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責任勝于能力演講稿

時間:2022-06-16 09:56:57 演講稿 我要投稿

責任勝于能力演講稿11篇

  演講稿可以按照用途、性質等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。隨著社會不斷地進步,能夠利用到演講稿的場合越來越多,為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便,下面是小編為大家整理的責任勝于能力演講稿,希望對大家有所幫助。

責任勝于能力演講稿11篇

  責任勝于能力演講稿 篇1

尊敬的各位領導、同志們,各位評委:

  大家下午好。

  非常感謝局領導班子和同志們給我提供這樣一個機會,與全局11位同志一道站在這里發(fā)表演講、交流思想、匯聚智慧、激發(fā)靈感。我演講的題目是:“責任勝于能力”。

  什么是“責任”?責任是一種催人奮進的力量,是一種敢于擔當?shù)氖姑。什么是能力?能力就是指順利完成某一活動所必需的“主觀”條件。眾所周知,人的能力是有區(qū)別的,但“責任”是沒有區(qū)別的。能力固然重要,但“責任勝于能力”。

  “責任勝于能力”。因為責任可以改變未來。一位先哲說過:如果你熱愛工作,那你的生活就是天堂;如果你厭惡工作,那你的生活就是地獄。老干部工作是一份費心費力的工作,既不會有叱咤風云的氣勢,也不會有氣壯山河的故事,有的只是年復一日的辛苦和枯燥。我們每天都共同忙碌在這平凡而瑣碎的工作當中,而這項工作的第一需要就是“責任”。責任可以改變人對待工作的態(tài)度,而態(tài)度,可以決定每個人的業(yè)績和未來發(fā)展。

  “責任勝于能力”。因為責任比能力更重要!能力或許可以讓你工作一時輕松,責任卻可以讓人創(chuàng)造奇跡,而且每個人都可以具備責任。“責任勝于能力”當然不是說能力不重要,而是因為責任可以提升能力。責任心強,能力不足,可以通過努力使能力、甚至是潛能得到充分發(fā)揮。反之,能力強,卻缺乏責任,團隊不會接納你,同事不會幫助你,朋友不愿意與你往來,你的'能力會失去用武之地,甚至能讓一個棟梁之才變成害群之馬!可見,責任也是一個人生存發(fā)展的“首要”能力。有責任,就會滿腔熱情地做事;就會為領導分憂、給單位創(chuàng)優(yōu)、助同事評優(yōu);就會承擔更多的責任。因此,一個人無論處于什么環(huán)境,都應該把“責任”兩個字刻在自己心中。

  “責任勝于能力”。因為“責任重于泰山”。一顆煙頭足以毀掉一片森林,一次決策失誤將會給國家和個人帶來無法挽回的損失,一字責任之差將會給老干部宣傳工作帶來永遠不能彌補的缺憾(遼老報前不久將現(xiàn)任金州區(qū)長人名刊登錯就是明證)。所以說,責任感的缺失比能力不足的后果更嚴重。對我們老干部局來說,工作方法和政策規(guī)定都在年復一年的程序式服務管理中固化了。唯有責任,能使人把平凡和具體的事情不斷做得盡善盡美,進而化“平凡”為偉大。

  “責任勝于能力”。因為責任是走向成功的財富。在困難面前,責任能夠使人碰到困難毫不猶豫、面對困難毫無畏懼、克服困難毫不動搖;能夠讓人戰(zhàn)勝各種消極情緒,在煩躁的工作中找到樂趣!成功都來自于追求卓越的精神和不斷超越自身的努力,這種努力就是責任。一個人無論能力大小,被賦予重任時,首要的是看你對工作和事業(yè)有沒有責任心,敢不敢負責任。一個人即使能力再大,如果不負責任,好事也能辦壞。相反,有責任心,葉志平校長的桑冬中學在汶川大地震發(fā)生時,就能做到2000多師生零傷亡。同理,只要有強烈的責任心,即使從事老干部工作這樣最普通、最累心的工作,一樣可以站在人民大會堂接受表彰,收獲成功,贏得尊重。

  責任勝于能力演講稿 篇2

尊敬的各位評委、各位同事:

  大家好!

