暑期培訓心得體會【薦】
從某件事情上得到收獲以后,常?梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,這樣就可以總結出具體的經驗和想法。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢?以下是小編整理的暑期培訓心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。
暑期培訓心得體會1
一、上好語文需要有愛生之心
語文,學的首先是一種情感,一種感悟,然后才是技法是形式。那些真正在學生心靈深處有觸動的,大多是感動和流淌的情緒,是字里行間掩不住的心靈的聲音。作為語文老師,就應該是豐富的情感和積極外化情感的方式,一個自己都很難觸動和激動的人,又怎么可以將自己的學生帶進情感的海洋去自由馳騁、自如體悟呢?而老師情感外化的首要表現(xiàn),我覺得就應該是對學生能夠發(fā)自內心的愛,象愛自己的孩子一樣,也象愛自己的姊妹兄弟一樣,也象愛自己的朋友一樣。老師愛學生是一種職業(yè)的道德要求,對于語文老師,又不僅僅是如此,它也是語文的文化內涵以及學科特點和教學的終極目標決定的,所以說,上好語文尤其需要有愛生之心!
二、上好語文需要有堅守之心
語文,是我們的母語,其重要作用不言而喻。它直接干系到我們民族的文化傳承以及道德構件,是關乎民族素質的重要學科。當我們還在為增加一節(jié)閱讀課而苦苦哀求時,我們的學生早已習慣了將讀的作業(yè)安排到所有學科之后。面對如此的形式,我們很多老師氣餒過,也想過放棄。但那些關心語文教學前途的專家、教授們卻一遍一遍讓我們堅定堅守的決心和勇氣。越是艱難時候的堅守越顯得彌足珍貴啊!經過這次培訓,我也想了很多,語文老師身上承擔的不僅是教書的責任,還有育人的責任,而我們育的是地地道道的中國人啊,那關乎愛國、關乎振興、關乎前途和命運,我們怎能就此放棄,為了一個分數(shù),就急功近利的放棄一種民族的文化和民族的責任呢?所以說,上好語文,需要有堅守之心啊!
三、上好語文需要有創(chuàng)新之心
創(chuàng)新是一個民族的靈魂,對于語文教學也是如此。沒有創(chuàng)新的教學,只會是走向死亡的教學,沒有生機、沒有活力,自然也不會有思想的碰撞、心靈的觸動和發(fā)自內心的震撼的。文本的解讀,是語文教學的基本方式和基本內容,文本的理解有其不變的一面,也有隨時代的發(fā)展變化的一面,讀者的`理解也會受時代的影響。在語文教學中,最重要的還是教學思想和教學方式的創(chuàng)新。本次培訓,真是獲益良多。只有擁有了新的教育思想,新的教育理論,新的教育方法,新的教學手段,才能有進步的可能。這些也要與自己已有的思想發(fā)生直接的對撞,產生出明亮的火花,形成嶄新的教育思想和方法。關鍵還在于,用活了新思想,新方法,才能有活力,不僅能當好良師,還能當好益友。所以說,創(chuàng)新可以讓我們和學生縮短代溝,變得更加親密無間!
四、上好語文需要有探究之心
上好語文,需要有探究之心,這是我在本次培訓中最大的感悟和收獲。聆聽了那么多報告,我深深感到自己知識、理論的儲備的不足。有經驗的老師常常告誡我們這樣的年輕老師,沒有研究就不可能有發(fā)展和進步。如果不研究心理學,我們將被越來越寬的鴻溝擋在學生的生活、心靈之外;如果不研究教材,我們將很快被自己粗淺的理解所蒙蔽,不可能越來越深入的走進作者的心靈以及作者所表達的世界,甚至還會倒退到照資料宣讀的時候,全然沒有了自己的理解;如果不研究教法,以不變應萬變,面對不斷變化的學生群體以及社會,我們很難得到學生以及社會的認同,只能被遺棄和遺忘。通過本次培訓,我也深深感受到了探究之美,因為探究而豁然開朗,因為探究而撥云見日,更因為探究而自信滿滿!
培訓,讓我從理論上收獲多多,在教學方法上收獲多多,更重要的是讓我自信心上收獲多多;暑期培訓,猶如為我們打開了一扇窗,撥云見日,使我豁然開朗!坝癫蛔,不成器。人不學,不知道!惫湃肆攘葦(shù)語就將學習的重要性高度地概括出來了;顒与m然即將結束了,但我還在思考著,今后,我將在實際教學中不斷反思、不斷積累,摸索出一條有利于孩子們長遠發(fā)展的路。讓孩子們和自己一樣“一路歡歌,一路收獲”!
暑期培訓心得體會2
今年暑假,經過我自己積極主動的爭取,終于得到了假期培訓的機會。這是一個非常好的契機,作為一名剛工作不久的新教師,我深知實踐經驗的重要性,所以我非常珍惜這次機會,一個多月來在永達集團的實習,我學習到了很多,感觸頗大。
首先,我馬上能感受到的是4S店嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和踏實的工作態(tài)度。一進入車間,馬上能感受到的是干凈,地面一塵不染。中間是一條寬闊的走道,兩邊是整齊劃一的升降機,每個升降機上都有穿著統(tǒng)一制服的維修人員在辛勤忙綠著。雖然氣溫很高,但是他們或是一個人在專注的維修車輛,或是兩個人在小聲的討論著什么疑難問題,每個人都在認認真真的做著自己的工作,并沒有因為溫度高而耽誤客戶車輛的維修工作,大家都很忙綠,但是整個車間卻是像一臺發(fā)動機一樣有條不紊的運轉著。
其次,我能深刻體會到的是師傅們用心良苦、毫無保留的.經驗傳授。說實話,因為大學一畢業(yè)就踏入了教育崗位工作,所以我的維修實踐經驗很不足。在小修工位實習的時候,我有時會請教我的帶教師傅——思想?yún)R報專題鮑師傅一些他看來很簡單的問題,但是他并沒有因為我的問題簡單而敷衍我,總是手把手的教我,直到我弄明白為止,而且毫無保留,問的不問的都教。在鮑師傅的悉心教導下,我從一開始的茫然,到現(xiàn)在基本能獨立完成新車的PDI檢測和車輛日常保養(yǎng),我的經驗在增長,我的知識在豐富,真的非常感謝教過我的師傅們。
時間非常快,2個月實習一半的時間已經過去,雖然我放棄了很多,甚至在家?guī)Ш⒆拥臅r間都沒有,但是我沒有后悔,因為我學習到了很多汽修實踐知識,這是我一生最寶貴的財富。人都說“為人師表“,作為一名汽修專業(yè)的教師,我很汗顏,不過現(xiàn)在我能感覺我的底氣足了不少。最后,非常感謝4S店里的各位領導給予的大力支持,感謝各位帶教師傅。
暑期培訓心得體會3
為期兩天的培訓真是讓自己收獲累累,特別是有關師德方面的培訓,讓我感慨良多。
教師肩負著培養(yǎng)新世紀高素質人才的重任,師德如何,將直接影響下一代的成長,影響祖國的前途和命運。要提高自身師德,我覺得可從以下幾個方面努力:
一、思想上,要常提醒自己“嚴格要求”。
在學生眼中,教師是榜樣,是楷模,甚至是偶像。教師的文化修養(yǎng),道德情操,思想境界,一舉一動,都對學生有潛移默化的影響。因此,我就常提醒自己要嚴格要求,并努力做到:
1、忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),具有強烈的事業(yè)心和高度的社會責任感。
2、端正教育思想,轉變教育觀念。在“以人為本”的今天,教師不僅是知識的傳播者,智慧的啟發(fā)者,更是精神的熏陶者,人格的影響者和道德的體現(xiàn)者。教師更應該處處為人師表,不僅要做到嚴格要求自己,誠實可信,熱情大方,而且要尊重學生,熱愛學生,在教學中為學生創(chuàng)造一個自由和諧的學習環(huán)境。
3、加強道德修養(yǎng),樹立良好的教師形象。
二、學習上,要常提醒自己“不斷努力”。
