妥善保存。

  3.雙方各自保證對對方所提供的保密信息按本協(xié)議約定予以保密,并至少采取適用于對自己的保密信息同樣的保護措施和審慎程度進行保密。

  4.任何一方在提供保密信息時,如以書面形式提供,應(yīng)注明“保密”等相關(guān)字樣;如以口頭或可視形式透露,應(yīng)在透露前告知接受方為保密信息,并在告知后5日內(nèi)以書面形式確認,該確認應(yīng)包含有所透露的信息為保密信息的內(nèi)容。

  5.雙方保證保密信息僅可在各自一方從事該項目研究的負責人和雇員范圍內(nèi)知悉。在雙方上述人員知悉該保密信息前,應(yīng)向其提示保密信息的保密性和應(yīng)承擔的義務(wù),并保證上述人員以書面形式同意接受本協(xié)議條款的約束,確保上述人員承擔保密責任的程度不低于本協(xié)議規(guī)定的程度。

  經(jīng)保密信息披露方提出要求,接受方應(yīng)按照保密信息披露方的指示將含有保密信息的所有文件或其他資料歸還給保密信息的披露方,或者按照保密信息披露方的指示予以銷毀。項目終止后,保密信息披露方有權(quán)向接受方提出書面要求將保密信息資料交還。

  6.上述限制條款不適用于以下情況:

  (1)在簽署本協(xié)議之時或之前,保密信息已以合法方式屬接受方所有;

  (2)保密信息在通知給接受方時,已經(jīng)公開或能從公開領(lǐng)域獲得;

  (3)保密信息是接受方從與其沒有保密或不透露義務(wù)的第三方獲得的;

  (4)在不違反本協(xié)議項下約定責任的前提下,保密信息已經(jīng)公開或能從公開領(lǐng)域獲得;

  (5)保密信息是接受方或其關(guān)聯(lián)或附屬公司獨立開發(fā),而且未從披露方或其關(guān)聯(lián)或附屬公司獲得的信息中獲益;

  (6)接受方應(yīng)法院或其它法律、行政管理部門要求披露的信息(通過口頭提問、詢問、要求資料或文件、傳喚、民事或刑事調(diào)查或其他程序)因而透露保密信息,在該種情況發(fā)生時,接受方應(yīng)立即向披露方發(fā)出通知,并作出必要說明。

  7.雙方均不保證保密信息的精確性與合理性。

  8.保密信息披露方提供的保密信息,如涉及侵犯第三方知識產(chǎn)權(quán)的情況,接受方不對此侵權(quán)行為負責,且免于由此產(chǎn)生的.索賠。

  三、違約責任

  任何一方未履行本協(xié)議項下的條款均被視為違約。作出違約行為的一方應(yīng)承擔因自己的違約行為而給守約方造成的損失。如果守約方確認,對違反本協(xié)議的行為僅采取賠償?shù)难a救措施是不夠的,則守約方還有權(quán)采取禁令、實際履行或其他合理的救濟措施。

  四、免責條款

  由于地震、水災(zāi)、火災(zāi)或政策變化等人力不能預(yù)見、不能避免、不能抗拒的原因,導(dǎo)致甲乙雙方或一方不能履行或不能完全履行本協(xié)議項下的有關(guān)義務(wù)時,甲乙雙方相互不承擔違約責任;在不可抗力影響消除后的合理時間內(nèi),一方或雙方應(yīng)當繼續(xù)履行本協(xié)議。

  五、本協(xié)議有效期五年。

  六、爭議的解決

  本協(xié)議受中華人民共和國(以下簡稱“中國”)的法律管轄并按照中國的法律進行解釋。由于本協(xié)議的履行或解釋而產(chǎn)生的或與之有關(guān)的任何爭議,如雙方無法協(xié)商解決,應(yīng)提交北京仲裁委員會并按照其當時有效的仲裁規(guī)則和仲裁程序進行最終裁決。仲裁應(yīng)用中文進行。上述仲裁裁決為終局裁決,對雙方均有約束力。除仲裁裁決另有裁定外,仲裁費用應(yīng)由敗訴方承擔。

  七、經(jīng)雙方書面確認,任何一方不得變更或修改本協(xié)議,國家另有規(guī)定的除外。

  八、本協(xié)議未盡事宜,雙方可簽訂補充協(xié)議。本協(xié)議的補充協(xié)議為其不可分割的一部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。

  九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  十、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方:中國聯(lián)通有限公司 乙方:

  授權(quán)代表: 授權(quán)代表:

保密協(xié)議書3

  甲方:

  地址:

  法人代表:

  乙方:

  身份證號:

  風險提示:

  注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責任時才合法。鑒于乙方參加由甲方于________年____月____日至____月____日組織的崗前專業(yè)培訓(xùn),甲方希望乙方能夠?qū)ζ涮峁┑南嚓P(guān)信息予以有效保護。

  風險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。因此,雙方本著自愿、平等和誠實守信的`原則,為保守甲方相關(guān)項目資訊、管理方案和技術(shù)秘密,特訂立如下協(xié)議條款:

  第一條:本協(xié)議所稱保密信息是指甲方在乙方參與學(xué)習培訓(xùn)期間以口頭、書面或電子文件等形式傳授給乙方的培訓(xùn)資料,以及其它需要保密的項目資訊、管理方案和技術(shù)等信息。

  第二條:甲方享有該保密信息的所有權(quán)。

  第三條:乙方同意接受甲方以培訓(xùn)授課或以發(fā)行培訓(xùn)資料的形式向其宣講和發(fā)布的保密信息,并承諾在采取嚴密措施保護甲方保密信息的同時,不向除甲乙雙方以外的任何

  第三方:泄露甲方的保密信息。

  第四條:乙方需經(jīng)甲方同意才能持有或保管一切記錄有甲方保密信息的文件、資料、圖表、磁盤以及其它形式的載體,否則,均應(yīng)歸甲方所有,且不論這些保密信息有無商業(yè)價值。

