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《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)

時(shí)間:2022-04-26 12:43:59 心得體會(huì) 我要投稿

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)15篇

  在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié),寫(xiě)一篇心得體會(huì),這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習(xí)。到底應(yīng)如何寫(xiě)心得體會(huì)呢?以下是小編收集整理的《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)15篇

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)1

  近日,我抽空仔細(xì)研讀了《沒(méi)有任何借口》一書(shū),閱畢閉書(shū)拍案,真不愧為一本好書(shū),給人耳目一新,無(wú)限收獲。《沒(méi)有任何借口》是一本勵(lì)志書(shū),鼓勵(lì)每個(gè)人在當(dāng)前的社會(huì)形勢(shì)下,要信守承諾,永遠(yuǎn)進(jìn)取,對(duì)待所要做的工作、應(yīng)當(dāng)要承擔(dān)的任務(wù),要義無(wú)反顧地勇往直前,不能給自己找任何退縮的理由,只有真正付出努力,克服遇到的所有困難,才能取得最終的成功。

  做到?jīng)]有任何借口,信守承諾,永遠(yuǎn)進(jìn)取,首先要有感恩的心態(tài)。感恩兩字看似簡(jiǎn)單,含義卻十分深刻,因?yàn)楣沤裰型,“感恩”是做人的基本道理。我們中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中的“滴水之恩,涌泉相報(bào)”是對(duì)感恩最好的詮釋。懂得感恩,做到知恩圖報(bào),是一個(gè)高尚、純粹的人。作為一個(gè)中國(guó)人,要感恩自己的祖國(guó),是祖國(guó)的土地養(yǎng)育了我,是祖國(guó)的雨露滋潤(rùn)我成長(zhǎng);作為一個(gè)單位人,要感恩自己的單位,是單位給了工作的崗位,是單位給了發(fā)展的空間。我們可以離開(kāi)任何地方,但離不開(kāi)自己的祖國(guó);我們可以失去一切,但不能失去自己的單位。為了感恩祖國(guó),為了感恩單位,為了祖國(guó)的興旺發(fā)達(dá),為了單位的美好明天,我們每個(gè)人要增強(qiáng)自己的人格魅力,持之以恒,永不放棄,全力以赴地做好任何工作,要象辛勤的蜜蜂一樣,在花的海洋里不停地勞作,把采來(lái)的蜜奉獻(xiàn)給祖國(guó),奉獻(xiàn)給單位。

  做到?jīng)]有任何借口,信守承諾,永遠(yuǎn)進(jìn)取,要端正態(tài)度,勇于負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)做人,認(rèn)真做事。做人要有標(biāo)準(zhǔn),做事要有原則,我們每個(gè)人要有范仲淹在《岳陽(yáng)樓記》中所表達(dá)的那種“不以物喜,不以己悲”,“先天下之憂而憂,后天下之樂(lè)而樂(lè)”的高尚思想情操,不以自己存在的`缺點(diǎn)、遭遇的挫折而自棄,不以自己取得的成績(jī)、獲得的成功而自豪,要以扎實(shí)的作風(fēng)、平和的心態(tài),盡職盡責(zé)對(duì)待工作中的每一件事情。要沒(méi)有任何借口,視服從為美德。無(wú)論在哪個(gè)崗位,無(wú)論做什么工作,都要懷著熱情,帶著情感去做,要鍥而不舍、堅(jiān)持到底,把所有工作做完做好,講究工作效率與工作質(zhì)量。在工作中始終牢記自己的責(zé)任,工作意味著責(zé)任,而責(zé)任會(huì)使工作更加出色,任何時(shí)候都要把工作和責(zé)任捆綁在一起,以高度責(zé)任性對(duì)待工作,自始至終堅(jiān)持做好工作,力求工作的完美。

  做到?jīng)]有任何借口,信守承諾,永遠(yuǎn)進(jìn)取,要永遠(yuǎn)忠誠(chéng),永遠(yuǎn)勤奮。忠誠(chéng)和勤奮是人的美德,是做好一切工作的基礎(chǔ)與根本,只有忠誠(chéng)才能勤奮工作,只有忠誠(chéng)才能服務(wù)單位,只有盡心盡力做好每一件事情,才能體現(xiàn)一個(gè)人的忠誠(chéng)和勤奮。我們每個(gè)人要始終把自己的利益和單位的利益結(jié)合在一起,把自己的榮辱和單位的榮辱結(jié)合在一起。在做到忠誠(chéng)和勤奮的同時(shí),我們每個(gè)人要做到創(chuàng)新,創(chuàng)新是干工作的動(dòng)力和源泉,沒(méi)有創(chuàng)新意味著走老路,重復(fù)機(jī)械勞動(dòng),也就沒(méi)有任何工作效率。為此,我們每個(gè)人要奮發(fā)主動(dòng)、創(chuàng)新工作,要隨時(shí)把握時(shí)機(jī),尋找工作的突破點(diǎn),迎難而上,積極完成工作,取得優(yōu)異工作成績(jī)。

  做到?jīng)]有任何借口,信守承諾,永遠(yuǎn)進(jìn)取,必須務(wù)實(shí)奉獻(xiàn)。務(wù)實(shí)就是不管自己的能力如何,工作環(huán)境如何,要具有崗位責(zé)任心,勇于承擔(dān)責(zé)任。承擔(dān)責(zé)任要熟悉自己的工作崗位責(zé)任,明白自己的工作范圍,對(duì)自己工作責(zé)任內(nèi)的任何事情,都要主動(dòng)地去做,千萬(wàn)不要等領(lǐng)導(dǎo)來(lái)安排。崗位責(zé)任心體現(xiàn)在技能精、作風(fēng)硬、講誠(chéng)信、勤于鉆研,團(tuán)結(jié)合作,敢打硬仗,不計(jì)得失。只要人在崗位,事情就要做足到最后一分鐘。務(wù)實(shí)除了崗位責(zé)任心,勇于承擔(dān)責(zé)任外,最關(guān)鍵是要有工作成果,衡量一個(gè)人的能力是不看起點(diǎn)看終點(diǎn),不看苦勞看功勞,不看過(guò)程看結(jié)果。世界上最優(yōu)秀的人,就是想方?jīng)]法完成任務(wù)的人,是不達(dá)目的誓不罷休的人,是頑強(qiáng)拼搏最終實(shí)現(xiàn)結(jié)果的人。所以在發(fā)展事業(yè)、開(kāi)拓工作上,每個(gè)人要下定決心,勇于擔(dān)責(zé),瞄準(zhǔn)目標(biāo),誠(chéng)實(shí)而自信地努力,要有鍥而不舍、永不放棄的精神,這是一切事業(yè)成功、工作取得成績(jī)的基石。

  做到?jīng)]有任何借口,信守承諾,永遠(yuǎn)進(jìn)取,要提高自己的執(zhí)行力,打造卓越執(zhí)行型團(tuán)隊(duì)。我們每個(gè)人要做到在思想上、政治上、行動(dòng)上與上級(jí)保持高度一致,不折不扣地貫徹執(zhí)行上級(jí)的方針政策、制度規(guī)定和各項(xiàng)決策部署;善于把上級(jí)的精神落實(shí)到具體工作中,在事關(guān)全局利益的原則問(wèn)題上立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明。在工作作風(fēng)上,要做到勤懇塌實(shí)、兢兢業(yè)業(yè),自己的工作行為符合“打造卓越執(zhí)行型團(tuán)隊(duì)”的要求,能夠完成上級(jí)布置下達(dá)的一切工作任務(wù)。要強(qiáng)化時(shí)間觀念和效率意識(shí),堅(jiān)決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)。抓緊時(shí)機(jī)、加快節(jié)奏、提高效率和工作進(jìn)度。要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作、執(zhí)行命令。敢于突破思維定勢(shì)和經(jīng)驗(yàn)的束縛,不斷尋求新的思路和方法來(lái)完成任務(wù),使執(zhí)行的力度更大、執(zhí)行的速度更快、執(zhí)行的效果更好,做到“絕對(duì)服從、永不言敗”。

  《沒(méi)有任何借口》這本書(shū)告訴我們,工作的最終目的就是把工作做好,而要做好工作,必須沒(méi)有任何借口,工作中沒(méi)有借口,人生中沒(méi)有借口,失敗沒(méi)有借口,成功也不是借口。我們要把讀《沒(méi)有任何借口》所獲得的精神理念,落實(shí)到自己的工作中,以此作為動(dòng)力,激勵(lì)自己不斷努力,不斷奮發(fā),干出無(wú)愧于自己的工作業(yè)績(jī)。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)2

  不要讓任何的借口成為羈袢你的理由,因此在做事的'時(shí)候我們自己首先不找任何借口,自己做好表率,那么員工也會(huì)將這種做法作為規(guī)則來(lái)潛移默化的遵守。

  “沒(méi)有任何借口”是美國(guó)西點(diǎn)軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則,是西點(diǎn)軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則,是西點(diǎn)軍校傳授給每一個(gè)新生的第一個(gè)理念。它強(qiáng)化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成一項(xiàng)任務(wù),而不是為沒(méi)有完成任務(wù)而去找借口,哪怕看似合理的借口。其核心是敬業(yè)、責(zé)任、服從、誠(chéng)實(shí)。這一理念是提升企業(yè)凝聚力,建設(shè)企業(yè)文化最重要的準(zhǔn)則。秉承這一理念,眾多企業(yè)建立了自己杰出的團(tuán)隊(duì)。

  這本書(shū)也告訴我,不要為做不到的事情找借口。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)3

  生活在繁華的城市的你,是否經(jīng)常聽(tīng)到他人的抱怨呢?