學生寒假生活計劃小學生寒假計劃中學生寒假計劃大學生寒假計劃寒假實踐總結寒假生活總結面對機遇和挑戰(zhàn),教師應該走在時代的前列,加強學習。為此,我就常提醒自己不斷努力,不斷學習,并具備以下意識:
1、終生學習意識。
當今社會、科學技術和經濟迅速發(fā)展,信息技術日新月異,知識更新的速度異常迅速。教師只有如饑似渴的汲取各方面的新知識、新觀念,使自己成為學識淵博,教學本領過硬,學生認可、歡迎和喜歡的教師,才能不斷發(fā)展自我,完善自我,適應高速發(fā)展的社會需要。這種學到老,修養(yǎng)到老的`精神永遠鼓勵著教師們要嚴格要求自己。
2、樹立創(chuàng)新意識。
教師的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新素質是實施素質教育、創(chuàng)新教育的基礎。只有教師具備創(chuàng)新意識,才能培養(yǎng)出具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新素質的學生。一個教師只有真正樹立起終生學習意識和創(chuàng)新意識,具有師德高尚、廣博學識、高超的教育教學水平和堪稱楷模的師德風范,才能使自己真正成為知識智能結構合理而完整,能跟上時代步伐,能適應高速發(fā)展社會需要的教師,才能真正擔負起“傳道、授業(yè)、解惑”的重任,才能更好地完成教書育人的重任,才能獲得學生、家長、社會如詩如歌地贊美。
三、工作中,要常提醒自己師愛是教育之本,愛心是教師之魂。
喜怒哀樂,人之常情。教師也是食人間煙火的凡人,當然情緒也會受到周圍事物的影響,更何況處于幼稚的學生中間,往往會遇到意想不到問題和煩惱,稍不留意,就有可能勃然大怒,乃至過激行為。為此,我就有必要常提醒自己做到“寬容”、“耐心”和“自控”。
總之,要提高師德,關鍵是要提高教師修養(yǎng)的自覺性。我必須經常提醒自己在思想、學習、工作、生活上提高修養(yǎng)的自覺性,應著眼于自己思想的轉化,把道德規(guī)范、原則內化為自己的道德認識、道德情感、道德意志、道德信念,繼而表現(xiàn)為自己一貫的道德行為。這樣,師德才會在我們的心中。
暑期培訓心得體會4
8月25,26這兩天我有幸參加了由區(qū)教育局組織數(shù)學教師培訓,我對著名特級教師黃愛華老師的上課和講座記憶深刻。他所表現(xiàn)出來的知識視野、文化底蘊、創(chuàng)新思想、人格魅力,無不讓我由衷地贊嘆。黃老師的課堂沒有漂亮的課件,沒有熱鬧的教學氛圍,也沒有特別生動的辭藻,但卻給我很多的思考。黃老師還原的數(shù)學課的本質,平實但并不平凡!
黃老師出色的課堂調控能力,精彩的課堂生成,讓會場不斷傳來熱烈的掌聲和歡快的笑聲。他的課堂有明確的教學目標,清晰的教學思路,有自己的教學理念……這些都能清晰地展現(xiàn)在學生面前。他用精確簡練的語言進行提問,引發(fā)學生積極主動進行思考,產生思維的`碰撞。用輕巧的語言突破課堂中的重難點,給學生充足的思考與表達的機會,使每個學生的思維能力得到切實的提高!我們不得不佩服他的教學藝術。課上黃老師沒有過多的語言,他用最精煉的語言進行教學,把說的機會,交流的機會都留給了學生。反思自己的課堂總是為追求所謂的效益加快上課的腳步,殊不知許多中后進生還未理解,而且課堂總是時不時的出現(xiàn)老師的喊叫聲、責怪聲,其實這只是教師的失敗。如果能夠像黃老師那樣給學生充足的表達,自由的表現(xiàn),讓多個學生進行反復交流表達,能給每個學生充足的思考時間,相信這樣的課堂是基本不存在所謂的后進生的。這就需要我平時不斷地積累不斷地學習,在課堂不斷地實踐,不斷改進,努力加強自身的基本功!
黃愛華老師的報告題為《溝通藝術與高效課堂》,他指出:教師一定要注重與學生建立關系,包括教師與學生建立關系和幫助學生建立與知識間的關系兩個方面。在教學中,想方設法創(chuàng)設適合學生學習的情境。其次,他認為教學中要恰當運用話題。教師要尊重、理解運用同理心對待每一個學生,教師的語言更要注重交互感,能與學生產生互動感的語言能拉近教師與學生的距離。他所說的“做人讓人感動,說話讓人喜歡。
黃老師說為了一堂課,他會就如何與學生溝通思考好多天,用他的話說就是“準備一堂課好難”,“教案上的每一句話都是精心設計的,都是有目的為學生滲透的”,“講究溝通一要有態(tài)度,二要有能力,三要有技巧”。
回想自己,平時自認為我是老師,我說什么學生就得聽,上課前也是把自己前幾天備好的課拿出來看看,就走進教室去給學生上課,想到什么說什么,相比較黃老師認真嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,我真是慚愧不已。
非常榮幸能夠聽到專家的課,反思自己的課堂問題就更為突出,需要改的有很多,需要學習得更是不可勝數(shù)!教學不僅是一項技術,更是一項不可復制的藝術活動!提高教學的唯一途徑就是學習、學習、再學習!
暑期培訓心得體會5
7月7日、8日,我參加了開發(fā)區(qū)文教局組織的為期兩天的暑假校長培訓活動,此次培訓使我學到了很多先進的教育教學理念,開闊了眼界。
7日上午,浙江吉水小學歐陽校長給我們介紹了自己的治學理念。她告訴我們一個校長的使命是:建設好校園、開設好課程、培養(yǎng)好老師。而吉水小學就在她的帶領下,以紅船精神和學校文化建設相結合,打造出自己獨特的校園文化。校園文化的核心就是:習慣比分數(shù)更重要。在潛移默化中培養(yǎng)學生的習慣。而學校的課程,是校園文化的積淀。主要體現(xiàn)在對學生閱讀能力和閱讀習慣的培養(yǎng)。作為教師要學會悠閑生活、幸福工作、悅納得失、要成為學生喜歡,家長尊敬的老師。
7日下午,我們有幸聆聽了邯鄲學院馬克思主義學院院長葛宏冰院長的講座,學到了公務活動中的職業(yè)形象與禮儀規(guī)范。懂得了怎樣塑造職業(yè)形象,注重禮儀規(guī)范,在葛院長幽默,風趣的講解中,我們學會怎樣塑造自己的職業(yè)形象,對今后的教學工作非常有益。
8日上午,開發(fā)區(qū)各中小學校長,機關科室成員述職報告。從各位校長的.述職報告中,我們看到了不一樣的工作業(yè)績。懂得了優(yōu)異的成績和學校的發(fā)展離不開校長的正確領導和各位教師的無私奉獻。
8日下午,開發(fā)區(qū)十大最美教師頒獎活動。不一樣的頒獎儀式,讓我們認識了默默戰(zhàn)斗在教學第一線的老師們。他們舍小家為大家,為了學生,為了學校一心撲在工作上,這種精神是我們所有老師學習的榜樣。
兩天的培訓,轉眼即逝。但從培訓中學到的理念卻深深地刻在我的心中。讓我能在今后的學校發(fā)展中有跡可循。我認為歐陽校長的大力培養(yǎng)學生的閱讀能力,閱讀習慣對于我們學校來說也是當務之急。我們學校人數(shù)比較少,成績也不好,要想有新的發(fā)展,只能“內強素質,外樹形象”而內強素質的關鍵就是提高學生的成績,而提高成績的關鍵就應該是“增加學生的閱讀量,提高學生的閱讀能力”聽了歐陽校長的講座,我找到了提高學生閱讀能力的方法。有信心在下學期付諸行動,使學?焖侔l(fā)展。
葛院長的禮儀培訓也很重要,我們教師的職業(yè)不同于其他職業(yè),我們教師是學生的榜樣,我們的言傳身教將影響很多學生,所以,有必要每位教師都要懂得怎樣樹立自己的職業(yè)形象。我們需要在教師中開展禮儀培訓,使我們的教師真正成為孩子的榜樣!