  第五條:乙方違反上述條款,造成嚴重后果,導(dǎo)致甲方權(quán)益受到損害,甲方將依法追究其違約責任。

  第六條:本培訓(xùn)保密協(xié)議書的有效期為自乙方簽訂之日起的______天內(nèi)。

  甲方:

  法人代表(簽名):

  ________年____月____日

  乙方(簽名):

  ________年____月____日

保密協(xié)議書4

  甲方:嘉陵區(qū)婦幼保健院醫(yī)學(xué)倫理委員會

  乙方:

  乙方有幸成為嘉陵區(qū)婦幼保健院第一屆醫(yī)學(xué)倫理委員會委員,承擔嘉陵區(qū)婦幼保健院有關(guān)醫(yī)學(xué)倫理、生殖醫(yī)學(xué)倫理、產(chǎn)前診斷倫理、醫(yī)學(xué)科研倫理、造血干細胞移植臨床應(yīng)用倫理、臨床醫(yī)療技術(shù)倫理、藥學(xué)倫理的相關(guān)工作,甲、乙雙方就甲醫(yī)學(xué)倫理委員會的有關(guān)工作簽訂如下保密協(xié)議:

  1、甲方將按照醫(yī)學(xué)倫理委員會章程的規(guī)定,邀請乙方參加由甲方組織的有關(guān)醫(yī)學(xué)倫理工作。

  2、在有關(guān)醫(yī)學(xué)倫理的'工作中,甲方有義務(wù)向乙方提供有關(guān)的資料,保證乙方在倫理工作中全面了解情況。

  3、乙方保證,在參加甲方組織的醫(yī)學(xué)倫理工作中,對接觸的所有信息有保密義務(wù),不得向第三者透露。

  4、接觸的信息包括但不限于:方案、各種數(shù)據(jù)、患者或受試者的姓名、年齡、住址等。

  5、乙方若違反以上條款應(yīng)承擔相關(guān)的法律責任。

  甲方:嘉陵區(qū)婦幼保健院醫(yī)學(xué)倫理委員會

  主任簽字:

  乙方簽字:

  年6月1日

保密協(xié)議書5

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號:

  鑒于乙方在甲方任職,并將在任職期間獲得甲方的各種數(shù)據(jù)信息,雙方當事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方數(shù)據(jù)資料秘密有關(guān)事項,制訂下列條款共同遵守:

  用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

  第一條秘密信息保密信息指合同生效日前后,披露方披露給接收方的任何以及所有以口頭或書面,或以其他任何形式披露的數(shù)據(jù),包括但不限于工藝、技術(shù)、設(shè)計、圖紙、工程、工藝流程、硬件配置信息、客戶名單、合同、價格、成本、備忘錄、預(yù)測和估計、報表、商業(yè)計劃、商業(yè)模式、公司決議。

  第二條保密期限風險提示:

  很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至____年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至____年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的`保密信息宜約定________年或________年保密期限。自本協(xié)議生效之日起,雙方的合作交流都要符合本協(xié)議的條款。除非透露方通過書面通知明確說明本協(xié)議所涉及的某項秘密信息可以不用保密,接收方必須按照本協(xié)議所承擔的保密義務(wù)對在結(jié)束協(xié)議前收到的秘密信息進行保密,保密期限不受本協(xié)議有效期限的限制。

  第三條保密費用甲方要給乙方一定的保密費用。

  第四條乙方的義務(wù)

  1、乙方?jīng)Q不將任何或部分保密信息提供給任何第三方,甲方不得將保密信息用于和執(zhí)行與項目無關(guān)的活動;

  2、乙方應(yīng)如同對待自己的保密信息一樣,對取得的保密信息采取同樣的措施,確保其安全,避免未經(jīng)授權(quán)的披露或使用;

  3、如果乙方被政府部門、法院或其他有權(quán)部門要求提供保密信息,乙方應(yīng)立即向甲方予以通報,以便甲方能以保密為抗辯理由或取得保護措施。乙方應(yīng)用盡所有可行的措施來保護該保密信息。

  第五條違約責任風險提示:

  根據(jù)勞動民法典規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。乙方若違反協(xié)議,非法持有、竊取、泄露或者以其他任何形式侵犯甲方商業(yè)秘密,造成甲方經(jīng)濟損失,甲方視情節(jié)輕重有權(quán)要求對方照上述條款承擔違約責任;情節(jié)嚴重的,應(yīng)承擔相應(yīng)的形式責任。

  第六條協(xié)議的生效及其他

  1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

  2、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):

  法定代表人:

  年____月____日

  乙方(簽字):

  年____月____日

保密協(xié)議書6

  甲方:

  地址:

  乙方:

  地址:

  鑒于:甲乙雙方擬就 事項進行商務(wù)談判或合作,雙方在合作洽談或合同履約期間,均因工作需要可能接觸或掌握對方有價值的保密資料(不論這些資料是以口頭、書面或其他任何形式表現(xiàn)的),且任何一方均承認如向第三方披露任何該等保密資料將會損害對方的利益。因此,甲乙雙方同意簽署本保密協(xié)議以資共同遵守,且雙方同意,其根據(jù)本協(xié)議所承擔的義務(wù)同樣適用于其員工、其授權(quán)的代表及其聘請的顧問。

  第一條、保密資料的定義

 。ㄒ唬┍緟f(xié)議所稱“保密資料”是指:甲乙雙方中任何一方披露給對方的書面、電子文檔或其它形式的資料和信息,不論其形式如何,只要涉及到任何一方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)未曾發(fā)表、公開或公眾不可隨時得到的各類商業(yè)信息,包括但不限于客戶(含潛在客戶)信息、合作方信息、項目資料、技術(shù)資料、財務(wù)狀況、交易信息、產(chǎn)品信息、產(chǎn)品設(shè)計及研發(fā)策略、預(yù)測信息、戰(zhàn)略規(guī)劃、市場策略、營銷方法、培訓(xùn)資料、資產(chǎn)狀況、融資及對外投資情況、企業(yè)股東及內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)、重大決議及其他內(nèi)部文件、各類合同及協(xié)議、未決訴訟,和涉及任何一方的其他信息,均視為本協(xié)議所稱的“保密資料”。該“保密資料”可以是符合法律規(guī)定條件的商業(yè)秘密,也可以是尚未達到法律規(guī)定商業(yè)秘密構(gòu)成條件的其他保密資料。雙方認可,本協(xié)議的簽署即視為各方對上述信息已采取保密措施。