  考試沒(méi)考好,有的人會(huì)說(shuō):“唉,真倒霉!這次考試中我的`鋼筆壞了,所以沒(méi)考好!币苍S朋友會(huì)安慰你說(shuō):“沒(méi)關(guān)系,這次只是失誤罷了。”但你捫心自問(wèn),真的只是失誤么?不,只是借口罷了。

  運(yùn)動(dòng)會(huì)上,四百米沒(méi)跑好,有的人會(huì)說(shuō):“這次是我鞋子壞了,下次一定跑好!币苍S有人認(rèn)為這是在激勵(lì)自己,但并不是的,這只是在為自己找借口。

  還記得,“五一”期間在家看“夢(mèng)想中國(guó)”,其中有一個(gè)女孩唱得完全走調(diào)了,唱下來(lái)接受記者采訪,她竟然對(duì)記者說(shuō)是今天嗓子不舒服。試問(wèn),真的是這樣嗎?這樣的回答是否太過(guò)滑稽呢?呵,這也不過(guò)是在找借口罷了。

  我終于發(fā)現(xiàn),找借口的人,有一個(gè)特點(diǎn),那就是不能---正視失敗。其實(shí),我們?yōu)楹我獞峙率。坑芯湓捳f(shuō)得好:“失敗是成功之母。”是啊,不失敗哪來(lái)成功?

  記得有一次,那還是在我6歲的時(shí)候,我和小伙伴一起出去放風(fēng)箏,但沒(méi)放成功,可別的小伙伴都放成功了,惟獨(dú)我不行;氐郊,我的眼淚像斷了線的珠子,慢慢滾落下來(lái)。爸爸問(wèn)我怎么回事,我為自己找了個(gè)借口,說(shuō)是風(fēng)大沒(méi)放上去。爸爸一聽(tīng)就火了,說(shuō):“那為什么別人都放的好?不要為自己找借口!”說(shuō)完,大步流星地走進(jìn)了書(shū)房。

  從那以后,我就醒悟了:做什么事都不要為自己找借口,因?yàn)闆](méi)有任何借口!

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)4

  《沒(méi)有任何借口》是一本讓你越品越有味道的一本書(shū),第一次翻閱,說(shuō)實(shí)話,在我心中并沒(méi)有激起多大的漣漪。然而掩卷回味,卻真正感受到這真是一本讓人受益無(wú)窮的書(shū)。《沒(méi)有任何借口》,它使我震動(dòng),它使我對(duì)工作乃至生活、人格的態(tài)度和認(rèn)識(shí)產(chǎn)生了轉(zhuǎn)折性的變化和升華。

  在日常生產(chǎn)生活過(guò)程中,常常會(huì)遇到這樣的選擇:找到了合理的借口,是用這個(gè)借口搪塞敷衍,還是主動(dòng)承擔(dān)起自己的責(zé)任,對(duì)自我負(fù)責(zé)?細(xì)細(xì)想來(lái),有些人之所以遇事先找借口、好找借口、善找借口,歸根結(jié)底是為了敷衍別人、原諒自己,是為了掩飾缺點(diǎn)、推卸責(zé)任;歸根結(jié)底也是因?yàn)槲覀冊(cè)诼鋵?shí)政策、執(zhí)行紀(jì)律時(shí)的剛性不足、彈性有余。正如書(shū)中說(shuō)的,“如果打一個(gè)極端的比喻,假設(shè)遲到一分鐘,你就要被槍斃,這時(shí)你還會(huì)讓借口發(fā)生嗎?”《沒(méi)有任何借口》給了我們堅(jiān)決而又肯定的回答,那就是:沒(méi)有任何借口!對(duì)自己造成的結(jié)果,要負(fù)擔(dān)起百分之百的責(zé)任,不論是好的結(jié)果還是壞的結(jié)果,都要自己承擔(dān)。

  責(zé)任對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一種與生俱來(lái)的使命,它伴隨著我們生命的始終。從我們來(lái)到人世間,到我們離開(kāi)這個(gè)世界,我們每時(shí)每刻都要履行自己的責(zé)任:對(duì)家庭的責(zé)任、對(duì)工作的`責(zé)任、對(duì)社會(huì)的責(zé)任、對(duì)生命的責(zé)任。

  作為單位員工,不要總抱怨領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有給你機(jī)會(huì),不妨仔細(xì)想一想,你是否能夠漂亮地完成單位交給你的任務(wù)并且沒(méi)有借口?你是否平時(shí)就給領(lǐng)導(dǎo)留下了一個(gè)能夠承擔(dān)責(zé)任、勇于負(fù)責(zé)的印象?如果沒(méi)有,你就不應(yīng)該抱怨機(jī)會(huì)不垂青于你。

  對(duì)于我們來(lái)說(shuō),每個(gè)人都要扮演多個(gè)角色,但無(wú)論是哪個(gè)角色,我們都應(yīng)該承擔(dān)起自己肩上的責(zé)任,因?yàn)楣ぷ骶鸵馕吨?zé)任,需要我們?nèi)ケM職盡責(zé)!

  可以說(shuō),一個(gè)缺乏責(zé)任感的民族,是一個(gè)走向沒(méi)落的民族;一個(gè)缺乏責(zé)任感的企業(yè),是一個(gè)沒(méi)有前途的企業(yè);一個(gè)缺乏責(zé)任感的人,是一個(gè)什么都做不好的人。

  綜而觀之,“沒(méi)有任何借口”體現(xiàn)的正是高度的責(zé)任心與強(qiáng)烈的事業(yè)心。對(duì)生活的各個(gè)角落都以“沒(méi)有任何借口”來(lái)面對(duì),以高度的責(zé)任心完成每一項(xiàng)細(xì)微的工作,最終才會(huì)走向成功。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)5

  《沒(méi)有任何借口》是美國(guó)西點(diǎn)軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則,是西點(diǎn)軍校傳授給每一位新生的第一理念。乍一看,有一種冷冰冰、不近人情的感覺(jué),像是告訴我們對(duì)上級(jí)要求無(wú)條件服從,可讀完之后,才發(fā)現(xiàn)它是在強(qiáng)化我們要想盡辦法去完成任何一項(xiàng)任務(wù),而不是為沒(méi)有完成任務(wù)去尋找借口,哪怕看似合理的借口。其核心是敬業(yè)、職責(zé)、服從、誠(chéng)實(shí)。這一理念是提升單位凝聚力、建設(shè)單位文化的最重要的準(zhǔn)則。下面,就此淺談一點(diǎn)個(gè)人的認(rèn)識(shí)。

  讀了《沒(méi)有任何借口》這本書(shū)給了我深深的啟迪和觸動(dòng),《沒(méi)有任何借口》教會(huì)了我無(wú)論接到什么樣的工作任務(wù),碰到怎樣的困難,都要想盡辦法去完成,而不是碰到?煙餼屯慫鹺屯莆?,不但要迎難而上,而且為了完成任務(wù)還要具有開(kāi)拓創(chuàng)新的精神,堅(jiān)強(qiáng)的毅力和必勝的信念。它使我學(xué)會(huì)了如何適應(yīng)壓力,并把壓力變成動(dòng)力,而不是去為完不成任務(wù)而尋找借口。它能讓我在想辦法完成工作任務(wù)的過(guò)程中積累豐富的經(jīng)驗(yàn),并能體會(huì)到圓滿完成工作任務(wù)后的成就感。它能激發(fā)了自己的'內(nèi)在價(jià)值和潛能,而且還使得這種價(jià)值和潛能在不斷的得到鍛煉和提升,從而能更出色完成下一次的工作任務(wù)。由此,我們要認(rèn)識(shí)到,任何一個(gè)單位的發(fā)展,不僅僅僅是戰(zhàn)略決策,經(jīng)營(yíng)規(guī)劃等等,更重要的是各級(jí)人員的執(zhí)行潛力。對(duì)待日常工作,不要總是找借口,要從自身出發(fā),不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)更新觀念,不斷分析認(rèn)識(shí)提高自己,改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣,自動(dòng)自發(fā)地做好本職工作。