校長們的述職及最美教師的事跡,使我明白了“梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出”。所以,在今后的工作中,我將和我的老師們一塊努力奮斗,為學校的發(fā)展,學生的進步奉獻自己的微薄之力。
暑期培訓心得體會6
暑假當中參加了六天的培訓,既聽了一些專家的報告,在教育教學大的方向、大的教學理念等方面受到啟發(fā),也聽了我區(qū)部分優(yōu)秀教師的經驗交流,從中也學到了不少東西。現(xiàn)在著重談談我聽了陶西平的報告后,思想認識方面得到的提高。
一、教育教學質量產生的影響
以前在這個問題上,認識總是偏于狹隘,只是從學生未來的就業(yè)等方面去看待這個問題。聽了報告,才知道質量問題至少會影響五個方面,第一個影響經濟社會發(fā)展。教育質量第一項會使各國沒有辦法培養(yǎng)具有適宜技能的勞動者,從而沒有辦法知識和技術驅動的生產力增產。我們國家發(fā)展方式在改變,最大困難之一發(fā)展方式我們沒有出這樣的人。第二個造成教育資源浪費,結果教育質量底下就使學生墮學輟學,“十二五”提出約束性指標,教育只提了一個指標,就是在“十二五”規(guī)劃結束的時候要有93%的學生能夠實現(xiàn)義務教育的完成率。入學孩子到9年之后有多少人念下來,我們現(xiàn)在80%多,要達到93%。教育質量低下就是問題,有的孩子留級,有的補課,本來可以做別的,同時影響生活質量的提高。而教育質量差,就造成了什么?就造成了這么幾個問題,基礎教育階段質量就低的話,最后就會造成一個是基礎階段的后續(xù)教育,就是義務教育完了之后的高中教育,高等教育,高收入職業(yè)領域,高收入工作領域,上面說的人數(shù)整體下降。
上大學那個群體,這樣就會出現(xiàn)上一代窮下一代還窮,這樣的結果影響社會公平公正。接受低教育人來自社會邊緣和貧困階層,影響教育再分配作用發(fā)揮,教育本來要發(fā)揮一個作用,你雖然窮好好學習可以改變命運,階層可以流動的,F(xiàn)在實際狀況教育質量低會造成階層凝固,富的一層富二代還接著富,為什么?他們有條件接受高質量教育。而窮的這一個就會出現(xiàn)強化社會和收入不公,維持代級貧困。最后就是影響社會安定和諧。在嚴重社會不公的國家內,社會秩序更為動蕩、政治局勢更不穩(wěn)定。聯(lián)合國教科文組織給有質量教育寬泛搞了一個定義,就是有效實現(xiàn)目標、與發(fā)展相關、促進發(fā)展、公正、有效利用資源以集體功實質性機會。
二、沒有好的教師隊伍,所有教育目標都是空談。
報告說,去年國際教師節(jié)的主題叫做“復興始于教師。”那么復興始于教師,從哪兒開始?要從加強教育隊伍建設開始。聯(lián)合國四大主要機構負責人,包括現(xiàn)代化教科文組織、聯(lián)合國開發(fā)計劃署、聯(lián)合國兒基會和國際勞動組織,他們負責人共同參加國際教師節(jié)的活動,共同有一個講話提出來“教師是教育系統(tǒng)的核心,如果沒有足夠質量訓練有素、專業(yè)的'、有積極性的教師,我們有違背我們10年前在世界教育論壇上對全球兒童和青少年的做作出的承諾,到20xx年達到的目標。他們還強調“地位低、工資低、工作條件差侵犯了教師的權力,同時也降低了年輕人加入和留在教育行業(yè)的積極性,為了到20xx年實現(xiàn)這個目標,這種情況必須加以糾正。四大機構負責人反復的強調要為教師在社會中所發(fā)揮關鍵作用富于榮譽。就是說復蘇始于教師,應當為教師提供體民的工作條件,以保障他們培養(yǎng)年輕一代成為負責人的公民,培養(yǎng)年輕一代所需要知識和技能。
既然如此,作為廣大教師隊伍中的一員,為了整個國家、民族的復興,我們必須不斷努力學習、研究、實踐,不斷提高專業(yè)素質,適應教育的需要。只有每位教師都抱有這種思想,都能為教育事業(yè)傾情奉獻,那么整個教育才可以從優(yōu)秀邁向卓越了。
暑期學習培訓,使自己長進不少,以后會更加積極參加這一類的活動。
暑期培訓心得體會7
為期幾天的在青銅峽職業(yè)學校,聽許澤能教授骨干教師的修煉與卓越的演講,讓我理解了教師的修煉經歷了哪些過程,從新手教師,到熟練新手教師,轉到勝任型教師,最后轉到業(yè)務骨干型教師,經歷的過程。尤其我們從哪里來?我們哪里去恨值得我沉思。他說教師的修煉往往是在任務的驅動下進行的,尤其是他的被的狀態(tài),被讀書,被研究,被寫作,被展示,被規(guī)劃,被匯報,讓我觸動很大。一個好教師,上課能夠被別人模仿,講座能夠被別人接納,隨時被叫都干上課。從別發(fā)展到主動成長,經歷的艱辛和磨難。聽羅萍教授三位一體促教學質量提升,讓我理解了什么是三位一體促教學質量,尤其她的為未知而教,為未來而學,目標,內容,評價,實施作為學習目標的知識向學習任務的轉化,使學習成為一種探究性的活動,課堂要轉型,找相同比不同,尤其她提出的,事實性知識,理解,記憶再現(xiàn)判斷,記中學,方法性知識包括科學方法,學習方法,做中學;價值性知識包括學科意義,學習意義,心中學。讓學習成為探究性活動,壓縮講課時間,打開思維,想辦法讓學生要自己來探究。她提出了五要素課堂,一學習目標,二自主合作探究,三教學策略,四師生關系,五教學反饋。兩點三段梳理出來,備目標,起點,路徑,終點,課課清,堂堂清。聽蘆葦教授走向卓越教師專業(yè)發(fā)展自我研修,讓我理解了專業(yè)具有不可替代的專門業(yè)務,他說教師職業(yè)容易陷入明白之日,謝幕之時,喚醒往什么地方去,教師教育體制,匆匆忙忙,缺少職業(yè)準備階段,站好講臺更難。教師沒有理性的選擇,沒有自己的安排,進入崗位去學師徒結對,不明白的老師能帶出不明白的徒弟嗎?所以教師一明確方向,教師專業(yè)發(fā)展判斷,明確自己的優(yōu)勢和不足,找出專業(yè)發(fā)展方向,為自我規(guī)劃專業(yè)發(fā)展提供依據(jù),從一般老師到骨干老師,從骨干老師到卓越老師,教師專業(yè)發(fā)展的生涯論,按從業(yè)的時間長短,經歷進行劃分職業(yè)論,準備期,入職期,發(fā)展期,成熟期,創(chuàng)造期。尤其她的自然發(fā)展,自發(fā)發(fā)展,自覺發(fā)展。