 。ǘ┍緟f(xié)議所稱“保密資料”不包括下述資料和信息:

  1、在披露前或披露時,已經(jīng)公布于眾的資料,但不包括甲乙雙方或其授權(quán)代表違反本協(xié)議規(guī)定未經(jīng)授權(quán)所披露的信息;

  2、在任何一方向接收方披露相關(guān)信息前,接收方已通過其他合法途徑知悉該信息,且該信息不受保密義務(wù)的約束;

  3、信息提供方書面同意對外公開的信息;

  4、由信息接收方自行開發(fā),且沒有參照或使用另一方保密信息的任何其他信息;

  5、信息接收方或其授權(quán)代表應(yīng)司法部門、監(jiān)管機構(gòu)的要求或根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定而披露的信息,但信息接收方應(yīng)及時通知信息提供方,并保證僅向上述機構(gòu)提供這些信息。

  第二條、保密期限

  本協(xié)議的保密期限,即任何一方對對方提供的保密資料負有保密義務(wù)的期限,為自本協(xié)議簽訂之日起滿 年。若保密資料非由于信息接收方的原因而進入公眾領(lǐng)域成為公開信息,則該保密資料的保密期限以 年期限屆滿或成為公開信息中時間較早者為準,但尚未進入公眾領(lǐng)域的保密資料不在此限。

  第三條、雙方的責任和義務(wù)

 。ㄒ唬┘滓译p方互為保密資料的信息提供方和接收方,負有保密義務(wù),承擔保密責任。

 。ǘ┘滓译p方中任何一方或其代表未經(jīng)對方書面同意不得向任何第三方(包括新聞媒體或其從業(yè)人員)公開和披露任何保密資料或以其他方式使用保密資料。除非披露、公開或利用保密資料是雙方從事或開展合作項目工作在通常情況下應(yīng)承擔的義務(wù)所必須的。

 。ㄈ╇p方均須把對保密資料的接觸范圍嚴格限制在因工作需要而必須接觸保密資料的雙方授權(quán)代表和相關(guān)工作人員的范圍內(nèi)。

 。ㄋ模┏(jīng)過信息提供方的書面同意而必須進行披露外,信息接收方不得將含有對方或其代表披露的保密資料以復(fù)印、傳真或者其他方式提供給他人。

 。ㄎ澹┘滓译p方無論因何種原因停止本協(xié)議指定的項目,或該項目因任何原因最終未能完成,信息接收方均應(yīng)立即停止使用提供方所提供的保密信息,也不得向任何第三人或利益相關(guān)者披露該等保密信息。

  (六)在信息提供方要求時,信息接收方應(yīng)于15天內(nèi)將信息提供方提供的保密信息之所有載體(包括所有的復(fù)制件)返還給信息提供方或予以銷毀,具體方式由信息提供方?jīng)Q定。但對信息接收方制作的分析、編選、調(diào)研或其它材料中所涉及的保密信息,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管要求需由信息接收方保存留痕的,由信息接收方自行保存。在此情況下,本保密協(xié)議約定的保密責任對信息接收方仍然適用。

 。ㄆ撸┘滓译p方將以不低于其對己方擁有的類似資料的保密程度來對待對方向其披露的保密資料,但在任何情況下,對保密資料的保護都不能低于合理程度。

  第四條、知識產(chǎn)權(quán)

  信息提供方向信息接收方提供的所有文件資料,屬于信息提供方的財產(chǎn)。信息提供方在本協(xié)議項下僅授予信息接收方為項目工作的目的而查閱和使用該等保密信息的權(quán)利。任何一方向?qū)Ψ脚侗C苜Y料,并不構(gòu)成其向?qū)Ψ睫D(zhuǎn)讓或授予其保密資料、商標、專利、技術(shù)秘密或任何其他知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)或任何其他權(quán)益,也不構(gòu)成其向?qū)Ψ睫D(zhuǎn)讓或授予其受第三方許可使用的保密資料、商標、專利、技術(shù)秘密或任何其他知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)或任何其他權(quán)益。

  第五條、保密資料的保存和使用

 。ㄒ唬┘滓译p方中的任何一方均有權(quán)在雙方合作期間保存必要的保密資料,以便在履行其在合作項目工作中所承擔的義務(wù)時使用該等保密資料。

  (二)甲乙雙方均有權(quán)在雙方合作期間或合作期滿后,在參加與本協(xié)議指定項目有關(guān)的司法程序時,合理使用對方提供的'保密資料。

  (三)任何一方在書面通知對方后,有權(quán)在向監(jiān)管部門或其他機構(gòu)提交的任何報告、聲明或證明中,合理、有限度的披露保密資料。

  第六條、違約責任

 。ㄒ唬┤缧畔⒔邮辗轿窗幢緟f(xié)議各條所述義務(wù)保密、引用保密信息牟利或違反本協(xié)議其他規(guī)定并因以上行為導(dǎo)致信息提供方遭受損失,信息接收方應(yīng)向信息提供方賠償其經(jīng)濟損失。若信息提供方認為,僅采取損害賠償?shù)难a救措施不足以彌補其全部損失,則提供方有權(quán)采取其他合理的補救措施。

 。ǘ┰陔p方合作洽談或合同履行期內(nèi),因?qū)Ψ竭`反本協(xié)議約定而受害的一方有權(quán)立即終止談判或單方解除與違約方的合作、合同關(guān)系,因終止談判或解除合作、合同關(guān)系所造成的締約過失賠償、合同損失賠償?shù)染蛇`約方承擔。