  《沒(méi)有任何借口》教會(huì)了我要做到端正態(tài)度,直面職責(zé)。在今后的工作中,我將始終持續(xù)平常心態(tài),“不以物喜,不以己悲”,不以缺點(diǎn)、挫折而自棄,不以成績(jī)、成功而自豪,以扎實(shí)的作風(fēng)平和的心態(tài)盡職盡責(zé)地對(duì)待工作中的每一件事情,哪怕是一件毫不起眼的小事。我選取了城管工作,其實(shí)就是選取了一種職責(zé),務(wù)必以一種鍥而不舍的精神、一種堅(jiān)持到底的信念、一種自動(dòng)自發(fā)的職責(zé)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)貙?duì)待。工作意味著職責(zé),而職責(zé)會(huì)使工作更加出色。在任何時(shí)候,我都會(huì)意識(shí)到工作和職責(zé)始終捆綁在一齊,工作越好,職責(zé)越大,沒(méi)有工作也就無(wú)所謂職責(zé)。

  《沒(méi)有任何借口》帶給我們的是一種先進(jìn)的思想,這種思想不僅僅僅是一種精神財(cái)富,更重要的是她將對(duì)我們的工作實(shí)踐帶來(lái)實(shí)實(shí)在在的推動(dòng)作用。思想決定行為,行為決定命運(yùn),只有先進(jìn)的思想,才是推動(dòng)人類(lèi)進(jìn)步的核心源泉,反復(fù)讀《沒(méi)有任何借口》,從字里行間看到的是怎樣做人,怎樣做事;從它的深刻內(nèi)涵中,我們能夠看到一個(gè)人怎樣樹(shù)立正確的價(jià)值觀,豁達(dá)的人生觀;同時(shí)我們也從中學(xué)到了怎樣樣應(yīng)對(duì)事業(yè)、怎樣樣應(yīng)對(duì)困難和挫折,怎樣去戰(zhàn)勝困難和挫折。這本書(shū)教給我們的是擺正姿態(tài),踏實(shí)做事、堅(jiān)韌不拔,頑強(qiáng)拼搏、永不滿足等等。總之,《沒(méi)有任何借口》帶給我們的東西確實(shí)是很多很多的,我們務(wù)必反復(fù)讀反復(fù)看,并結(jié)合我們的本職工作去思考、去理解、去提煉、去創(chuàng)新。《沒(méi)有任何借口》是一面鏡子,我們要經(jīng)常對(duì)照找出差距。只有這樣我們才能不斷進(jìn)步、不斷提高。

  在今后的工作中,我將進(jìn)一步的提高自己的思想認(rèn)識(shí),改變以前工作中的諸多不良習(xí)慣,扎扎實(shí)實(shí),腳踏實(shí)地做好工作。路遙曾說(shuō)過(guò):只能永遠(yuǎn)把艱辛的勞動(dòng)看作是生命的必要;不管發(fā)生什么狀況都應(yīng)心平靜氣地繼續(xù)耕種。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)6

  在通過(guò)學(xué)習(xí)企業(yè)精神《沒(méi)有任何借口》后,我個(gè)人有太多的感觸。是啊,生活原來(lái)是沒(méi)有任何借口的。你可以欺騙自己一時(shí),但是不能欺騙自己一世。更多地審視一下自己,確定目標(biāo),拒絕任何借口,完美的成功將不再遙遠(yuǎn)。

  在現(xiàn)實(shí)生活中,我們所缺少的正是這種精神,這種態(tài)度。我做為統(tǒng)計(jì),每天負(fù)責(zé)與反應(yīng)重要數(shù)據(jù)。就如戴總送我的話“準(zhǔn)確的數(shù)據(jù),能創(chuàng)造財(cái)富”。不要尋找借口為自己開(kāi)脫。尋找解決問(wèn)題的方法,是最有效的工作原則。我們每一個(gè)人對(duì)工作、對(duì)家人、對(duì)朋友,都負(fù)有一定的責(zé)任,正因?yàn)榇嬖谶@樣那樣的責(zé)任,才能對(duì)自己的行為有所約束。尋找借口就是將自己應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給社會(huì)或他人,我們的責(zé)任也將隨著這些借口而遠(yuǎn)去。沒(méi)有什么不可能的事情,沒(méi)有完不成的任務(wù)。只要我們不把借口放在我們的面前,就能夠做好一切,就能完全的盡職盡責(zé)。

  國(guó)人是善于講“人情”的,古已有之,發(fā)展到現(xiàn)代,“人情”更是滲透到國(guó)人生活的各方面。從小到大,我們都經(jīng)歷了太多的“人情”,人情帶來(lái)的結(jié)果就是讓人學(xué)會(huì)了利用借口。借口可以用來(lái)幫助人們從“人情”中開(kāi)脫出來(lái),但也可以用來(lái)開(kāi)脫責(zé)任,借口用得多了,我們?cè)絹?lái)越愿意遷就自己,逃避責(zé)任。因?yàn)橐坏┨颖埽筒恍枰袚?dān)責(zé)任,一旦有了借口,事情做得再糟糕也有退路,這樣借口越來(lái)越多,越來(lái)越完美,甚至于到了最后,自己都相信自己的'借口是真的。可以想象,我們都太善于自欺欺人。

  踏上工作崗位,我有了很沉重的責(zé)任感,正是因?yàn)檫@樣,我希望逃避,希望有借口,希望不承擔(dān)責(zé)任。但是,我真的可以這樣嗎?

  一個(gè)人要干好自己的工作,不論做什么,都應(yīng)該竭盡全力。我認(rèn)為,當(dāng)我們?cè)诠ぷ髦谐霈F(xiàn)錯(cuò)誤時(shí)、當(dāng)我們沒(méi)有完成任務(wù)時(shí),不要去埋怨工作、埋怨別人、埋怨其它部門(mén),不要怨天尤人,不要挺身而出去捍衛(wèi)自己的缺陷,不要總認(rèn)為別人能完成任務(wù)是巧合、是偶然、是機(jī)遇。自己完不成任務(wù)卻是必然、是客觀原因造成的、是時(shí)運(yùn)不好;要多去想想自己身上的問(wèn)題,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了嗎?我勤奮工作了嗎?我的工作方法對(duì)嗎?我積極付出了嗎?我是不是敢于承擔(dān)了責(zé)任、是不是遇到困難就畏縮不前、是不是充分發(fā)揮了個(gè)人的主觀能動(dòng)性、竭盡全力去完成任務(wù)呢?

  剛來(lái)公司時(shí),不理解公司的特殊性,一開(kāi)始還不適應(yīng)這樣的工作環(huán)境。每個(gè)監(jiān)區(qū)的特殊性,原材料的不同,物料的雜多讓我有點(diǎn)措手不及。不僅要分辨各廠商供應(yīng)的毛片種類(lèi),并且根據(jù)不同物料了解常規(guī)數(shù)量及重量。分辨不同的監(jiān)區(qū)使用的毛片的種類(lèi)。特別在與監(jiān)區(qū)溝通一些單據(jù)和物料的數(shù)據(jù)時(shí)很難,要求監(jiān)區(qū)做一件什么事情或提供一項(xiàng)數(shù)據(jù),往往打好幾個(gè)電話還是讓干部一口拒絕我讓我總是束手無(wú)策,開(kāi)始害怕監(jiān)區(qū)的電話。然而在我彷徨無(wú)助時(shí),是黃總和趙姐耐心教會(huì)我怎么與監(jiān)區(qū)的干部溝通,用書(shū)面的東西傳達(dá)用意,才使得我現(xiàn)在與各監(jiān)區(qū)干部溝通問(wèn)題是變的順暢,也提高了溝通技巧能力。黃總還鼓勵(lì)我們多去監(jiān)區(qū)盤(pán)點(diǎn)這樣不僅使我更加準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)到了不同監(jiān)區(qū)的生產(chǎn)流程及物料使用不同情況。這樣的工作熟練了效率也提高了。

  由于倉(cāng)庫(kù)6S的不穩(wěn)定性及倉(cāng)庫(kù)的收管發(fā)過(guò)程還做的不是很到位,發(fā)錯(cuò)貨、遲發(fā)貨、數(shù)量不確定等人為因素的存在,導(dǎo)致數(shù)量的準(zhǔn)確性不高等。我努力通過(guò)變更相應(yīng)的表格使數(shù)據(jù)更簡(jiǎn)單又實(shí)用但還一直處于機(jī)械統(tǒng)計(jì)的狀態(tài),沒(méi)有對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。在庫(kù)存報(bào)表方面,從以前的籠統(tǒng)數(shù)據(jù),一步步逐漸變?yōu)榫_的數(shù)據(jù)。但由于監(jiān)區(qū)的特殊性和沒(méi)有及時(shí)的分析造成報(bào)表的不準(zhǔn)確性,沒(méi)有能主動(dòng)及時(shí)的與監(jiān)區(qū)溝通盤(pán)點(diǎn)時(shí)間與安排。自己還是有責(zé)任的。