“一個人能走多遠,看他與誰同行,一個人有多優(yōu)秀,看他有什么人指點,一個人有多成功,看他與什么人相伴,有幾位好同伴,將會成就你的一生。我收獲頗豐、感想頗深。在貫徹新《綱要》精神的過程中,三個教授帶來的'專題講座,讓我樹立了新的正確的教育觀;讓我感受了新課改精指導下角色的轉變;更是讓我感受到新課改清新的氣息。由此,我又一次在觀念上、理念上發(fā)生了巨大的變化。以前在學校時,我們學習了各科教法,應當理論結合實踐,才能把所學的教法運用于實踐當中。似乎覺得學習的教法基本運用不上。于是我找出各科教法書,通透的看了一遍,想溫故而知新。溫故后的頭腦中也是理論一套套,可上出的課還是不能讓自己滿意,真是苦惱極了。
通過學習使我明白,每個學生都能夠學習,并且能夠學好,成為優(yōu)秀的兒童和未來社會的成員。正象三個教授所說“老師的能耐是讓一個不愛學習的孩子愛學習了。所以,教師就應著力于將經驗內容轉化為學生容易理解和接受的內容與形式,什么是學生容易理解和接受的內容與形式呢?我覺得就是《綱要》指出的:教師應成為學生學習活動的引導者、支持者和合作者。教師為主導,而學生是主體。這就凸現(xiàn)了一個巨大的變化:教師角色的轉變。學生學習生活中,經常會有困惑,面對學生的困惑和問題,像以前一樣干脆的告訴他答案,還是引導他走出困惑,找到光明,體驗努力的快樂?不容置疑當然是后者。在老師的引導中,孩子們通過自己的努力獲得答案,而且在找答案的過程中,孩子們不但體驗到過程的快樂,而且從中也獲得了更多的知識。學生的學習生活,是一個研究探索的過程,在這個過程中,老師或是提供材料,或是精神上鼓勵學生,都是對學生學習的一種支持。
三個教授都談了,教師和學生在學習過程中是合作者孩子有無數(shù)的好奇心,但他們的能力確是有限的,為了讓孩子更好的探索學習,老師這個主導者要起作用。我想,在孩子探索過程中,由于個體差異,孩子的能力有所不同,對于孩子能力所達不到的,就應該幫助他,一起合作,共同完成。在我們的教育教學活動中,不難發(fā)現(xiàn),其實這三者是相輔相成,不可分割的。記得有人在課上說過“平庸的教師在說教,好的教師在解惑,更好的教師在示范,卓越的教師在啟迪。我們老師應不時適地的對學生進行解惑,示范,啟迪,教育。學生的學習也是從以要我學,到現(xiàn)在我要學,這種巨大變化,在孩子們身上凸顯出來,興趣是最好的老師。例如我把要學的詞編入故事,孩子們聽了好聽的故事,很開心,還邊表演,邊學習了里面的詞,這樣情境表演的學習方法,讓孩子們一學生詞就會高興的不得了,因為老師的引導和鼓勵讓他們在學習中獲得快樂。這都原于教師角色的改變,很好的把價值引導和孩子的自由發(fā)展結合起來,體現(xiàn)了價值引導,同時又注重孩子快樂的學習,不強迫孩子去被動的接受,而是滿足學生的需求。學生不但主動快樂的學習了知識,努力創(chuàng)造一個孩子想說、敢說、喜歡說、有機會說,并能得到積極的應答的環(huán)境,兒童在交往中,在生活中交流和表達,不僅語言得到發(fā)展,其他各方面的能力也得到發(fā)展。 這次聆聽專家的講座,讓我真切感受到,現(xiàn)在的教學,已深入到每個人心中,,樹立與專業(yè)化要求一致的教師形象。無形中真的帶來很大的壓力,這個引導者的角色怎樣才能更好的把困惑中的學生正確引導好,教師的高級素質發(fā)展是必須引導的基礎,要做一個引導者是一定要有思想的;這個支持者要怎樣的理論支持和良好的心態(tài),才能讓學生接受你的支持;這個合作者的角色怎樣能讓學生真正覺得,你和他是同一高度的朋友,并相信你們能合作成功。我在思考這個問題。
暑期培訓心得體會8
利用暑假的時間,學校組織了在長沙進行的為期6天的骨干教師培訓會。在此期間我們有幸聆聽了張渝鴻教授、梁川鈺教授和劉瑞軍教授的精彩講座,我受益匪淺,感觸至深。這些講座如春雨,無聲地滋潤著我的心田,不僅使我在理論上得到了指導,基本技能上得到了提升,而且開闊了我的眼界。其中國家級心理咨詢師張渝鴻教授的講座給我的印象尤為深刻。
在學習的過程中,我深切感受到張教授先進的教育理念和崇高的價格魅力。她結合自己多年的工作經驗,結合大量案例,深入淺出的闡明了當好教師以及學校心理健康教育的重要性、必要性及相應的一些做法。
張教授講座的內容可以用一個字來概括,那就是“愛”,對學生的愛。她說“百年大計,教育為本”而教育就要以人為本,其實質就是以“心”為本。作為教師,其職責不僅僅在于傳授知識,更重要的是在于怎樣呵護學生,用愛與學生進行心靈的溝通,教育學生的心靈。學生是一個特殊的群體,關注學生要認識學生成長過程中的心理成長變化,他們的身心總是在不斷變化,而不同的學生在不同的時期都有不同的反應,所以心理的教育無處不在,心靈的關懷應無時不有。教師應該走進學生的心靈,不厭其煩的與學生交流,用真誠的心帶著微笑、帶著贊美的語言和寬容的心走近學生,至而走進學生的心靈。他們之所以成為出色的教育專家,他們用的是心,是愛,把學生當成了自己的孩子。
當好教師,除了充滿對學生的愛,還應該有良好的心理健康狀況。
1、教師的心里健康直接影響學生的心理上健康。
學生每天在學校與教師的接觸長達六、七個小時,教師的一個皺眉或是一次漫罵對學生的影響,都是深刻長久的,心理健康的教師能很好地設計促進學生身心健康發(fā)展的良好心理環(huán)境,反之,教師的心理不健康反而導致學生害怕說謊、違抗等不良表現(xiàn)。
2、教師的'心理健康直接影響學生的知識學習。
這一點我是深有體會的。記得有一次,我因為帶著煩心事一大早走進教室,見到哪個學生稍有一點不聽話就兇巴巴地指責批評,嚇得他們都不敢回答問題。一節(jié)課下來,學生腦子一片空白,我也覺得無味極了。心境不好的老師,很難營造愉快輕松的課堂氣氛,學生處于緊張和焦慮中,學習效率不高,效果不佳。為此,今后我要抓住課的前十五分鐘的有效學習時間,努力講解好每一個問題,只有教師心態(tài)健康向上了,學生才會積極的思考和學習。
3、教師的心理健康直接影響教師對學生的評價和期望,直接影響學生個性的發(fā)展。
班上所謂的“差生”是教師最頭疼的事?墒,心理健康的老師眼里是沒有“差生”的,他們會用愛去鼓勵和表揚每一個學生,做他們前進的馬達。小學生的認知水平有限,很容易模仿別人,教師好不好,喜不喜歡工作,都會影響學生,教師若懲罰報復學生,學生會形成短視和對抗的習慣,形成心理障礙,不利于學習,也影響自己的情緒,造成關系緊張。
“十年樹人,百年樹木”一個合格的學生,僅以對課本知識的掌握程度與應用能力作為衡量標準是遠遠不夠的,他們的心理健康也是一個重要的參照。教師應學會心理調適,保持良好的心態(tài),才能為學生創(chuàng)造和諧、健康的成長環(huán)境。
通過這次培訓,我不僅學到了寶貴的班主任工作經驗和方法,還讓我認真地調整了自己的心態(tài)。我會將這次學到的經驗、方法運用到自己的工作實踐中去,對自己的工作不斷反省、總結、創(chuàng)新,力爭做一個學生喜歡、家長滿意、教育上稱職的老師,也要做一個有愛心、快樂、健康的老師!