 。ㄈ⿹p失賠償?shù)姆秶ǎ?/p>

  1、受害方因此而遭受的商業(yè)利益損失,包括但不限于合理利潤的損失、技術(shù)轉(zhuǎn)讓費用的損失等。

  2、受害方為處理違約行為支付的相關(guān)費用,包括但不限于受害方采取合理補救措施支付的費用、律師代理費、訴訟費、差旅費、材料費、調(diào)查費、評估費、鑒定費等。

  第七條、爭議解決和法律適用

  本協(xié)議受中國法院管轄、依中國法律解釋。與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,雙方應(yīng)先通過協(xié)商解決,若協(xié)商未能達成一致,則任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  第八條、其他

  (一)本協(xié)議自甲乙雙方蓋章之日起生效。

  (二)本協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。

 。ㄈ┪唇(jīng)雙方書面確認,任何一方不得變更或修改本協(xié)議。

  (四)本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議為本協(xié)議不可分割的一部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

 。ㄉw章)

 。ㄉw章)

  ______年____月____日

  _______年____月____日

保密協(xié)議書7

  甲方:地址:

  乙方:身份證號:

  甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,達成以下條款,以共同遵守:風險提示:

  用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

  第一條秘密信息甲乙雙方確認:秘密信息是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信息等,包括但不限于設(shè)計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容。

  第二條保密內(nèi)容1、雙方交流的口頭言語信息;2、甲方的經(jīng)營秘密和技術(shù)秘密;3、向乙方提供的相關(guān)的文字資料;4、關(guān)于產(chǎn)品的全部信息,相互間的代理合同、代理價格。

  第三條保密范圍1、乙方從甲方獲得的與項目有關(guān)或項目產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、技術(shù)、運營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無論以何種形式或載于何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性;2、乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;3、乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

  第四條保密期限風險提示:

  很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。1、本合同有效期為________年,自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;2、甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi);3、在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方離職,仍需承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認可,甲方在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須再乙方離職時另外支付保密費。

  第五條違約責任風險提示:

  根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的`條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

 。、乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并收回有關(guān)待遇;

 。病⑷绻曳竭`反本保密協(xié)議,應(yīng)向甲方支付 萬元人民幣的違約金;

 。、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經(jīng)濟損失或名譽損失的,乙方應(yīng)向甲方賠償;

 。础⒁陨线`約責任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

  第六條其它事項本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議的規(guī)定為準。本協(xié)議的修改必須采用書面形式。本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:________年____月____日

  乙方:________年____月____日

保密協(xié)議書8

  甲方:

  統(tǒng)一社會信用代碼:

  通訊地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  身份證號:

  通訊地址:

  聯(lián)系電話:

  甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜,達成以下條款,以共同遵守:

  一、商業(yè)秘密

  本合同提及的商業(yè)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電,等等。

  本合同提及的.其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、進貨渠道,等等。

  二、對秘密信息的保密

  對甲方的商業(yè)秘密,乙方在此同意:

 。1)嚴守機密,并采取所有保密措施和制度保護該秘密(包括但不僅限于乙方為保護其自有商業(yè)秘密所采用的措施和制度);

 。2)不泄露任何商業(yè)秘密給任何第三方;

 。3)除用于履行與對方的合同之外,任何時候均不得利用該秘密;

  (4)不復(fù)制或通過反向工程使用該秘密。乙方應(yīng)當與能接觸該商業(yè)秘密的員工、代理等簽訂一份保密協(xié)議,此協(xié)議的實質(zhì)內(nèi)容應(yīng)與本協(xié)議相似。

  三、禁止非法使用秘密信息

  乙方保證除非為了甲方項目的工作需要而使用此種秘密信息履行職務(wù)外,未經(jīng)甲方事先書面許可,不以任何方式自行使用秘密信息,并且不以任何方式許可或協(xié)助他人使用秘密信息。

  四、保密期限

  本協(xié)議的保密期限 年。

  在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

  五、爭議解決

  本協(xié)議受中國法律管轄并按照中國的法律進行解釋。由于本協(xié)議的履行或解釋而產(chǎn)生的或與之有關(guān)的任何爭議,如雙方無法協(xié)商解決,應(yīng)提交仲裁委員會并按照其當時有效的仲裁規(guī)則和仲裁程序進行最終裁決。

  六、協(xié)議的生效與效力

  1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。

  2、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):

  _____年_____月_____日

  乙方(簽字按手。

  _____年_____月_____日

保密協(xié)議書9

  本協(xié)議由公司與員工(涉及技術(shù)和經(jīng)濟情報保密的人員)

  同志簽訂于年月日,簽訂地址:**。。 甲方:****公司

  法定代表人:

  乙方(姓名):

  身份證號碼:

  為有效保護甲方擁有的技術(shù)和經(jīng)濟情報秘密,切實維護甲方的合法權(quán)益和乙方的切身利益,同時明確乙方的保密義務(wù),根據(jù)甲方有關(guān)技術(shù)和經(jīng)濟情報保密的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則,訂立本保密協(xié)議。

  雙方確認在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細審閱過協(xié)議內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

  1、技術(shù)和經(jīng)濟情報秘密的內(nèi)容和范圍

  甲、乙雙方確認,乙方應(yīng)承擔保密義務(wù),甲方擁有的技術(shù)和經(jīng)濟情報保密范圍包括但不限于以下內(nèi)容:

  1.1在甲方生產(chǎn)經(jīng)營過程中形成的生產(chǎn)技術(shù)秘密,包括生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程,工藝數(shù)據(jù),產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的配方、數(shù)據(jù)等。