  今天我演講的題目是:責任勝于能力。

  首先要與眾位分享一個故事:美西戰(zhàn)爭爆發(fā)之時,美國總統(tǒng)必須馬上與巴西的起義軍將領加西亞取得聯(lián)絡,加西亞在古巴的大山里,沒人知道他的確切位置,可是美國總統(tǒng)必須盡快得到他的合作。

  有什么辦法呢?

  有人建議:如果有一個人能找到加西亞將軍的話,那么這個人一定是羅文。于是總統(tǒng)找來羅文中尉,交給他一份寫給加西亞將軍的信。而我們要說的故事重點當然不是羅文中尉如何坐船到達古巴,如何步履艱難徒步穿越危機四伏的島國將信交給加西亞將軍的過程,整個過程自然有許多意想不到的危險因素需要排除,這與個人的努力相關聯(lián),但是在這位中尉迫切希望完成任務的心中,卻有著絕對的勇氣和不屈不饒的精神。

  實際上,羅文本人是極具個人能力和冒險精神的,但人們更應該意識到,取得成功最重要的因素并不是他杰出的軍事才能,而在于他優(yōu)良的道德品質——對任務的責任感和自動自發(fā)的積極性。

  在這個世界上,并不缺乏有能力的人,那種既有能力又有責任感的人,才是每一個企業(yè)都渴求的理想人才。能力,是一個人進入職業(yè)的先決條件,也是能否勝任工作的主要條件。無論從事什么職業(yè)總要有一定能力作保證。沒有適者生存的能力,根本談不到進入職業(yè)工作,對個人來講也就無所謂職業(yè)生涯而言。而在工作中,無論在哪個部門、哪個崗位,都不能輕視自己的工作,要勇敢的負起責任。一個擁有強烈責任感的人,才能夠充分激發(fā)自身的潛能,并將自己的能力充分發(fā)揮在最有價值的地方,為企業(yè)創(chuàng)造財富,為自己贏得發(fā)展機會。

  所以,能力永遠由責任來承載,而責任本身就是一種能力。

  咱們中石油集團一直倡導的“三老四嚴”的傳統(tǒng),不僅僅是一種品德,更是一種能力,而且是其他所有能力的統(tǒng)帥與核心。有了責任感,我們的能力才會有用武之地,有了責任感,我們才會有正確的.努力方向,有了責任感,我們的行為才有目標,責任感促使我們利用現(xiàn)有的能力朝著目標勇敢前行,最終實現(xiàn)目標。缺乏責任意識,其他的能力就失去了用武之地,所以說,責任是勝于能力的。無論我們有多么優(yōu)秀的能力,只有通過盡職盡責的工作才能完美地展現(xiàn)。

  記得1968年墨西哥奧運會上參加馬拉松賽跑的約翰·亞卡威么?在賽跑中不慎跌倒致使腿受傷,然而他依然堅持著,拖著摔傷且流血的腿,一拐一拐地跑完了全程。他說“國家派我來比賽,不僅是為起跑而已”,是的,他肩負著國家賦予的使命來參加比賽,即使拿不到冠軍,但強烈的責任感使他不允許自己當逃兵。

  在責任心的引導和驅使下,我們將自身僅有的能力發(fā)揮到極致,創(chuàng)造盡可能大的價值和財富,個人價值也會得到實現(xiàn),而我們的人生也會因此更加精彩。所以,一個人擁有多強的能力并不重要,重要的是他能否將這些能力充分的發(fā)揮出來。