  在新的一年里,我將以飽滿的精神狀態(tài)去迎接新的工作計(jì)劃。

  不斷加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,按時(shí)將每份單據(jù)審核歸檔,杜絕掉單、漏單的現(xiàn)象。物料臺(tái)賬賬目上的存量與各部門(mén)實(shí)際存量相符,無(wú)差異,賬目清晰。物資進(jìn)出匯總,做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總,對(duì)物料存貨的合理控制,能提供相關(guān)數(shù)據(jù)指導(dǎo)各部門(mén)庫(kù)存周轉(zhuǎn),賬目清晰明了。準(zhǔn)確、及時(shí)、全面、系統(tǒng)地報(bào)出上級(jí)規(guī)定的各種綜合統(tǒng)計(jì)報(bào)表、調(diào)查、整理、分析統(tǒng)計(jì)材料, 主動(dòng)配合采購(gòu)和生產(chǎn),及時(shí)的溝通物料的庫(kù)存情況滿足各級(jí)部門(mén)對(duì)統(tǒng)計(jì)信息的需要。分析各監(jiān)區(qū)物料的用量是否正常使用的合理和規(guī)范。編制各監(jiān)區(qū)的原輔材料月用量報(bào)表、主動(dòng)的與監(jiān)區(qū)溝通盤(pán)點(diǎn)時(shí)間與安排。在工作過(guò)程中不斷的完善積極主動(dòng)富有創(chuàng)新的工作。

  懷抱一顆感恩的心,帶著熱情和責(zé)任工作。感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我工作的支持和指導(dǎo)。從每天、每時(shí)、每刻的每句話、每個(gè)動(dòng)作、每件小事開(kāi)始,改變看問(wèn)題的角度,貫徹沒(méi)有任何借口的思想,積極地去面對(duì)每一項(xiàng)工作任務(wù)、每一件小事及遇到的困難,多花時(shí)間去尋找解決的方案,多做實(shí)事,讓自己變得更加自信和樂(lè)觀;以頑強(qiáng)的毅力、必勝的信心,不斷地、自覺(jué)地激發(fā)自己的內(nèi)在價(jià)值和潛能。讓工作中沒(méi)有借口,人生中沒(méi)有借口,失敗沒(méi)有借口,成功屬于那些不尋找借口的人!

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)7

  借口是一種不好的習(xí)慣,一旦養(yǎng)成了找借口的習(xí)慣,我們的工作就會(huì)拖沓、沒(méi)有效率。拋棄找借口的習(xí)慣,就不會(huì)為工作中出現(xiàn)的問(wèn)題而沮喪,甚至可以在工作中學(xué)會(huì)大量的解決問(wèn)題的技巧,這樣借口就會(huì)離我們?cè)絹?lái)越遠(yuǎn),而成功也就會(huì)離我們?cè)絹?lái)越近。

  最近,我閱讀了《沒(méi)有任何借口》一書(shū)。作者詳細(xì)闡述了“不要讓借口成為習(xí)慣”的厲害所在。通過(guò)作者的論點(diǎn)、論述,綜括心得如下:

  人的習(xí)慣是在不知不覺(jué)中養(yǎng)成的,是某種行為、思想、態(tài)度在腦海深處逐步成型的一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程。因其形成不易,所以一旦某種習(xí)慣形成了,就具有很強(qiáng)的慣性,很難根除。它總是在潛意識(shí)里告訴我們,這個(gè)事這樣做,那個(gè)事那樣做。如果在工作中以某種借口為自己的'過(guò)錯(cuò)和應(yīng)負(fù)的責(zé)任開(kāi)脫,第一次可能會(huì)沉浸在借口為自己帶來(lái)的暫時(shí)的舒適和安全之中而不自知。但是,這種借口所帶來(lái)的“好處”會(huì)讓我們第二次、第三次為自己去尋找借口,因?yàn)樵谖覀兊乃枷肜,已?jīng)接受了這種尋找借口的行為。不幸的是,這樣很可能就會(huì)形成一種尋找借口的習(xí)慣。是一種十分可怕的消極的心理習(xí)慣,它會(huì)讓我們的工作變得拖沓而沒(méi)有效率,從而變得消極而最終一事無(wú)成。

  人的一生中會(huì)形成很多種習(xí)慣,良好的習(xí)慣對(duì)一個(gè)人影響重大,而不好的習(xí)慣所帶來(lái)的負(fù)面作用會(huì)更大。

  那么,作為一名合格的管理者必備的優(yōu)良習(xí)慣,概括起來(lái)無(wú)外乎有如下幾點(diǎn):

  延長(zhǎng)工作時(shí)間。我們?cè)S多人對(duì)這項(xiàng)習(xí)慣不屑一顧,認(rèn)為只要自己在上班時(shí)間提高效率,沒(méi)有必要再加班加點(diǎn)。實(shí)際上,延長(zhǎng)工作時(shí)間的習(xí)慣對(duì)管理者的確非常重要。作為一名管理者,我們不僅要將本職的事務(wù)性工作處理得井井有條,還要應(yīng)付其他突發(fā)事件,思考部門(mén)及公司的管理及發(fā)展規(guī)劃等。有大量的事情不是在上班時(shí)間出現(xiàn),也不是在上班時(shí)間可以解決的。這需要我們根據(jù)公司的需要隨時(shí)為公司工作。

  要始終表現(xiàn)出我們對(duì)公司及產(chǎn)品的興趣和熱情。我們應(yīng)該利用每一次機(jī)會(huì),表現(xiàn)出對(duì)公司及其產(chǎn)品的興趣和熱情,不論是在工作時(shí)間,還是在下班后,當(dāng)我們向別人傳播我們對(duì)公司的興趣和熱情時(shí),別人也會(huì)從我們身上體會(huì)到我們的自信及對(duì)公司的信心。沒(méi)有人喜歡與悲觀厭世的人打交道,同樣,公司也不愿讓對(duì)公司的發(fā)展悲觀失望或無(wú)動(dòng)于衷的人擔(dān)任重要工作。

  自愿承擔(dān)艱巨的任務(wù)。公司的每個(gè)部門(mén)和每個(gè)崗位都有自己的職責(zé),但總有一些突發(fā)事件無(wú)法明確地劃分到哪個(gè)部門(mén)或個(gè)人,而這些事情往往還都是比較緊急或重要的。一名合格的管理者,就應(yīng)該從維護(hù)公司利益的角度出發(fā),積極去處理這些事情。如果這是一項(xiàng)艱巨的任務(wù),就更應(yīng)該主動(dòng)去承擔(dān)。不論事情成敗與否,這種迎難而上的精神也會(huì)讓大家對(duì)我們的行為產(chǎn)生認(rèn)同。

  在工作時(shí)間避免閑談?赡芪覀兊墓ぷ餍屎芨,也可能我們現(xiàn)在工作很累,需要放松,但一定要注意,不要在工作時(shí)間做與工作無(wú)關(guān)的事情。這些事情中最常見(jiàn)的就是閑談,閑談只能讓人感覺(jué)我們很懶散或很不重視工作。另外,閑談也會(huì)影響他人的工作,引起別人的反感。

  向有關(guān)部門(mén)提出部門(mén)或公司管理的問(wèn)題和建議。養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,我們就不會(huì)在為工作中出現(xiàn)的問(wèn)題而沮喪,甚至可以在工作中學(xué)會(huì)大量的解決問(wèn)題的技巧,這樣借口就會(huì)離我們?cè)絹?lái)越遠(yuǎn),而成功離將會(huì)越來(lái)越近。

  總之,《沒(méi)有任何借口》體現(xiàn)的是一種完美的執(zhí)行能力,一種服從、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神。在現(xiàn)實(shí)生活中,其核心是敬業(yè)、責(zé)任、服從、誠(chéng)實(shí)。這一理念是提升企業(yè)凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力,建設(shè)企業(yè)文化的最重要的準(zhǔn)則,秉承這一理念,我們才能建成一個(gè)自強(qiáng)不息、百戰(zhàn)百勝的杰出的團(tuán)隊(duì)。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)8

  讀了《沒(méi)有任何借口》這本書(shū)我的感受是如果愿做一件事情就會(huì)有千萬(wàn)條道路,如果不愿做一件事情,同樣也有無(wú)數(shù)個(gè)借口,沒(méi)有任何借口,體現(xiàn)的是一種誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,一種負(fù)責(zé),敬業(yè)的精神,敬業(yè)的精神,這應(yīng)該也是提升企業(yè)凝聚力,建設(shè)企業(yè)文化的最重要的準(zhǔn)則。

  借口是態(tài)度的標(biāo)志,借口的存在實(shí)際上預(yù)示我們自身或是企業(yè)文化潛藏的危機(jī)。的`確,堂而皇之的借口讓我們暫時(shí)躲避了困難和責(zé)任,獲得了一些心理安慰,“沒(méi)有任何借口”是強(qiáng)化每個(gè)人都應(yīng)想辦法完成任何一項(xiàng)任務(wù)而不是為沒(méi)有做好去尋找任何借口。當(dāng)然,我們很多時(shí)候所找的都是看似合理的借口,我們應(yīng)該學(xué)會(huì)適應(yīng)壓力,培養(yǎng)出不達(dá)目標(biāo)的不休的毅力。很多客觀事實(shí)是目前無(wú)法改變的我們不大可能等外部條件,這件事完善了再開(kāi)始工作,但就在這種既定的環(huán)境中,就在現(xiàn)在有的條件下我們同樣,去把事情做到極致。其實(shí)問(wèn)題不是最重要的,解決問(wèn)題才是我們的目的,所以借口也會(huì)使你失去提高能力的機(jī)會(huì)。