  1.2在甲方獨立和甲方與外部共同進行的科技研發(fā)和科技成果、專利技術(shù)轉(zhuǎn)化過程中形成的技術(shù)秘密,包括科技成果(已鑒定和未鑒定成果)和專利技術(shù)本身,以及甲方在新產(chǎn)品生產(chǎn),新工藝采用,新材料、新設(shè)備使用過程中所需的技術(shù)與技能的總和。

  1.3在甲方工程設(shè)計、設(shè)備引進、技術(shù)改造等項目建設(shè)過程中形成的技術(shù)秘密,包括技術(shù)和設(shè)計方案,設(shè)計程序和各種主要設(shè)備的照片、圖紙資料,相關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)資料,操作、使用說明資料,各種電子版本資料和計算機軟件等。

  1.4公司產(chǎn)銷策略及其具體措施等。

  1.5公司產(chǎn)品出廠價格方案、生產(chǎn)成本及出口產(chǎn)品的換匯成本等財務(wù)數(shù)據(jù)。

  1.6對外采購設(shè)備、對外承攬工程的內(nèi)定方案、意向、對策、招標中未公布的標底等。

  2、責任和義務(wù)

  2.1乙方在甲方工作期間,須按照甲方相關(guān)制度規(guī)定履行技術(shù)和經(jīng)濟情報保密義務(wù),對制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,應(yīng)主動向有關(guān)管理部門咨詢、請示,并積極承擔保守甲方擁有的技術(shù)和經(jīng)濟秘密不被他人知曉的責任和義務(wù)。

  2.2乙方不得以個人名義從事與甲方技術(shù)和經(jīng)濟秘密相關(guān)的'咨詢和服務(wù)等活動,更不能利用甲方技術(shù)和經(jīng)濟情報秘密擅自進行生產(chǎn)、經(jīng)營活動,不準擅自擴大技術(shù)和經(jīng)濟秘密的知曉范圍。

  2.3乙方發(fā)表文章、公布信息、公開展覽時,對涉及技術(shù)和經(jīng)濟秘密的,應(yīng)經(jīng)甲方相關(guān)技術(shù)和經(jīng)濟情報管理部門進行保密審查,并對技術(shù)和經(jīng)濟秘密內(nèi)容進行妥善處理。

  2.4乙方對公司以外人員和公司內(nèi)無關(guān)人員提出的涉及技術(shù)和經(jīng)濟秘密的問題應(yīng)予以回避,否則由此造成的泄密,由介紹人承擔相應(yīng)責任。

  2.5乙方離開公司前,須向甲方交回涉及公司所擁有技術(shù)和經(jīng)濟秘密的全部文件、計算機軟件、圖紙、圖片等相關(guān)資料。

  2.6乙方因退休、離職、解除勞動合同或者其他情況下,離開甲方后三年內(nèi)(涉外保密期限的遵守其合同約定),不得進行下列活動:

 。1)直接、間接參與組建使用甲方擁有相同技術(shù)的新單位;

  (2)幫助他人在與甲方擁有相同技術(shù)的領(lǐng)域內(nèi)與甲方競爭;

 。3)在與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的單位內(nèi)任職;

  2.7乙方有權(quán)檢舉他人泄密行為和履行反侵權(quán)的義務(wù)。

  2.8甲方應(yīng)對乙方加強保密教育,并在保密期內(nèi)向乙方支付保密津貼,支付方式和額度為()。

  3、免責

  本協(xié)議無免責條款。

  4、違約責任

  4.1因乙方(在職期間)所致的泄密,乙方須退還甲方的保密津貼,甲方處以乙方1-5萬元的罰款或解除勞動合同。

  4.2因乙方(各種原因離開公司后)所致泄密給甲方造成損失的,甲方保留追究乙方法律責任的權(quán)利。

  5、保密期限

  乙方離開崗位后承擔保密義務(wù),自離開之日起3年內(nèi)。

  6、本協(xié)議一式2份,甲乙雙方各持一份,本協(xié)議自簽訂之日起生效。

  7、本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方。

保密協(xié)議書10

  離職保密協(xié)議

  甲方:乙方:

  一、乙方保證并確認:已與原單位依法解除了勞動合同,并不存在有任何糾葛或勞動人事爭議。如給原用人單位造成任何損失,由乙方自我承擔賠償?shù)确陕氊,與甲方無關(guān)。

  二、乙方離職后,應(yīng)遵守甲方的保密制度,保密范圍和保密義務(wù)如下:

  1、基于業(yè)務(wù)保密事由,非經(jīng)甲方授權(quán)部門或主管人員同意,乙方不得以任何形式使甲方單位的任何設(shè)備、文件、技術(shù)資料、電子信息等保密文件或資料、物品脫離甲方單位之控制。

  2、乙方無論任何原因,在工作期間或調(diào)離本崗位以及離職后,均不得將甲方的技術(shù)方案、培訓(xùn)資料、機構(gòu)檔案、單位運作方法、單位機密等一切相關(guān)資料外泄或帶給給競爭對手(即同行業(yè)或者類似行業(yè))。3、可能成為甲方商業(yè)秘密的經(jīng)營信息的范圍包括但不限于甲方所有或與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的、具有商業(yè)價值、目前尚未公知的且甲方認為需要保密的技術(shù)方案、技術(shù)文檔、相關(guān)人員、機構(gòu)名單和聯(lián)系方式、營銷計劃、發(fā)展規(guī)劃、財務(wù)資料、程序文件、中心檔案、網(wǎng)點檔案等方面的資料。

  4、包括但不限于下列事項屬于甲方的商業(yè)秘密的范圍:

  1

  ①影響單位生產(chǎn)和發(fā)展的事項;

  ②影響單位技術(shù)進步的事項;

 、塾绊憜挝粻I銷活動的事項;

 、苁箚挝辉谏虡I(yè)競爭中處于被動或不利的事項;

 、菔箚挝恢苯踊蜷g接的經(jīng)濟利益受到損害的事項;⑥影響單位對外交流和商業(yè)談判順利進行的事項;⑦影響單位穩(wěn)定和安全的事項;