暑期培訓心得體會9
這次暑假,我利用了一周的時間參加了縣里組織的培訓。在這個過程里,我逐漸認識到作為一名教師,自我提升是一件很重要的事情,在此次培訓當中,我也逐步的認識到,想要在教師的這條道路上持久的發(fā)展下去,是需要付出一定的努力和心血的。這一次經歷了這樣的一次培訓,也讓我對今后的工作有了一些新的思路。
過去的工作中,我把更多的重心放在了提升學生們的成績上,很少去關注到他們的心理成長。聽了這次培訓,我發(fā)現(xiàn)自己在和學生相處這件事情上做的太少了,很少去關心一些特別個體,一直都把精力放在提升自我和班級整體成績上面。所以班內許多學生偏科的現(xiàn)象也是比較嚴重的。
曾經有一名老師跟我說過,想要解決學生的`偏科問題,首先就是要在對學生的關心上作出改變。很多學生之所以偏科越來越嚴重,是因為當他遇到失敗之后,老師沒有及時疏導,也沒有給出鼓勵,所以很多學生都會在這個科目上漸漸失去信心,甚至開始自我沉淪。當失敗成為家常便飯,那么也不會有奇跡的出現(xiàn)了,F(xiàn)實就是這樣,雖然殘忍但是真實。所以今后我還是需要在個別同學這件事情上多去關注一些。作為一名教師,不僅僅簡單的教學,更是要去引導這一些孩子們走向真正適合自己的那條道路。這個部分是我接下來一個學期需要去堅持和實行的事情。
培訓的時間也有了一周,其實自己也總結了很多,小小的一個筆記本差不多也記滿了。接下來最重要的事情就是對今后的工作更詳細、更正確的安排好。在前進的路上要不斷的去完善自己,要去多關注教育事業(yè),而不只是簡單的教學共組,這才是一名老師真正應該去做的事情。當我把任務不再當成任務的時候,把它開始當成一種責任的時候,我想我才能夠真正的佩戴上教師的這份榮耀。
這次很感謝縣里可以為我們這種青年老師組織這樣的一次培訓。在這次培訓里,我收獲了很多的果實,也希望在接下來的這一個秋天里,我能夠繼續(xù)收獲成長,繼續(xù)收獲教育的豐碩果實。依舊期待著我能夠給孩子們帶來更加全面的教育,希望能夠在我的引導下,他們都找到那個充滿光亮的自己,擁有一個更加璀璨的前程。
暑期培訓心得體會10
教育的核心是育人,是關注孩子的精神成長,是人性、人生的教育理念。而教育的重心是改變孩子的學習方式和思維方式,也就是說:以德為先,能力為重,全面發(fā)展。家長應樹立正確的教育觀念。它主要有以下三個觀點:
1、家庭教育的基本觀點
家庭教育廣義的說就是家庭成員之間的相互印象,狹義的說就是家長對子女的影響教育,它的本質就是父母和孩子共同成長。在親子關系中,愛是第一位的,跟愛相比,“理”是無力的,父母的關愛是孩子人格發(fā)展的基石,所以說,在家庭教育里,關系大于教育,良好的親子關系是教育孩子的根本。
2、國外家庭教育情況介紹
如猶太家庭教育中,希伯來圣經說:“要殷勤地教育兒女,無論你在家里,行在路上,躺下,起來,都要談論”。生命是有限的,學習是無限的,書本是甜的。而美國的'家庭生活教育是:學會選擇。其特點就是自動重創(chuàng)造思維能力的培養(yǎng),重自立自理能力的鍛煉,獨立人格的引導,重視孩子的發(fā)言權、參與權和選擇權等等。
3、早期教育的幾個問題
早期教育就是對兒童的一種全面啟蒙的、生活化的、生態(tài)式的、人文化的“整體化的教育”。早期教育與超前教育的理解:科學性、規(guī)律性,是順其自然的;早期教育不等于早期定向,注重個別差異性;早期教育不只是智力開發(fā),重致親情的趨勢。早期教育是在幼兒發(fā)展的適當時期內,給他們提供恰如其分的刺激,以加速他們的先天潛能變?yōu)楝F(xiàn)實的能力。
我們家長應該怎么做:第一要學會愛孩子;第二父母要以身作則;第三家庭氛圍要和諧;第四投入熱情,投入時間;第五父親帶孩子,孩子更聰明。其中第一點說到要學會愛孩子,愛孩子,就要永遠做有益于孩子心靈成長的事情,不要斥責孩子,如:我不是早告訴過你了嗎?干嘛不聽我的?等等。要允許孩子發(fā)泄悲傷的情緒,并且給孩子于同情,不能得到心愛的東西,真的很讓人難過!無論孩子怎么苦惱,家長自己一定要保持平靜,不嘲笑、打擊孩子,如:“這有什么了不起的?”“這也值得哭?”要讓孩子平靜以后再講道理。每當孩子表現(xiàn)“欠佳”的時候,首先默念幾聲:我的孩子是一個普通的正常的孩子,什么“毛病”都沒有的孩子才是不正常的,千萬不要因為顧及自己的面子,而做出傷害孩子的言行。最后,我想說:
給孩子……
給他一個空間,讓他自己往前走
給他一些時間,讓他自己去安排
給他一堆問題,讓他自己找答案
給他各種沖突,讓他自己去解決
給他一個機遇,讓他自己去爭取
給他幾個對手,讓他自己去拼搏
給他一些權利,讓他自己去選擇……
暑期培訓心得體會11
本次培訓的時間是短暫的,影響卻是深遠的。其實每次培訓對我而言都是彌足珍貴,一個人只有放開眼界去交流溝通才能豐富自己提高自己,學然后知不足。很榮幸聽了四位老師的精彩講座。
姜老師的講座讓我們更明白明確小學的教學目標的重要性以及如何更好得制定小學教學目標。姜老師嚴謹?shù)难葜v風格讓我感觸很多,作為年輕教師要更及時新教育觀念,明確教師角色。學習教育理論,根據(jù)相應的教育理論指導教學實踐。及時改進教學方法,提高課堂教學效率。平時積極參與教科研,增強創(chuàng)新自身能力。把握學習機會,努力提升專業(yè)水平
鄭老師的講座讓我們明白了什么是課堂觀察,讓我們了解到教師要提高教學水平就要對自己的教學行為進行分析與反思……,教師從多種渠道獲得信息。是教師獲得實踐知識的重要來源,也是教師用以搜集學生資料、分析教學方法的有效性、了解教學與學習行為的基本途徑。
劉老師和我們分享了論文寫作體會,聽了劉美芳老師的交流后。我感觸很深,為什么自己寫不出高質量的論文。因為積累的不多,因為沉淀得不深。劉美芳老師說要給學生一碗水,教師自己應該有一桶水。這句話我深深記在心里,也會付諸于行動中。
胡老師的講座從細節(jié)上和我們分享了如何培養(yǎng)小學生的習慣。要培養(yǎng)學生良好的聽的習慣,良好的說的習慣,良好的讀的習慣,良好的`寫的習慣。從聽說讀寫四個方面結合自己的教學經驗,詳細得和大家分享了如何培養(yǎng)學生的英語學習習慣。讓我們懂得了良好的英語學習習慣不會自然生成的,而是經有意識培養(yǎng)形成的。小學生學習英語,主要通過課堂教學形式。所以,良好的英語學習習慣的養(yǎng)成主要是靠教師。教師必須十分重視良好學習習慣的培養(yǎng),注意在日常教學活動中有計劃地、有步驟、嚴格地訓練學生。
雖然學習時間是十分短暫的,但它給了我心靈最大的震憾,我感覺既興奮又平靜,作為年輕教師,作為一線英語教師,通過這次培訓感到肩上的擔子更重了,我會加倍努力,在以后的教育教學中勤于思考,善于分析,盡早成為一名優(yōu)秀的英語教師!