  書(shū)中還提到“讓借口去死吧”。無(wú)論是企業(yè)還是個(gè)人,遠(yuǎn)離了借口就離開(kāi)成功越來(lái)越近。一旦選擇了借口就無(wú)可救藥的陷入了泥塘。所以要拯救自己。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)9

  感謝那些令我尊敬的西點(diǎn)人,正是他們的真知灼見(jiàn)讓我對(duì)“沒(méi)有任何借口”這一理念有了更深刻、更全面的把握。讓“沒(méi)有任何借口”成為我工作、學(xué)習(xí)、生活中的行為準(zhǔn)則!皼](méi)有任何借口”是西點(diǎn)軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則,它強(qiáng)化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項(xiàng)任務(wù),而不是為沒(méi)有完成任務(wù)去尋找任何借口,哪怕看似合理的借口。是的,千萬(wàn)別找借口!讓我們把尋找借口的時(shí)間和精力用到努力工作中來(lái)。因?yàn)楣ぷ鳑](méi)有借口,人生沒(méi)有借口,失敗沒(méi)有借口,成功不屬于那些尋找借口的人。每一次讀這本書(shū),它都能給我啟發(fā)與幫助,讓我讀后身上仿佛裝上了發(fā)條,鉚足了勁,時(shí)刻準(zhǔn)備著譜寫(xiě)我的詩(shī)篇。

  “沒(méi)有任何借口”讓我們養(yǎng)成一種良好的承擔(dān)責(zé)任的習(xí)慣。

  責(zé)任是對(duì)人生義務(wù)的勇敢擔(dān)當(dāng),責(zé)任也是對(duì)生活的積極接受。當(dāng)一個(gè)人能夠意識(shí)到自己的責(zé)任時(shí),他又在完善自己的路上邁出了一大步。放棄責(zé)任也就放棄了一種積極向上的生活。放棄了自己對(duì)工作的責(zé)任,就意味著放棄了自身在這個(gè)社會(huì)中更好地生存的機(jī)會(huì)。工作就意味著責(zé)任,在這個(gè)世界上,沒(méi)有不須承擔(dān)責(zé)任的工作。沒(méi)有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官,沒(méi)有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工。責(zé)任感是簡(jiǎn)單而無(wú)價(jià)的,責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更加卓越。責(zé)任意識(shí)讓我從普通財(cái)務(wù)人員成長(zhǎng)為一個(gè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,是生活的責(zé)任、是作為母親的責(zé)任使我在困難時(shí)能夠堅(jiān)持,永不放棄,這樣的責(zé)任使我對(duì)自己的職責(zé)忘我的堅(jiān)守,盡力出色地完成工作,讓自己的價(jià)值得到了社會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)、同事、親人、朋友的肯定,使我生活得更積極,更有朝氣。記得剛接手電器公司財(cái)務(wù)主管時(shí),我對(duì)我們的財(cái)務(wù)人員說(shuō)過(guò):“不想對(duì)自己的工作結(jié)果簽字的財(cái)務(wù)人員,不是敢于負(fù)責(zé)任的好會(huì)計(jì),如果連自己的工作都不敢簽字承擔(dān)后果的會(huì)計(jì),那就不用領(lǐng)工資了,字我來(lái)簽,我負(fù)責(zé)任,工資我領(lǐng)。”后來(lái)我們的財(cái)務(wù)人員都養(yǎng)成了獨(dú)立認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,每一個(gè)數(shù)據(jù)、每一個(gè)小數(shù)點(diǎn)大家都認(rèn)真核對(duì),很怕因?yàn)檫@個(gè)錯(cuò)誤影響他人的工作,給自己及公司造成損失。工作責(zé)任心加強(qiáng)了,工作錯(cuò)誤當(dāng)然就減少了。在工作中沒(méi)有了只管完成工作而不對(duì)自己的工作結(jié)果負(fù)責(zé)的人員,整個(gè)公司的工作效率都得到了很大的提高。當(dāng)然自己也從中受益匪淺,養(yǎng)成了認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作習(xí)慣,對(duì)今后大家能力的提升很有幫助,在自己的職業(yè)生涯中也會(huì)獲得升職的機(jī)會(huì)。在我們的工作中,文件上的簽名就正式表明:你應(yīng)該負(fù)責(zé),文件內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確,否則就不會(huì)簽上你的大名。工作中大家都負(fù)責(zé)任的去簽字,那工作質(zhì)量及效率就能保證,工作中各個(gè)部門(mén)的.交流與銜接還會(huì)費(fèi)力嗎?

  敢于負(fù)責(zé)任,并能為自己的錯(cuò)誤承擔(dān)責(zé)任并從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn),這樣的員工才會(huì)被每一個(gè)主管所欣賞。

  記得初到科技園工作,有一次周末我做值班經(jīng)理,晚上住在客房。星期天的下午,聽(tīng)到有人輕輕敲房門(mén),我打開(kāi)門(mén),一個(gè)女服務(wù)員站在門(mén)口很抱歉地對(duì)我說(shuō):“楊師,對(duì)不起我早上忘了給你打掃房間,我現(xiàn)在能來(lái)整理房間嗎?”我連忙對(duì)這個(gè)女服務(wù)員說(shuō):“沒(méi)事,我會(huì)告訴總臺(tái),以后我值班,你們不用打掃我的房間!蓖@個(gè)女服務(wù)員離去的背影,我被這個(gè)女服務(wù)員的誠(chéng)懇與職責(zé)感深深感動(dòng),哪怕我不認(rèn)為這是個(gè)錯(cuò)誤,但是她這種對(duì)工作的勇敢擔(dān)當(dāng),使我對(duì)這個(gè)員工留下了深刻的印象,這樣的員工就是優(yōu)秀的員工,一定能夠在企業(yè)承擔(dān)更重大的責(zé)任。確實(shí)如此這個(gè)女服務(wù)員如今已經(jīng)升職為客房領(lǐng)班,大家一定知道我說(shuō)的這個(gè)員工是誰(shuí)了------她就是客務(wù)部的李美。我們生活在這個(gè)世上,每個(gè)人都對(duì)自己和他人負(fù)有責(zé)任,責(zé)任的范圍是無(wú)限的,它存在于生活的每個(gè)角落。成功的機(jī)會(huì)是留給生活中負(fù)有準(zhǔn)備的人,我們無(wú)法選擇我們出生的家庭環(huán)境,但是我們可以選擇在生活中履行自己的責(zé)任,全力以赴,我們才能獲得工作的給予和更多的獎(jiǎng)賞。

  多加一盎司,工作就大不一樣。

  “多加一盎司”其實(shí)是一個(gè)簡(jiǎn)單的、獲得成功的秘訣。在工作中有很多東西都是我們需要增加的那“一盎司”。大到對(duì)公司的態(tài)度,小到你正在完成的工作,甚至是接聽(tīng)一個(gè)電話、整理一份報(bào)表,只有能“多加一盎司”把它們做得更完美,你將會(huì)有數(shù)倍一盎司的回報(bào)。我們工作的目的絕不僅僅是為了每月能夠領(lǐng)到薪水,我們還追求一種認(rèn)同感、歸宿感和成就感。在爭(zhēng)取榮譽(yù)、創(chuàng)造榮譽(yù)、I衛(wèi)榮譽(yù)、保持榮譽(yù)的過(guò)程中,我們個(gè)人也不知不覺(jué)地融入到了集體之中,獲得了更好的發(fā)展。20xx年熱映的電影《杜拉拉升職記》中的拉拉不就是在工作中“多加一盎司”而從一個(gè)默默無(wú)聞的小職員,經(jīng)過(guò)自己的不懈努力,成長(zhǎng)為一個(gè)企業(yè)高管的典型案例嗎?杜拉拉先后經(jīng)歷了前臺(tái)、秘書(shū)、HR的職業(yè)歷程,雖然杜拉拉被接踵而來(lái)的打擊挫折折磨得喘不過(guò)氣來(lái),但拉拉在心中立下宏愿,“升職”成為她前進(jìn)的動(dòng)力,最終拉拉以HR經(jīng)理的頭銜完成了她從小職員到達(dá)人的華麗轉(zhuǎn)身!