 、嘤绊憜挝粚ν獬袚C芰x務(wù)的事項。

  三、甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)信息、經(jīng)營信息或其他商業(yè)秘密信息,以持續(xù)其機密性。

  四、乙方因工作需要或其他原因調(diào)離現(xiàn)有工作崗位或離職時,應(yīng)將接觸到的所有記錄著甲方商業(yè)秘密信息的文件、資料、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他形式的載體交回甲方,并不得備份,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的`價值。

  五、違約職責

  乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當承擔違約職責,一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的50倍。同時,乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當還甲方。

  六、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商一致,并簽署書面文件,與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議簽訂后,經(jīng)雙

  2

  方當事人協(xié)商一致,能夠?qū)Ρ緟f(xié)議有關(guān)條款進行變更或者補充,但應(yīng)當以書面形式確認。上述文件一經(jīng)簽署,即具有法律效力并成為本協(xié)議的有效組成部分。

  七、爭議解決

  因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,由甲方住所地人民法院管轄。爭議發(fā)生后,在對爭議進行(訴訟)仲裁時,除爭議事項外,雙方應(yīng)繼續(xù)行使各自在本協(xié)議項下的其他權(quán)利,并應(yīng)繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項下的其他義務(wù)。

  八、協(xié)議效力

  本協(xié)議從簽字或蓋章之日起二年內(nèi)有效。本協(xié)議的修改,務(wù)必采用雙方同意的書面形式。

  本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  年月日年月日

保密協(xié)議書11

  北京航空航天大學(xué)是國防科技工業(yè)委員會所屬的高等院校,承擔著武器裝備科研生產(chǎn)任務(wù),肩負著保護國家秘密安全的責任。學(xué)校保密委員會作為甲方,學(xué)校的涉密 人員作為乙方,根據(jù)《中華人民共和國保密國家秘密法》(以下簡稱《保密法》)和有關(guān)保密規(guī)定,雙方一致同意共同履行如下保密協(xié)議:

  甲方:

  對乙方進行保密資格審查,確定其承擔國防科研項目的資格;

  監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)乙方的'保密工作;提供保密教育培訓(xùn)和有關(guān)學(xué)習資料;監(jiān)督保密津貼發(fā)放制度;在保密工作中表現(xiàn)突出或有重大貢獻的,按規(guī)定給予乙方相應(yīng)獎勵;對在日常工作中違反保密規(guī)定的,依據(jù)《北京航空航天大學(xué)保密工作獎懲制度》執(zhí)行;對于違反國家有關(guān)法律法規(guī)的,由有關(guān)部門追究乙方法律責任。

  乙方:(此項為重點考試內(nèi)容)

  自覺遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī)和《北京航空航天大學(xué)涉密人員管理規(guī)定》;接受學(xué)校組織的保密教育和培訓(xùn);對本人所知悉和管理的涉密信息,根據(jù)實際情況采取有效的防范措施,不留泄密隱患,在未解密之前,對涉密信息負有保密責任;調(diào)離涉密崗位要按規(guī)定實行脫密期,脫密期滿后仍需繼續(xù)保守所知悉的國家秘密信息;因乙方原因造成泄密的,按《北京航空航天大學(xué)保密工作獎懲制度》接受處理。本協(xié)議終止后,依國家法律規(guī)定自覺履行保密義務(wù);

  本協(xié)議因乙方脫離崗位或涉密項目而自動終止。

  本協(xié)議一式三份(保密委員會一份,乙方所在單位一份,本人一份)

  自雙方簽字后生效。

  甲方 乙方

  年 月 日 年 月 日

保密協(xié)議書12

  甲方:_______ 乙方:_______

  甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,雙方當事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密、競業(yè)限制的有關(guān)事項,訂立下列條款共同遵守:

  第一條雙方確認,乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生或知悉的發(fā)明創(chuàng)造、作品、設(shè)計資料、技術(shù)秘密其他商業(yè)秘密信息,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動、包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。

  上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、設(shè)計資料、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由甲方署名的除外)等精神權(quán)利作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的乙方享有,甲方尊重乙方的精神權(quán)利并協(xié)助乙方行使這些權(quán)利。

  第二條乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、設(shè)計資料、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,乙方主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)當及時向甲方申明。經(jīng)甲方核實,認為確屬于非職務(wù)成果的,由乙方享有知識產(chǎn)權(quán),甲方不得在未經(jīng)乙方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營,亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。

  乙方?jīng)]有申明的,推定其屬于職務(wù)成果,甲方可以使用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實際上是非職務(wù)成果的,乙方亦不得要求甲方承擔任何經(jīng)濟責任。乙方申明后,甲方對成果的權(quán)屬有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過訴訟途徑解決。

  第三條乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。不得以任何方式獲取與本職工作或自業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密,如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄漏或者自己過失泄漏商業(yè)秘密,應(yīng)當采取有效措施防止泄密進一步擴大,并及時向甲方報告。

  甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議約定有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。

  第四條除了履行職務(wù)的需要之外,乙方承諾,未經(jīng)甲方書面同意,不得以泄漏、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  第五條雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖履于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論乙方因何種原因離職。

  乙方離職后承擔保密義務(wù)的期限為下列第(_______)種(沒有做出選擇的,視為無限期保密):

 。ˋ)無限期保密,直至已經(jīng)宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開:

 。˙)有限期保密,保密期限自離職之日起,計算到(一般為三年以下,根據(jù)具體情況確定)。

  第六條乙方承諾,在為甲方履行職務(wù)時,不得擅自使用任何屬于他人的`技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若乙方違反上述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時,乙方應(yīng)當承擔甲方為應(yīng)訴而支付的一切費用:甲方因此而承擔侵權(quán)賠償責任的,有權(quán)向乙方追償。上述應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償可以從乙方的工資報酬中扣除。

  第七條乙方在履行職務(wù)時,按照甲方的明確要求或者為了完成甲方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的,若甲方遭受第三方的侵權(quán)指控,乙方不承擔應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償責任。