暑期培訓心得體會12
自古就有著這樣的譬喻:書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟。學習,是行走,是攀登,是逾越。這其間,“勤”與“苦”固然有之,但是卻也不乏樂趣所在;這樂趣,就是在行走中發(fā)現(xiàn)獨好的“風景”。而這“風景”,總會開啟一扇思維之窗,從而使我們有了這樣或者那樣的新想法,也有了克服困難再去實踐的新動力。這里,我就擷取此次江浙之行的幾處獨好的“風景”記之——
景之一:花苞心態(tài)
這是一個多么含蓄而又溫馨的命名啊!
當我看著XX市XX區(qū)行知小學的專題片《鄉(xiāng)村里的世界學!罚斘衣犞nI導楊瑞清老師對行知小學的介紹時,我突然就想到了一句話:一件事,只要堅持去做,努力去做好,就一定能做出成績。這句話,不是楊瑞清老師現(xiàn)場說出來的,而是我從他的介紹中感受到的。
行知小學,走的是“行知”路,踐行的是陶行知的教育思想!靶卸笾傩小;“教人求真,學做真人”。這些教育思想,行知小學沒有單從理論上做學問,而是一邊研究,一邊踏踏實實的去實踐,去探索,堅持走出了一條“行知路”。就是這一條“行知路”,讓我不禁思量:平日里我們所學所做,一樣的忙忙碌碌,但是我們是否真正做到了“理論聯(lián)系實際”;是否“見好就收”了,等不及踏出一條“路”就終止了一段行程呢?其實細想起來,不僅僅是行知小學,更多的“特色”與成功都有著堅持的過程,都有著堅守的磨礪。于是自勉,記得“行知”,記得“堅持”。
行知小學的“堅持”,使這一所原本普通的農村小學,發(fā)展成一所承接全國乃至世界學子的實踐基地校,贏得了眾多參觀者的贊譽。作為參觀者,最欣賞的就是這“花苞心態(tài)”。其實,“花苞心態(tài)”并不是第一次聽說,然而唯有這一次卻觸動極深。我想,這觸動大概是源于特定的場景吧:配合著楊瑞清老師的介紹,屏幕上出現(xiàn)的朵朵荷花,顆顆花苞,真的就像是我們的學生。我們都知道學生的個體差異,我們也都能努力做到因材施教,以愛育愛。但是,情急之中,我們有時候還會有抱怨,有牢騷。那么如果我們真正的把“花苞心態(tài)”植入心中,我想,在教育教學中,在面對學生時,我們的心境就會開朗,我們就會有更多的教育靈感。
景之二:課的“遺憾”說
“教學是一門遺憾的藝術”,這句話常常被我們拿來一用。但是這里的“課的遺憾說”,卻并不是重復這句話的意思,而是XX市浦東教育發(fā)展研究院程紅兵院長引用的于漪老師的一句話:“我當了一輩子的老師,我一輩子學做老師;我上了一輩子的課,我上了一輩子令人遺憾的課!背淘洪L是在進行“專家評價課堂”這一話題時引用的這句話,其意在指出一節(jié)課,無論執(zhí)教效果如何,總還是有可以再改進的地方的。然而,除了這層意思,我還想到了另一層意思,那就是“追求”。于漪老師,是教苑之“大家”,其課堂教學已然成為我們學習的典范之一。然而,就是這樣的一位“大家”,卻有著這樣的課的“遺憾”說,不得不令我欽佩與敬仰。從于漪老師的課的“遺憾”說中,我感受到了一顆傾心于教學的心靈,感受到了一腔熱衷于課堂的熱情,感受到了一位教師的教育至上的忠誠。這是一種“追求”的境界,不局限于過去,不沉緬于成績,一心只想把課上好;上好了以后,再去想怎樣上得更好……
我們也說“遺憾”:當一節(jié)課上得不夠滿足的時候,我們說“教學是遺憾的藝術”,那是一種自我安慰;當一節(jié)課上得自我感覺良好的時候,我們也說“教學是遺憾的藝術”,那是一種謙虛。然而,說過以后呢,我們是不是就此繼續(xù)去思考,去追求一種似乎是永遠追求不到的“完美”呢?也或者,我們是被這“永遠的遺憾”牽絆了吧,追尋完美的腳步不那么堅定,總是走走停停。我想,于漪老師的“課的遺憾說”,應該是可以讓我們警醒的,于警醒中自覺,于自覺中追求,這才是成長,這樣才能成長。
景之三:“眼界”與“作為”
“有多大的眼界,決定你有多大的作為”。讀到這句話,你是否想到了“讀萬卷書,行萬里路”。誠然,眼界的開闊,需要走出去,走過的地方越多,見識也就越多,想法也就越多,靈感也就越多。于是,我們常常把自己的狹隘,歸咎于一點——沒去過太多的地方。而這里的“眼界”卻與“走出去”沒有太大的關系。當程院長講到“對教材要做比較研究”的時候,他說了這樣的一句話:“有多大的眼界,決定你有多大的作為”。從程院長的話中,我體會到:作為教師,要做研究;研究教材,是基本的研究;把各版本的教材進行比較研究,是必須的研究。
我想起了自己去年參加雙優(yōu)課的經歷,雙優(yōu)課的“說課”環(huán)節(jié)的比賽,選手們拿到的課題都是除了人教版以外的其他版本的。其實,在參賽前,我還是多少的看了一些別的版本的教材的。但當時自己拿到的課題,卻是之前沒有見過的,只能是快速調動大腦的所有細胞,去思考,去構思,去設計。然而,如果我也曾做過這樣的“教材比較性分析,想必一定會“心中有譜”的。
當然,程院長所講的要做“各版本的教材的比較研究”,絕不是讓我們單去為某一次比賽而做準備!獑慰唇滩牡膬热,不理解教材的實質,這樣的理解是偏頗的。程院長所倡導的,是將各版本的教材聯(lián)系起來,既看教材內容,也要看教學的價值取向,更要結合課標去看教材的編輯意圖。只有這樣,我們才能從整體上把握教材,從根本上把握課堂,從全方位認識課程。我想,這樣的“眼界”,是我們必須有的,是我們今后應該努力讓自己具備的。
景之四:聚焦課堂
一直說“聚焦課堂”,一直沒有對這四個字做深入的思考,只是潛意識里覺得“聚焦課堂”,就是要深入研究課堂、思考課堂、改進課堂,要將課堂作為教學的'根本,發(fā)揮課堂效用,落實課堂效率。程院長簡短的幾句話,卻讓我對這四個字有了更深入的認識,程院長說:“課程是立體的,教學是線性的,課堂是點狀的。點連接成線,線組合成立體圖形。聚焦課堂的這個‘焦’,就是‘焦點’……!