  任何工作都需要熱情地行動(dòng),工作需要努力和勤奮,工作需要一種積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)的精神,總是做得比應(yīng)該做的更多,你就會(huì)出人頭地。在我們的工作、學(xué)習(xí)、生活中沒(méi)有什么不可能的事情,只要我們不把借口放在我們的面前,就能夠做好一切,就能夠完全的盡職盡責(zé)。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)10

  以前,在工作中往往遇到分解或分配工作目標(biāo)時(shí),尤其是在挑戰(zhàn)性比較大的工作面前,往往看到同事或領(lǐng)導(dǎo)搖頭說(shuō)自己不行,同時(shí)推出不少這樣或那樣的借口來(lái)推脫。試想,你做都沒(méi)有做,你又怎么能知道自己不行呢?你壓根就沒(méi)有很好的以積極的心態(tài)來(lái)面對(duì)挑戰(zhàn),在很多所謂的借口面前你首先自己敗給自己了,那結(jié)果當(dāng)然是不行了。這也就反映出了一個(gè)人做事的心態(tài),如果沒(méi)有敬業(yè)、積極、主動(dòng)、負(fù)責(zé)、主人翁的心態(tài)來(lái)做事,那么這個(gè)人注定一輩子過(guò)的很消極和平庸。

  還有就是在工作進(jìn)行過(guò)程中如果一有問(wèn)題出現(xiàn),有人就找很多借口將責(zé)任推給別人,這種人比上面的人更可惡,每當(dāng)問(wèn)題出現(xiàn)的時(shí)候,也是事情出現(xiàn)危機(jī)的時(shí)候,這種人沒(méi)有很好的把控局面和積極面對(duì)問(wèn)題,卻在各種借口中來(lái)推委出現(xiàn)問(wèn)題的原因,將問(wèn)題的.發(fā)生根源和責(zé)任推給別人,光找借口不找解決問(wèn)題的方法和途徑,沒(méi)有想到現(xiàn)在是問(wèn)題最關(guān)鍵的時(shí)刻。而沒(méi)有考慮到現(xiàn)在大家需要做的應(yīng)該是團(tuán)結(jié)一致,如何將面臨的問(wèn)題和危機(jī)盡快找出解決的途徑,將問(wèn)題和危機(jī)造成的影響及損失降低到最小程度,而在借口中眼睜睜看著問(wèn)題或危機(jī)進(jìn)一步惡化和蔓延,白白浪費(fèi)調(diào)整和修改的最佳機(jī)會(huì),讓企業(yè)遭受更大損失。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)11

  最近,讀到一本書(shū),一本好書(shū)——《沒(méi)有任何借口》。

  該書(shū)的核心是一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神,一種服從、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力。正如書(shū)中所述:“優(yōu)秀的員工從不在工作中尋找任何借口,他們總是把每一項(xiàng)工作盡力做到超出客戶的預(yù)期,最大限度地滿足客戶提出的要求,而不是尋找各種借口推諉;他們總是出色地完成上級(jí)安排的任務(wù),替上級(jí)解決問(wèn)題;他們總是盡全力配合同事的工作,對(duì)同事提出的幫助要求,從不找任何借口推諉或延遲。”

  什么是完美的`人生?有沒(méi)有完美的人生?從哲學(xué)的觀點(diǎn)講,世界上決不會(huì)有百分之百的完美。但是,如果沒(méi)有一個(gè)正確的人生觀,沒(méi)有始終如一、頑強(qiáng)不息的人生態(tài)度,庸庸碌碌,無(wú)所追求,那么,在自己的人生軌跡上,就連一點(diǎn)“完美”的痕跡也找不到了。這樣的人生,無(wú)疑是懦弱的人生、失敗的人生。

  沒(méi)有任何借口體現(xiàn)了一個(gè)人積極對(duì)待工作的態(tài)度。既然我選擇了這個(gè)職業(yè),選擇了這個(gè)崗位,就必須接受它的全部,而不是僅僅只享受它給你帶來(lái)的益處和快樂(lè)。就算屈辱和責(zé)罵,那也是這個(gè)工作的一部分。

  從另一方面說(shuō),沒(méi)有任何借口其實(shí)是一本上司教訓(xùn)下屬的書(shū),是領(lǐng)導(dǎo)征服員工的手冊(cè)。表面上看,它是教導(dǎo)在職場(chǎng)上打拼的人們?nèi)绾沃苿,如何在激烈的?jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟,如何賦予職業(yè)角色以意義;而實(shí)際上,其宣揚(yáng)的卻是“人在屋檐下,不得不低頭”的奴才哲學(xué)。這本書(shū)所透露的是一種話語(yǔ)霸權(quán)的傾向——只要求下屬原封不動(dòng)地執(zhí)行,卻忽視了人的需求和局限。

  強(qiáng)調(diào)的是人對(duì)環(huán)境的順應(yīng)甚至投機(jī)。他們不追問(wèn)時(shí)代本質(zhì),不反思社會(huì)事件;只關(guān)心如何應(yīng)對(duì)眼前的生存危機(jī),如何占有更多的資源,如何獲取更多的機(jī)會(huì)。更細(xì)一點(diǎn),他們會(huì)研究如何贏得上司的好感,如何博得客戶的信任、如何逃避嫉妒者的攻擊等等可操作性很強(qiáng)的問(wèn)題。

  其所遵循的邏輯是“勝者為王,敗者為寇”,只是磨平棱角、學(xué)會(huì)忍耐、告別憤怒,似乎這些是對(duì)人生最大的歷練。書(shū)中所塑造的偶像無(wú)一例外是經(jīng)歷磨難之后獲得“成功”的人;它絕不會(huì)垂青于那些幾經(jīng)努力卻一無(wú)所獲的“失敗者”——失敗者注定無(wú)發(fā)言資格——無(wú)論他們的精神和行為如何令人欽佩。

  總之,人在社會(huì)中就是社會(huì)的人,不能逃避社會(huì),只能去適應(yīng)。要有一種上進(jìn)的、積極的、平常的心態(tài)。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)12

  《沒(méi)有任何借口》是美國(guó)西點(diǎn)軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則,是西點(diǎn)軍校傳授給每一位新生的第一理念。乍一看,有一種冷冰冰、不近人情的感覺(jué),像是告訴我們對(duì)上級(jí)要求無(wú)條件服從,可讀完之后,才發(fā)現(xiàn)它是在強(qiáng)化我們要想盡辦法去完成任何一項(xiàng)任務(wù),而不是為沒(méi)有完成任務(wù)去尋找借口,哪怕看似合理的借口。其核心是敬業(yè)、責(zé)任、服從、誠(chéng)實(shí)。這一理念是提升單位凝聚力、建設(shè)單位文化的最重要的準(zhǔn)則。下面,就此淺談一點(diǎn)個(gè)人的認(rèn)識(shí)。

  讀了《沒(méi)有任何借口》這本書(shū)給了我深深的啟迪和觸動(dòng),《沒(méi)有任何借口》教會(huì)了我無(wú)論接到什么樣的工作任務(wù),碰到怎樣的困難,都要想盡辦法去完成,而不是碰到難題就退縮和推委,不但要迎難而上,而且為了完成任務(wù)還要具有開(kāi)拓創(chuàng)新的精神,堅(jiān)強(qiáng)的毅力和必勝的信念。它使我學(xué)會(huì)了如何適應(yīng)壓力,并把壓力變成動(dòng)力,而不是去為完不成任務(wù)而尋找借口。它能讓我在想辦法完成工作任務(wù)的過(guò)程中積累豐富的經(jīng)驗(yàn),并能體會(huì)到圓滿完成工作任務(wù)后的成就感。它能激發(fā)了自己的內(nèi)在價(jià)值和潛能,而且還使得這種價(jià)值和潛能在不斷的得到鍛煉和提升,從而能更出色完成下一次的工作任務(wù)。由此,我們要認(rèn)識(shí)到,任何一個(gè)單位的發(fā)展,不僅僅是戰(zhàn)略決策,經(jīng)營(yíng)規(guī)劃等等,更重要的是各級(jí)人員的執(zhí)行能力。對(duì)待日常工作,不要總是找借口,要從自身出發(fā),不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)更新觀念,不斷分析認(rèn)識(shí)提高自己,改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣,自動(dòng)自發(fā)地做好本職工作。

  《沒(méi)有任何借口》教會(huì)了我要做到端正態(tài)度,直面責(zé)任。在今后的工作中,我將始終保持平常心態(tài),“不以物喜,不以己悲”,不以缺點(diǎn)、挫折而自棄,不以成績(jī)、成功而自豪,以扎實(shí)的作風(fēng)平和的心態(tài)盡職盡責(zé)地對(duì)待工作中的每一件事情,哪怕是一件毫不起眼的小事。我選擇了城管工作,其實(shí)就是選擇了一種責(zé)任,必須以一種鍥而不舍的精神、一種堅(jiān)持到底的信念、一種自動(dòng)自發(fā)的責(zé)任心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)貙?duì)待。工作意味著責(zé)任,而責(zé)任會(huì)使工作更加出色。在任何時(shí)候,我都會(huì)意識(shí)到工作和責(zé)任始終捆綁在一起,工作越好,責(zé)任越大,沒(méi)有工作也就無(wú)所謂責(zé)任。