  不知道大家有沒有注意到咱們身邊會有這種現(xiàn)象發(fā)生:“用B級人才辦A級事情”,“用A級人才卻辦不成B級事情”。一個人是不是人才固然很關鍵,但最關鍵的還在于,這個人才是不是一個真正負責任的人。在工作上,領導更愿意信任一個能力一般卻有強烈責任感的人,而不愿重用一個馬馬虎虎、視責任為無物的人,哪怕他能力非凡。

  因此,一名有強烈責任意識的職工不論能力怎樣,都會受到領導的重視,領導也會樂意在這種人身上投資。一個人的能力再強,如果他不愿意付出,他就不能為企業(yè)創(chuàng)造價值;而一個愿意為企業(yè)全身心付出的員工,即使能力稍遜一籌,他也能通過努力、為企業(yè)創(chuàng)造出最大的價值來。因此,無論在什么崗位,我們都要認清自己所處的位置,清醒地意識到自己的責任,牢記自己的責任,用奮斗承擔起這份責任,勇敢地扛起它,用自身的能力盡職盡責地工作,讓自己的更加完美地展現(xiàn)出來。

  責任就是做好你被賦予的任何有意義的事情,如果我們放棄了對自己的責任,就背棄了對我們所負使命的忠誠和信守。人可以不偉大,人也可以清貧,但我們不可以沒有責任。任何時候,我們都不能放棄肩上的責任,扛著它,就是扛自己生命的信念。我們的家庭需要責任,因為責任讓家庭充滿愛。我們的社會需要責任,因為責任能夠讓社會平安,穩(wěn)健地發(fā)展。我們的企業(yè)需要責任,因為責任讓企業(yè)更有凝聚力、戰(zhàn)斗力和競爭力!

  只有能力,沒有責任心和敬業(yè)的精神,我們還能走多遠?

  責任勝于能力演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位同志們:

  大家好!

  不知大家感覺到了沒有,“您正生活在一個‘承諾’泛濫的社會中!”您瞧了,企業(yè)承諾說,我的牛奶不含三聚氰氨,不含抗生素;建筑公司承諾說,我的高架橋不容易塌,我的道路不容易裂,我的樓房不容易倒;銀行承諾說,我的柜臺和取款機都不出假幣;教師承諾說,我會的都教給學生了,沒有特意留一手要學生找我補課;官員承諾說,我不拿不該拿的錢,我不用不該用的權;看守所承諾說,我不組織“躲貓貓”游戲,讓人不留意撞死;政府承諾說,公民有舉報上訪權,我不會罵你“神經病”,也不會千里之外追捕你;甚至妻子向丈夫承諾說,這個孩子確實是你的……

  聽了我以上的、或許是你我他以前類似的生活經歷,親愛的朋友,你的感受是什么?而我的感受,借用用趙本山的話說,那就是“悲哀!”遵規(guī)守紀、誠實守信這些本來就是我們每個社會成員和組織最起碼的道德底線,然后時至今日,做好本職工作卻成了最難能可貴的承諾,擔起應有的職責卻成了最值得歌頌的道德!我還能說什么呢?但是,盡管這樣,作為一個宣傳工作者,作為一個新時代的青年人,我還是愿意與在座的有著健康人格的朋友一樣,讓職責永駐心間!

  應對職責缺失在必須程度上還存在于我們生活中的社會,溫家寶總理感言:“企業(yè)家身上就應流著道德的血液!”用《職責勝于潛質》這本書的經典之言來說,“這社會并不缺少有潛質的人,而是缺少有職責感的人”!我說的更直接,“這時代‘不差錢’,我們不能就差在職責上!”

  其實這些道理我們都懂,但人都有個弱點,批評起別人義憤填膺,輪到自己卻往往不愿承擔職責。大家都渴望社會處處流著道德和職責的血液,然而你不造血,我不造血,誰來造血?

  要造血,就得承擔職責。那我們就應做些什么或是能夠做些什么呢?其實很簡單,簡單得只有這么一句話做好本來就就應做的事情吧!