關于“焦點”的重要性,這里自是不言而喻,我不贅述。我所想到的,還有一點,就是我們“聚焦課堂”的時候,一定還要清楚,課堂不是獨立的,不能上一節(jié)課說一節(jié)課,那樣我們教學的這一條“線”就不能連接成行,沒有成行的“線”,那么何以去建“立體的課程”呢?
以往工作中,聽課評課是常常要做的,F(xiàn)在想起來,包括我自己執(zhí)教的課在內,我更多的思考的是:這樣的一課書,上得怎么樣;哪里好,有實效;哪里不好,教學不到位……如此看來,我曾經的思考是有些局限性了。不過,好在現(xiàn)在是清晰起來了,上一節(jié)課,評一節(jié)課,且不能就課論課,一定要做足“焦點”的功夫,讓“點”連“線”,用“線”建“課”(課程)。只有這樣的“聚焦課堂”,才是真正研究課堂,才能有所發(fā)現(xiàn),有所突破。
景之五:命卷說
“一個合格老師的標準之一,是能夠命出一張合格的試卷!甭牭匠淘洪L說這句話,我趕緊把它記到了本上。我一直以為,作為一名教師,如果自己都拿不準自己所教的學科考試題有哪些類型,自己都不清楚課標中對自己所教學年級段的評價標準,那是很可怕的一件事。如果真的是那樣,這位教師肯定會有一種失落感,那就是累沒少受,但是卻成績不佳。
當然,這里首先要指出來,這里所說的教師要會“命卷”,并不是倡導應試教育;我們的素質教育也是要有評價的,而卷面評價也是評價的途徑之一。既是如此,那么我們就不能回避考什么,如何考的問題。在鉆研教法學法的同時,我們還需要分一點心思過來,來看看我們平日里所教給學生的,如何才能檢測出他們學的成效,這里就涉及到了教師命卷。
其實,從另一個角度來說,教師也是要學會命卷的,那就是從“要減負”的角度說!邦}海戰(zhàn)術”作為應試教育的弊端,已然被我們所杜絕;可是學生要考試,不做題不練習也是不行的。那么做什么題呢?這就要求教師動腦子了。倘若不加分析的見題就做,勢必會回到“題!敝腥,是使不得的。因此教師必須是要研究教材,研究課標,要熟知評價的方式方法,從而給學生設計出最佳的練習方式,這樣的設計,不是局限于一張試卷的設計,而是著眼于課標,著眼于課程的。記下了程院長的這句話,也開啟了一種教研的思維,開學在即,有待于落實吧。
景之六:何以為教師?
南京師范大學課程與教學研究所的徐文斌所長,在《教師學習與教師發(fā)展》的專題講座中對“教師”進行了深入的解讀。他說:不學習無以成為教師,不發(fā)展也無以成為教師。他指出,教師要做視思考、學習成為習慣的人;這樣的人,學習就成為了生活。他還指出,教師要力求做視思考、學習為空氣的人;這樣的人,學習就成為了生命。
讀著徐院長的話,心中不免有些慨嘆:是啊,教學者首先應該是為學者。自己倘若都不能視學習為了,那么何以去引導學生走進學習之門呢?試想這些年來,每每于導師侯老先生談話,總會激起心中渴學的愿望;而每每見到侯老先生,又總是會深深的愧疚。原因很簡單,無論什么時候去拜訪,總能見侯老師書桌上攤開著的書,總能見書旁的手稿。也許我們都曾有過這樣的抱怨:工作太忙;瑣事太多……然而,倘若如徐院長所說,視學習為生活、視學習為空氣,想必這些抱怨就將不復存在了吧。
都說人的成長是需要引領的,行走于江浙的求學路上,攜“景”賞“趣”,真是其樂也融融埃諸上數(shù)言,并不能綜合所有的感受,待閑暇下來的時候,再續(xù)之。
暑期培訓心得體會13
通過暑期培訓,讓我對一個受歡迎的老師有了更深刻的認識。體會如下:
一、愛學生,尊重學生。
人,有一共同的特點,那就是有感情。無論是誰,對于和他相處融洽的人都有一份情感,愿意聽他的話,喜歡她做的事。對于自己不喜歡的人,不管做什么事就愿意和他對著干,就會產生逆反心里,就不愿看到他。教師和學生之間也存在著相互感情,教師熱愛學生,尊重學生,學生也熱愛老師,尊重教師,在生活中多關心他們,這樣才能建立起師生間融洽的感情,才能培養(yǎng)學生學習興趣。那么師生間建立融洽感情的關鍵是什么呢?是教師對學生的愛。愛,是感情本質的體現(xiàn)。由愛產生的感情則能轉化為學習的動力。這種動力又能激發(fā)學習信心和興趣。
二、平等對待每個學生,構建和諧的師生關系。
有的教師極端的追求升學率,使得優(yōu)秀生受到教師偏愛,而對學困生表現(xiàn)出冷淡,甚至放棄他們,導致這部分學生有種被遺棄的心理,變成愛說話愛搗亂的差生。其實,這部分學生比優(yōu)秀生,更加渴望老師的關愛,只有得到老師的關愛,這些孩子才能健康的成長。所以老師在教學中要平等對待每一位學生。所謂平等是創(chuàng)造每個學生表現(xiàn)的機會。學生只有在課堂上擁有屬于自己的時間和空間,才能主動去學習。
三、賞識學生的優(yōu)點,激發(fā)學生學習的信心。
沒有賞識,就沒有教育。人性中最根本的需求就是渴望得到賞識。賞識是激發(fā)學生創(chuàng)造力的催化劑。只有賞識學生才能駕起師生之間的情感橋梁,從而使學生的在心里上產生一定的愉悅感,并轉化成巨大的學習熱情。作為教師要學會賞識學生,這種賞識又是建立在愛與信任的基礎之上。一個生活中的關切問候,一個學習上的真心幫助,一個鼓勵的目光,一個贊賞的'眼神,都可能成為喚醒學生熱情的契機,都會給學生一種無形的力量。教師對學生熱情的關愛,慷慨的賞識,不僅能激發(fā)學生積極向上的熱情,而且還能影響學生的健康發(fā)展。由此看來,我們做教師的應及時捕捉學生身上的閃光點,應學會用欣喜的目光發(fā)現(xiàn)學生微小進步,把肯定和贊賞的語言慷慨大方地送給我們的學生。因為在你的贊嘆聲中,在你欣賞的目光中,會出現(xiàn)一個個對社會有用的人。
暑期培訓心得體會14
作為一名英語教師,我已經工作三年了。事實上,不是如此而已。經過三年的教學,我深深的感受到教小學英語的之累之難。正因如此我感到工作中的壓力巨大、困惑諸多,迫切需要較系統(tǒng)的充電學習。
經過這兩天的的學習,我感到研修學習活動確實是對我已有的思想、知識和經驗的一次科學洗禮。學習的第一天由專家為我們講解了小學英語課堂學習的習慣培養(yǎng),專家是具體從八個方面給我們講解的。首先講解的傾聽的習慣、第二:說話的習慣、第三:朗讀的習慣、第四:背誦的習慣、第五:書寫的習慣、第六:作業(yè)的習慣、第七:預習的習慣、第八:復習的習慣等;下午由另一老師給我們講解了如何促進有效英語課堂教學,老師從創(chuàng)建良好的校園英語文化方面入手,以自己學校所舉辦的各類活動為切身體會向大家講訴,讓我們看到了一個豐富的校園一個個有趣的英語課堂;學習的第二天是老師作得《談教師的專業(yè)發(fā)展》講座,系統(tǒng)的為我們講訴了怎樣才能上好一節(jié)課。學習的這兩天,真是收獲頗多啊!下面我就將我學習的心得總結一下。