  第八條乙方承諾,其在甲方任職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。

  第九條乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。

  若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的,則視為乙方已同意將這些載體物的所有權(quán)無償轉(zhuǎn)讓給甲方。

  第十條乙方應(yīng)當于離職時,或者于甲方提出要求時,返還全部屬于甲方的財物,包括記載著甲方秘密信息的一切載體。

  但當記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來時,可以由甲方將秘密信息復(fù)制到甲方所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況乙方無須將載體返還,甲方也無須給予乙方經(jīng)濟補償。

  第十一條本協(xié)議提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣板房圖片、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、設(shè)計商業(yè)秘密的相關(guān)業(yè)務(wù)函電,等等。

  本協(xié)議提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)報表及財會檔案、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、投標中的標底與標書內(nèi)容等等。

  甲方同意就乙方離職后承擔的保密和競業(yè)限制義務(wù),給予乙方經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償?shù)闹Ц斗绞綖橄铝械冢╛______)種:

 。ˋ)乙方離職時,一次性支付_______元。

 。˙)乙方認可,甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密和競業(yè)限制義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付經(jīng)濟補償。

  第十二條本協(xié)議中所稱的任職期間。以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標志,并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括甲方在正常工作時間以外加班的時間,而無論加班場所是否在乙方工作場所內(nèi)。

  本協(xié)議中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準。乙方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。甲方無正當理由拒絕發(fā)放給乙方全部或部分工資的行為。視為將乙方解聘。

  第十三條上述約定不影響甲方請求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進行行政處理。

  第十四條乙方如違反本協(xié)議任一條款、應(yīng)當一次性向甲方支付違約金叁萬元:無論違約金給付與否,甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的聘用關(guān)系。乙方的違約行為給甲方造成損失的。乙方應(yīng)當另行賠償甲方的損失。

  第十五條本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議為準。本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式,方為有效。

  第十六條雙方確認,在簽署本協(xié)議前已仔細審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

  第十七條本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  第十八條本協(xié)議正本一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:______________乙方:______________

  法定代表人:_____________________身份證號碼:_____________________

  _______年 _______月 _______日_______年 _______月_______日

保密協(xié)議書13

  甲方:______乙方:______

  地址:______地址:______

  法定代表人:______身份證號碼:______

  因乙方現(xiàn)正在為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù),已經(jīng)(或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù),有效保護甲方的商業(yè)秘密,防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及國務(wù)院有關(guān)部委的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協(xié)議。

  一、本協(xié)議所指的保密信息包括:

  技術(shù)信息、專有技術(shù)、經(jīng)營信息和甲方公司列為絕密、機密級的各項文件。乙方對此保密信息承擔保密義務(wù)。上述保密信息可以以數(shù)據(jù)、文字、圖片及記載上述內(nèi)容的資料、光盤、軟件、圖書等有型媒介體現(xiàn),也可通過口頭等視聽形式傳遞。

  二、雙方權(quán)利與義務(wù):

  1)乙方對其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的公司商業(yè)秘密應(yīng)嚴格保守,保證不被披露或使用,包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構(gòu)思或取得的。

  2)在服務(wù)關(guān)系存續(xù)期間,乙方未經(jīng)授權(quán),不得以競爭為目的`、或出于私利、或為第三人謀利、或為故意加害于公司,擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件;不得直接或間接地向公司內(nèi)部、外部的無關(guān)人員泄露;不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得允許或協(xié)助不承擔保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;不得復(fù)制或公開包含公司商業(yè)秘密的文件或文件副本;對因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶的文件應(yīng)妥善對待,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。

  3)服務(wù)關(guān)系結(jié)束后,公司乙方應(yīng)將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗設(shè)備、試驗材料、客戶名單等交還公司。

  4)乙方因各種原因離開公司,自離開公司之日起一年內(nèi)不得自營或為公司的競爭者提供服務(wù),不得從事與其在公司生產(chǎn)、研究、開發(fā)、經(jīng)營、銷售有關(guān)的相關(guān)工作(包括受雇他人或自行從事),并對其所獲取的商業(yè)秘密嚴加保守,不得以任何理由或借口予以泄露。

  三、違約責任:

  1)乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù),應(yīng)承擔違約責任,并支付至少相當于其工作報酬或一年工資的違約金。

  2)乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使公司遭受損失的,乙方應(yīng)對公司進行賠償,其賠償數(shù)額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來的損失。

  3)因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給公司造成嚴重后果的,公司將通過法律手段追究其侵權(quán)責任,直至追究其刑事責任。

  四、其他

  若雙方發(fā)生爭議,可由雙方共同協(xié)商解決。協(xié)商不成的,交由人民法院訴訟解決。

  本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:______乙方:______

  ______年______月______日

保密協(xié)議書14

  甲方:____________________________ (以下簡稱甲方)

  法定代表人:

  住址:

  乙方:____________________________ (以下簡稱乙方)

  法定代表人/身份證號:

  住址:

  就乙方因________________________需要而知曉的甲方商業(yè)秘密和甲方客戶個人信息,經(jīng)雙方協(xié)商一致達成如下協(xié)議,以資共同遵守。

  第一條 保密范圍

  1、甲方公司的商業(yè)模式。

  2、甲方公司搭建過程、運營策略、推廣方案。

  3、甲方公司產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的制作過程、定價策略及其參與市場競爭的核心優(yōu)勢。

  4、乙方因________________________需要而獲得的甲方客戶信息、交易數(shù)據(jù)、分析數(shù)據(jù)等數(shù)據(jù)信息。

  5、為甲方提供服務(wù)過程中知曉的客戶個人信息。

  6、產(chǎn)品銷售信息(包括但不限于銷售數(shù)量、客源分部、客戶上下游銷售資料等)。

  7、乙方獲知的甲方其他非公開信息。

  8、上述保密信息的泄露可以經(jīng)數(shù)據(jù)、文字、圖片及記載上述內(nèi)容的資料、光盤、軟件、圖書等有型媒介體現(xiàn),也可通過口頭等視聽形式傳遞。