  《沒(méi)有任何借口》帶給我們的是一種先進(jìn)的思想,這種思想不僅僅是一種精神財(cái)富,更重要的是她將對(duì)我們的工作實(shí)踐帶來(lái)實(shí)實(shí)在在的推動(dòng)作用。思想決定行為,行為決定命運(yùn),只有先進(jìn)的思想,才是推動(dòng)人類(lèi)進(jìn)步的核心源泉,反復(fù)讀《沒(méi)有任何借口》,從字里行間看到的是怎么做人,怎樣做事;從它的`深刻內(nèi)涵中,我們可以看到一個(gè)人怎么樹(shù)立正確的價(jià)值觀,豁達(dá)的人生觀;同時(shí)我們也從中學(xué)到了怎么樣面對(duì)事業(yè)、怎么樣面對(duì)困難和挫折,怎么去戰(zhàn)勝困難和挫折。這本書(shū)教給我們的是擺正姿態(tài),踏實(shí)做事、堅(jiān)韌不拔,頑強(qiáng)拼搏、永不滿足等等?傊,《沒(méi)有任何借口》帶給我們的東西確實(shí)是很多很多的,我們必須反復(fù)讀反復(fù)看,并結(jié)合我們的本職工作去思考、去理解、去提煉、去創(chuàng)新。《沒(méi)有任何借口》是一面鏡子,我們要經(jīng)常對(duì)照找出差距。只有這樣我們才能不斷進(jìn)步、不斷提高。

  在今后的工作中,我將進(jìn)一步的提高自己的思想認(rèn)識(shí),改變以前工作中的諸多不良習(xí)慣,扎扎實(shí)實(shí),腳踏實(shí)地做好工作。路遙曾說(shuō)過(guò):只能永遠(yuǎn)把艱辛的勞動(dòng)看作是生命的必要;不管發(fā)生什么情況都應(yīng)心平靜氣地繼續(xù)耕種。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)13

  生命的意義在于奮斗,奮斗的價(jià)值在于付出,不是為自己,也不是為別人,為了自己所愛(ài)的事業(yè)。

  正如《沒(méi)有任何借口》中所述,“沒(méi)有任何借口”是美國(guó)西點(diǎn)軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則,是西點(diǎn)軍校傳授給每一位新生的第一個(gè)理念。正因?yàn)槿绱,大批西點(diǎn)軍校的畢業(yè)生在各自的領(lǐng)域中都獲得了非凡的成就。

  《沒(méi)有任何借口》一書(shū),其核心是一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神,一種服從、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力。西點(diǎn)軍校之所以能夠培養(yǎng)出那么多優(yōu)秀的人才,就在于它將“沒(méi)有任何借口”作為學(xué)生的行為準(zhǔn)則,使西點(diǎn)軍校的學(xué)生在任何一個(gè)團(tuán)體都表現(xiàn)出了良好的團(tuán)體精神和合作能力。由于他們具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、榮譽(yù)感和紀(jì)律意識(shí),自信、誠(chéng)實(shí)、主動(dòng)、敬業(yè),從而成為可信賴(lài)和承擔(dān)責(zé)任的人。美國(guó)成功學(xué)家格蘭特納說(shuō)過(guò)這樣一段話:“如果你有自己系鞋帶的能力,你就有上天摘星的機(jī)會(huì)!讓我們改變對(duì)借口的態(tài)度,把尋找借口的時(shí)間和精力用到努力工作中來(lái)。因?yàn)楣ぷ髦袥](méi)有借口,人生中沒(méi)有借口,失敗沒(méi)有借口,成功也不屬于那些尋找借口的人!”借口的危害是無(wú)比巨大的,它會(huì)在不經(jīng)意間慢慢的蠶食掉我們的'誠(chéng)實(shí)和自信、我們的熱情和積極性、我們的責(zé)任感和危機(jī)意識(shí),從內(nèi)部擊潰整個(gè)集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。所以對(duì)待“借口”,我們的態(tài)度應(yīng)當(dāng)是堅(jiān)決的摒棄!坝行(zhí)行”是一種包含有豐富內(nèi)涵的文化,是用于指導(dǎo)我們能夠?qū)崿F(xiàn)各項(xiàng)工作戰(zhàn)略和目標(biāo)的行為規(guī)范和價(jià)值觀念,而要確立“有效執(zhí)行”,必須用這種文化作為一種引導(dǎo),并把這種理念深深植根于集體中的每一名成員心中,通過(guò)長(zhǎng)期的努力去實(shí)現(xiàn)。

  通過(guò)學(xué)習(xí)《沒(méi)有任何借口》,讓我對(duì)“沒(méi)有任何借口”這一理念有了更深刻、更全面的認(rèn)識(shí),它教會(huì)了我無(wú)論接到什么樣的工作任務(wù),遇到怎樣的困難,都要想盡辦法去完成,而不是遇到難題就退縮和推諉,不但要迎難而上,而且為了完成任務(wù)還要具有開(kāi)拓創(chuàng)新的精神,堅(jiān)強(qiáng)的毅力和必勝的信念。它使我學(xué)會(huì)了如何適應(yīng)壓力,并把壓力變成動(dòng)力,而不是去為完不成任務(wù)而尋找借口。它讓我在一次次想辦法完成工作任務(wù)的過(guò)程中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),并一次次的體會(huì)到了圓滿完成工作任務(wù)后的成就感。這些工作的經(jīng)歷和過(guò)程,使我變得更加自信和樂(lè)觀,不但激發(fā)了自己的內(nèi)在價(jià)值和潛能,而且還使得這種價(jià)值和潛能在不斷的得到鍛煉和提升。

  正如書(shū)中所述:“優(yōu)秀的員工從不在工作中尋找任何借口,他們總是把每一項(xiàng)工作盡力做到超出客戶的預(yù)期,最大限度地滿足客戶提出的要求,而不是尋找各種借口推諉;他們總是出色地完成上級(jí)安排的任務(wù),替上級(jí)解決問(wèn)題;他們總是盡全力配合同事的工作,對(duì)同事提出的幫助要求,從不找任何借口推諉或延遲!边@本書(shū)對(duì)我的思想產(chǎn)生了很大的觸動(dòng),不禁問(wèn)自己,在所處的環(huán)境和團(tuán)隊(duì)中,我是如何去對(duì)待我的工作?在對(duì)我的上司問(wèn)話時(shí),我的答案是不是還有四種以外的答案?找借口是不是已經(jīng)也成為了習(xí)慣?也正是讀過(guò)了這本書(shū),才讓我們能夠靜下來(lái)正視和思考,自己平時(shí)的行為準(zhǔn)則和理念是什么?從思維方式、工作方式到具體的工作內(nèi)容,我想這對(duì)我們每一個(gè)人來(lái)說(shuō)既是一次經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),同時(shí)也是一個(gè)難得的糾正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)。

  我們要明確自己肩負(fù)的責(zé)任和使命,要懷著一顆感恩的心,一種積極進(jìn)取的工作態(tài)度,一種頑強(qiáng)拼博的毅力,發(fā)揚(yáng)郵差弗雷德精神,在工作中不找任何借口,從思想中形成動(dòng)力,把工作變成一種藝術(shù)。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)14

  北宋文學(xué)巨匠蘇軾在《晁錯(cuò)論》中告誡世人:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有堅(jiān)忍不拔之志。”近期,閱讀了美國(guó)作家布瑞斯巴勃編寫(xiě)的《沒(méi)有任何借口》一書(shū),更是感慨尤深。世間最容易做的事是堅(jiān)持,但最難做的事也是堅(jiān)持。容易是因?yàn)槿巳硕寄茏龅?困難是因?yàn)檎嬲軌蜃龅降慕K究只是少數(shù)人。成功在于堅(jiān)持。巴斯德有句名言“告知你使我到達(dá)目的的奧秘吧,我唯一的力氣就是我的堅(jiān)持精力!