一、認真?zhèn)湔n,面向全體授課
在教學中,認真?zhèn)湔n,做到既備教材又備學生,因材施教,努力實施課堂改革,積極探索小學英語快樂課堂。此外,還要認真閱讀各種教科書,根據(jù)學生的實際情況和向其他老師取得的經驗,不斷地加以改善,在傳授學生知識時,不厭其煩,耐心教導,教育優(yōu)等生幫助后進生。
二、在課堂中教學
第一,在課堂上,認真授課,運用實物教具、簡筆畫、情景教學、手勢語言等方法來啟發(fā)學生,鼓勵學生大膽質疑,注重師生互動、生生互動,充分調動學生的積極性。
第二,在批該作業(yè)方面
學生的作業(yè)要按時及時的批改,并詳細的做好批注,對普遍性的錯誤,在全班重復講解、分析。針對個別學生的作業(yè)還要采取面批方法。
第三,在聽力方面
為提高學生的聽力水平,長讓學生聽英文歌曲及英語會話錄音帶,還讓學生學習表演對話。
三、自身的學習
1、英語教師必須具備扎實的基本功
作為一個小學英語教師必須要有聽、說、讀、寫、畫、唱、跳這些基本功。這次,我敢看了幾節(jié)錄像課。這些老師們都具備了扎實的基本功,他們的教學方法也令人耳目一新,值得我們學習。特別是實驗小學范老師的二年級下冊Unit 4 my toys的教學。在教學中,范老師注重了知識的積累和拓展,注重了學生學習策略的培養(yǎng)。為了幫助學生巧記單詞,她反復運用自編的順口溜,幫助學生認讀新單詞。鞏固的任務設置也很到位,采用多種多樣的游戲活動幫助學生記住單詞和句型,尤其是“送玩具回家這個活動”令我映像深刻。張老師在這節(jié)課中,注重創(chuàng)設情境,讓學生感受語言,讓學生在活動中體驗語言,可見老師一系列基本功很過硬,這節(jié)課讓學生學得輕松學得愉快。
還有實驗學校的另外一位老師的一節(jié)課,也讓我開了眼界。那位老師課堂教學技巧嫻熟,逐漸形成了自己的教學風格,為了突破重難點,老師也設計了多種活動,調動了學生的積極性,讓學生在學中玩,玩中學,愉悅了課堂,充分發(fā)揮了學生的主體作用。
2、教學理念和思想必須更新
通過這次培訓學習,還使我們明白了應該樹立終生學習、終身培訓的意識,不斷更新觀念,勤于學習,與時俱進,尤其是聽了夏穎老師介紹低年級的教學后,我深深地覺悟了,英語教師要時時刻刻學習。隨著經濟國際化全球化的發(fā)展,英語詞匯的不斷更新,社會需求對英語教師的口語、語音、技能等水平要求會越來越高,如果教師不注意加強自身的學習,勢必會被動挨打,還誤人子弟。
在這一次培訓中,讓我看到了有別于傳統(tǒng)的英語教學模式課堂教學,了解到了最新的'英語課程改革理念。處在基礎教育階段的英語教學,應面向全體學生,注重素質教育,突出學生主體。特別強調要關注每個學生的情感,激發(fā)他們學習英語的興趣!芭d趣是最好的老師”,因此,我們要在課堂教學中創(chuàng)設語境,運用一些游戲,使英語課堂“活”起來。我們不要把英語課上成知識傳授課,不要以教師的教代替學生的學,而要讓學生在活動中去學習英語,通過說說、聽聽、唱唱、玩玩等形式,讓小學生感受到學習英語的快樂,從而培養(yǎng)學習英語的興趣。在教學過程中,我們還要強調師生互動。小學英語教學過程是師生交往、積極互動、共同發(fā)展的過程。所以,我們應該以小學生朋友、幫助者的身份出現(xiàn),尊重每一個學生。特別要關愛那些在英語學習方面有困難的學生,要盡可能多地為小學生提供實踐英語的機會,鼓勵他們所做的一切嘗試,保護他們的積極性,讓他們在活動中增強學習英語的主動性、參與性,培養(yǎng)合作意識。
3、教科研技能有待提高
此次培訓為我們提供了一個很好的學習機會,開闊了我們的視野,增長了我們的見識。我發(fā)現(xiàn)自身在教學上存在著許多的不足之處,作為年輕教師,作為一線英語教師,我感到肩上的擔子更重了,我一定要多努力學習。今后,我會在教材的鉆研上多下功夫,在新的課程改革的帶動下,轉變教育思想改變教學模式,實施真正意義的主體性教學,我會盡量將學到的知識技能運用到小學英語課堂教學中。我會加倍努力,在以后的教育教學中勤于思考,善于分析,爭取成為一名優(yōu)秀的小學英語教師!
暑期培訓心得體會15
今年八月我參加了教育局組織的思想品德科的學習,第一天,學習了網(wǎng)絡知識、電子備課以及網(wǎng)絡資源的下載和使用。第二天聽了李欣老師和劉春峰老師的課以及聽了去年獲得市級講課比賽一等獎老師的報告,使我進一步了解到教師職業(yè)的神圣,同時也感責任的重大。我們不僅學到了豐富的知識,還進一步提高了業(yè)務素質,下面我從以下幾個個方面談談我對本階段學習的心得:
隨著以微機為核心的信息技術在教育中的`廣泛應用,教師不是像以前那樣,單憑一張嘴、一支粉筆、一塊黑板即可進行教學,而是綜合應用多種媒體技術,利用多媒體和微機網(wǎng)絡,以及利用幻燈、投影、錄音、錄像等電教設施開展教學。這種教學必然要打破傳統(tǒng)的傳授式的教學模式,而構建適應信息社會的新型教學模式。
我縣建立了網(wǎng)絡教研研平臺,這能很大程度上促進老師的教學,網(wǎng)絡備課就是借助網(wǎng)絡平臺,一線教師、教研人員和學校團隊等一起就某一單元、某一課或某一個環(huán)節(jié)在個人認真準備的基礎上,人人從不同角度、不同側面談個人見解,以學校學科為團隊認真優(yōu)化,形成一個大體一致的教學設計,全縣共享,幫助一線老師們加深對教材的理解,拓展教學思路,提高課堂效率而進行集體研討的一種有效的教研活動。它是現(xiàn)行集體備課的繼承和發(fā)展。它的交流的形式變了,交流的范圍廣了。
作為新時期的人民教師,必須不斷加強學習,終身學習,學高為師,教師是教育者,也必須是學習者。試想孩子們就連節(jié)假日還都忙著學這學那,我們做教師的怎能不學習呢?社會的迅速變遷使身邊的事物每時每刻都在發(fā)生著日新月異的變化,有許許多多的問題要我們來回答,我們不刻能樣樣精通,但至少應該去努力了解一些。作為一名教師我們不能停留在過去的“給學生一杯水,教師要有一桶水”的老觀念上,而應該進化為教師所擁有的知識就像滔滔江水連綿不絕。
在社會日益發(fā)展的今天,對教育要求越來越高的今天,只有我們不斷地努力,不斷地追求,我們才能適應發(fā)展的今天,才能得到學生及家長的喜愛。把學生當成自己的家人,為他們送去一份愛心,送去一份真誠,與他們進行心和心的交流,有時是朋友,有時是兄長,有時是老師,在生活、學習中扮演不同的角色,努力成為一名學生心中的好老師!
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