  第二條 雙方權(quán)利義務(wù)

  1、乙方對其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的.甲方商業(yè)秘密應(yīng)嚴格保守,保證不被披露或使用,包括意外或過失。

  2、乙方未經(jīng)授權(quán),不得以競爭為目的、或出于私利、或為第三人謀利、或為故意加害于甲方,擅自披露、使用商業(yè)秘密、取走與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的物件;不得直接或間接地向任何無關(guān)人員泄露;不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得允許或協(xié)助不承擔保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;不得復(fù)制或公開包含甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本;對因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶的文件應(yīng)妥善對待,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。

  3、乙方失去保存涉密信息載體的資格時,應(yīng)將所有存有涉密信息的載體清空或交還給甲方。

  第三條 違約責任

  1、乙方應(yīng)嚴格保守甲方的商業(yè)秘密,因乙方泄露導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)賠償甲方人民幣_______萬元。

  2、乙方應(yīng)嚴格保守甲方客戶的個人信息,因乙方泄露導(dǎo)致客戶遭受損失的,乙方應(yīng)承擔賠償責任。

  第四條 協(xié)議生效

  1、本協(xié)議有效期為 無限期 ,直到涉密信息依法經(jīng)公開時為止。

  2、本協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)壹份,均具有同等效力。

  第五條 法律適用、管轄

  1、本協(xié)議之效力、解釋、變更、執(zhí)行與爭議解決均適用中華人民共和國大陸地區(qū)法律。

  2、因本協(xié)議產(chǎn)生爭議的,雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方可向合同簽訂地有管轄的法院提起訴訟。

  甲方:____________________________

  法定代表人或授權(quán)代表:

  乙方:____________________________

  法定代表人或授權(quán)代表:

  簽署時間:_____________________

  簽訂地點:_______市_______區(qū)

保密協(xié)議書15

  甲方:上海xxx自動化機械有限公司

  乙方:

  為保護用人單位及企業(yè)員工的合法權(quán)益,勞動者及用人單位雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項及競業(yè)禁止事項,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則,訂立本保密及競業(yè)禁止協(xié)議。

  雙方確認在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,明確本協(xié)議第一條所列之商業(yè)秘密歸甲方所有。

  一、保密的內(nèi)容和范圍

  甲、乙雙方確認,乙方應(yīng)承擔保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容:

  1、技術(shù)信息:研發(fā)設(shè)計資料及研發(fā)成果、自行開發(fā)的計算機軟件、計算機數(shù)據(jù)庫、技術(shù)文檔及涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。

  2、經(jīng)營信息:供應(yīng)商資料及進貨渠道、客戶資料、定價政策、營銷計劃、未公開的財務(wù)資料、招投標的標底及標書內(nèi)容等。

  3、甲方依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定,應(yīng)當對外承擔保密義務(wù)的事項,乙方也必需承擔保密義務(wù)。

  二、乙方的保密義務(wù)

  對第一條所稱的商業(yè)秘密,乙方承擔以下保密義務(wù):

  1、不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密;

  2、不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;

  3、不得允許(出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助不承擔保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;

  4、非為甲方利益,乙方自己使用甲方商業(yè)秘密的視為泄密;

  5、如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密,應(yīng)當采取有效措施防止泄密進一步擴大,并及時向甲方企業(yè)報告。

  三、保密期限

  甲、乙雙方確認,乙方的保密義務(wù)自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密告知乙方時開始,到該商業(yè)秘密公開時止。乙方是否在職,不影響保密義務(wù)的承擔。

  四、競業(yè)限制

  1、未經(jīng)甲方書面同意,在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的`業(yè)務(wù);

  2、不論因何種原因從甲方離職,離職后兩年內(nèi)(自勞動關(guān)系終止之日起計算,到勞動關(guān)系終止兩年后的次日止)都不得到與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)或有競爭關(guān)系或有其他利害關(guān)系的單位就職。

  3、不論因何種原因從甲方離職,離職后兩年內(nèi)(自勞動關(guān)系終止之日起計算,到勞動關(guān)系終止兩年后的次日止)都不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)或者利用其掌握的甲方的商業(yè)秘密為自己或他人從事經(jīng)營活動。

  五、經(jīng)濟補償金

  從乙方離職后開始計算競業(yè)限制期限時起,甲方應(yīng)在競業(yè)限制期限內(nèi)按月向向乙方支付競業(yè)限制補償金,競業(yè)限制補償金標準為雙方勞動關(guān)系終止前最后一個年度乙方平均工資的30%即元。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將競業(yè)限制補償金向有關(guān)機關(guān)提存。

  六、違約責任

  1、如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)或競業(yè)限制,應(yīng)當承擔違約責任,一次性向甲方支付違約金人民幣伍拾萬元;

  2、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失,乙方應(yīng)當承擔賠償責任(如已經(jīng)支付違約金的,應(yīng)當予以扣除);

  3、前款所述損失賠償按照如下方式計算:

 、贀p失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經(jīng)濟損失,計算方法是:因乙方的侵權(quán)行為導(dǎo)致甲方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降,其銷售數(shù)量減少的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積;

  ②如果甲方的損失依照①款所述的計算方法難以計算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤,計算方法是:乙方從每件與違約行為直接關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積;或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費的合理數(shù)額作為損失賠償額;

 、奂追揭蛘{(diào)查乙方的違約行為而支付的調(diào)查取證費、公證費、律師費等全部費用,應(yīng)當包含在損失賠償額之內(nèi);

  4、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任,或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔侵權(quán)責任。

  七、爭議的解決辦法

  因履行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成或者一方不愿意協(xié)商的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  八、協(xié)議的效力和變更

  本協(xié)議壹式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,自雙方簽字時生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

  甲方:乙方:

  法定代表人:身份證號碼:

  日期:年月日日期:年月日

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