  《不找任何借口》一書(shū),沒(méi)有優(yōu)雅華麗的詞藻,沒(méi)有跌宕起伏的情節(jié),但書(shū)中的游騎兵和“飄帶”精神卻深深地吸引著我、感動(dòng)著我。該書(shū)主要收錄了退役游騎兵的生活故事,經(jīng)過(guò)作者的情感描述和語(yǔ)言議論,向讀者真實(shí)反映了游騎兵的高貴品質(zhì),展示了“飄帶”所蘊(yùn)含的精神,揭示了怎樣培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)本事和作為一名領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)具備的品行。該書(shū)之于我,猶如故友之于游子,甘霖之于旱地。在閱讀的過(guò)程中,我不自覺(jué)地就將自我視為書(shū)中的主角,就好比自我正在經(jīng)歷著那般殘酷的訓(xùn)練,好比自我便是任務(wù)的指揮者。讀完全文,我深深感到,杰出的領(lǐng)導(dǎo)本事,是在不斷提高自身素質(zhì)的基礎(chǔ)上,在不斷培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神的過(guò)程中逐步鍛煉得來(lái)的。

  堅(jiān)持是應(yīng)對(duì)困難和復(fù)雜局勢(shì)的重要法寶。任何巨大的'事業(yè),成于堅(jiān)持不懈,毀于中途而廢。在野外定向訓(xùn)練過(guò)程中,作者每尋找一個(gè)定向標(biāo)志點(diǎn),不光要花費(fèi)很多的時(shí)間核對(duì)地圖,查找正確路線,穿越茂密的草叢、深洼的沼澤地和危險(xiǎn)的游牧部落,并且在唯一能給他供給定向幫忙的指南針丟失后,選擇了不放棄,全力以赴,利用太陽(yáng)和地形來(lái)判別方向,碰到難走的地帶為了節(jié)省時(shí)間不再繞行,最終在天黑之前找到最終標(biāo)志點(diǎn),完成既定訓(xùn)練目標(biāo)。同樣,應(yīng)對(duì)當(dāng)前百年罕見(jiàn)的國(guó)際金融危機(jī)的沖擊,應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),我們要全面分析、準(zhǔn)確確定、果斷決策、從容應(yīng)對(duì)、迎難而上、共克時(shí)艱,化挑戰(zhàn)為機(jī)遇,經(jīng)過(guò)實(shí)施“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”等一系列政策措施,堅(jiān)持不懈地化解來(lái)自國(guó)內(nèi)可能存在的通脹預(yù)期、人民增值、出口下降、結(jié)構(gòu)失衡等方面的困難和國(guó)際方面的壓力,有效遏止經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)下滑的態(tài)勢(shì)。上世紀(jì)90年代的金融危機(jī),我們經(jīng)過(guò)堅(jiān)持順利地渡過(guò)了難關(guān)。這次金融危機(jī),我相信在黨中央、國(guó)務(wù)院的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)全國(guó)人民的共同努力,拿出越是困難越是要堅(jiān)持的勇氣和氣魄,處變不驚,勇往直前,征服困難,去清除前進(jìn)道路上的各種阻礙,就必須能取得最終的勝利。

  堅(jiān)持是鍛煉和提高自身綜合素質(zhì)的前提條件。作者在游騎兵學(xué)院畢業(yè)后,進(jìn)入自由競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)世界,在兩年多的時(shí)間,經(jīng)歷了4次人生重大決策,渡過(guò)了數(shù)百次的難關(guān),但對(duì)自我堅(jiān)持不懈的本事充滿自信,取得了初步成功。其實(shí)每個(gè)人的一生又何嘗不是如此?從“昨夜西風(fēng)凋碧樹(shù),獨(dú)上高樓,看盡天涯路。”到“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴。”再到“眾里尋她千百度,驀然回想,那人卻在燈火闌珊處!倍茧x不開(kāi)堅(jiān)持。僅有在堅(jiān)持中,去鍛煉自我的才能、去磨煉自我的意志、去領(lǐng)悟人生的真諦,去培養(yǎng)堅(jiān)持不懈的習(xí)慣。當(dāng)你在取得成功之時(shí),你就會(huì)發(fā)現(xiàn)自我的綜合素質(zhì)和本事發(fā)生了巨大變化,具備了戰(zhàn)勝各種困難取得成功的強(qiáng)大力量。

  堅(jiān)持是戰(zhàn)勝自我取得成功的必由之路。騏驥一躍,不能十步;駑馬十駕,功在不舍。作者在青蛙之跳中,從列隊(duì)慢跑到體力訓(xùn)練,被踹、被扔倒無(wú)數(shù)次,內(nèi)心充滿了威脅和沮喪,雖不期望去訓(xùn)練場(chǎng),去經(jīng)歷那些痛苦,但每一天又不得不做那些困難、令人厭惡的事情,感覺(jué)到這些訓(xùn)練是作者成長(zhǎng)為一名游騎兵的攔路虎。但作者能努力戰(zhàn)勝自我,克服困難,勇于迎接挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)了自我的目標(biāo),把這些經(jīng)歷當(dāng)成是成功道路上的青蛙小跳。同樣,成功的秘訣不在于一蹴而就,而在于你是否戰(zhàn)勝自我,持之以恒,走向成功。高爾基說(shuō)過(guò):“最偉大的勝利就是戰(zhàn)勝自我”。一個(gè)人總是在不斷戰(zhàn)勝自我過(guò)程中成長(zhǎng)的,有時(shí)需要戰(zhàn)勝懶惰;有時(shí)需要戰(zhàn)勝困難;有時(shí)需要戰(zhàn)勝挫折。你成功的道路注定不會(huì)一帆風(fēng)順,需要你時(shí)刻拿出本事、勇氣和堅(jiān)持不懈的決心,去戰(zhàn)勝應(yīng)對(duì)困難時(shí)的恐懼、去戰(zhàn)勝放棄的失望,最終迎來(lái)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和事業(yè)的提高。

《沒(méi)有任何借口》心得體會(huì)15

  最近,我讀了《沒(méi)有任何借口》一書(shū),感受很多!皼](méi)有任何借口”是美國(guó)西點(diǎn)軍校200年來(lái)奉行的最重要的行為準(zhǔn)則。它強(qiáng)化的是每一個(gè)學(xué)員想盡辦法去完成任何一項(xiàng)任務(wù),而不是為沒(méi)有完成任務(wù)去尋找借口,哪怕是看似合理的借口。它體現(xiàn)的是一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神,一種服從、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力。而這些優(yōu)秀品質(zhì),正是我們所缺少的東西。認(rèn)認(rèn)真真地秉承這一理念,踐行這一理念,不僅對(duì)于自己的工作,甚至對(duì)于自己的整個(gè)人生,都是最寶貴的諍言。

  通過(guò)學(xué)習(xí),加深了我對(duì)執(zhí)行力的理解。學(xué)習(xí)之前,對(duì)執(zhí)行力的理解比較片面和膚淺,通過(guò)這次學(xué)習(xí),對(duì)執(zhí)行力的豐富內(nèi)涵和提高執(zhí)行力的重要性和必要性有了比較充分的理解。

  工作中應(yīng)具備良好的`心態(tài)和正確的態(tài)度,應(yīng)具有執(zhí)著向上的追求和愿望,通過(guò)扎實(shí)、有序的工作,積累管理方法和手段,通過(guò)綜合分析和完善,形成一整套行之有效的管理理念和做法。

  對(duì)上級(jí)所安排的工作要無(wú)條件執(zhí)行,沒(méi)有任何借口。在接到任務(wù)后首先想到的應(yīng)該是如何去完成,而不是去找尋任何借口,同時(shí)要根據(jù)任務(wù)的要求創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,力求完美。

  勇于擔(dān)當(dāng)、敢于承擔(dān)。在責(zé)任和借口之間,選擇責(zé)任還是選擇借口,體現(xiàn)了一個(gè)人的工作態(tài)度。愛(ài)崗敬業(yè)、銳意進(jìn)取、永不放棄的工作信念有助于我們踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作,履行好自己的職責(zé),更好地適應(yīng)工作的需要。

  應(yīng)有良好的精神狀態(tài)。精神決定風(fēng)貌,健康的精神充滿斗志,能讓人勇氣倍增。作為學(xué)校行政機(jī)構(gòu)最基層的執(zhí)行人,其工作作風(fēng)既應(yīng)該是扎扎實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地,又應(yīng)該積極進(jìn)取、富有激情,同時(shí)應(yīng)該精益求精、完善細(xì)節(jié),把工作干的又快又好。

  加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),強(qiáng)化團(tuán)體精神。這需要我們平時(shí)應(yīng)注意多交流、多溝通。通過(guò)與同事的溝通,了解工作思路、工作重點(diǎn)及實(shí)施步驟,可以有的放矢的進(jìn)行工作,少走彎路,少做無(wú)用功;與其他年級(jí)組溝通,互通有無(wú),交換工作經(jīng)驗(yàn)及對(duì)每一項(xiàng)任務(wù)的看法和做法,可以增進(jìn)對(duì)工作的全面了解,避免因工作中考慮不周而引起的失誤。

  生活

  中國(guó)偉大的思想家老子曾說(shuō):“天下難事,必作于易;天下大事,比作于細(xì)!币虼,工作中應(yīng)該勤思勤問(wèn),勤走勤看,注重細(xì)節(jié),經(jīng)常反思。

  正如書(shū)中所述“保持一顆積極、絕不輕易放棄的心,盡量發(fā)掘你周邊人或事物最美好的一面,從中尋找正面的看法,能讓自己有向前走的能力,而不讓借口成為我們成功路上的絆腳石!苯窈,我將嚴(yán)格要求自己,學(xué)習(xí)上要端正態(tài)度,努力學(xué)習(xí)理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能,不斷提高自己的工作水平。業(yè)務(wù)上要高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,精益求精,認(rèn)真細(xì)致的做好做實(shí)各項(xiàng)工作,以較高的水平投入到學(xué)校工作中去。

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