  家庭的事是我們就應做好的。有個朋友跟我聊了件事,婚后一段時刻對婚姻很不滿意,曾想過離婚;此刻有了孩子,再沒這想法了,個性是每當看著孩子熟睡的樣貌,就覺得自己很快樂。當晚他在博客里寫道:人活著,更多的不是為自己,而是為了別人,為了職責!什么是婚姻?什么是家庭?作為這個以親情維系的家庭一員,不是索取,不是坐享其成,而是職責與付出!婚姻需要維護,家庭需要建設,選取了丈夫、妻子、父親、母親的主角,當然,那里也就應包括成年之后的尚未獨立出去的孩子。既然是這樣,那么就請扮演好,多問問自己為家人做了些什么?當您終年在事業(yè)上奔波,當您終日在飯局上應酬,當您夜夜在歌廳里狂歡,當您常常在牌桌上沉迷,當您……請記住,您失責了!深夜回家的時候,請輕點聲,千萬別驚醒愛人和孩子甜蜜的夢,正因在他夢里的你們的一家人是在一齊的;開家長會的時候,請坐后排點,正因您沒有權利去多過問什么,更沒有權利批評孩子的表現(xiàn)。;丶铱纯窗,哪怕是拉拉呱,散散步,看看電視!一句話,負起職責,做你就應做的事!

  單位的事是我們就應做好的。此刻流行追星,我也有偶像,《士兵突擊》里的許三多就是我的偶像。我崇拜他思想 上的單純和工作上的執(zhí)著。受他啟發(fā),我悟出一句話:人能夠沒有對未來的'理想,但不能沒有對現(xiàn)實的堅持!我想大家肯定說,這什么話,人怎樣能夠沒有理想?是的,許三多就是這樣一個人,他并沒有什么遠大的夢想,他每一天所想的就是做好這天就應做的事。因此當他被調到在別人看來已經沒有任何發(fā)展前途的草原五班時,他沒有失望,正因他本來就沒有為自己設計宏觀藍圖;他繼續(xù)堅持,正因他只記住當兵的人每一天就應做什么。最后他成功了,成為最優(yōu)秀的兵。而那些自認為有偉大藍圖,有小聰明的人卻走回了原點!我認為,身處物欲橫流、人心浮躁的時代,我們缺少的不是偉x想,而是默默無聞、甘于付出、腳踏實地的堅持。難道不是嗎?當付出未受重視時,當崗位并不突出時,當我們沒被提拔時,當評優(yōu)沒有你份時,你難道沒有社會不公的報怨?你難道沒有懷才不遇的感嘆?你難道沒有意志消沉的表現(xiàn)?那里我用《士兵突擊》里的一句經典名言與大家共勉:不拋棄、不放下!是的,我們能夠有夢想,但更要有對現(xiàn)實的認識和尊重!沒有平凡的崗位,只有平庸的表現(xiàn)!一句話,一天一天、一件一件、認認真真地做好你就

  應做的事,這就是不平凡的人生,也終將成就成功的事業(yè)!

  責任勝于能力演講稿 篇4

尊敬的各位領導,各位評委:

  大家好!

  我叫XX,來自XX。能夠在這陽光燦爛、絢麗多彩的激情三月,站在講臺上與各位同仁一起分享閱讀的快樂和交流思想的碰撞,我感到非隆娜儺搖T詿耍隆孕母行桓魑歡暈業(yè)墓睦隆橢С隆今天,我要演講的題目是“責任勝于能力”!

  什么是責任責任是一個人分內應該做的事情,是做好應該做好的工作,承擔應該承擔的任務,完成應該完成的使命。對于我們這些人民公仆來說,責任就意味著忠于黨,忠于人民,意味著必須牢記全心全意為人民服務的宗旨,任何時候,都要把人民群眾的'利益放在第一位,心系百姓,情牽民生,讓自己的工作得民心、順民意,踏踏實實為民辦事,真真切切為民服務。由此,我想到了自己讀過的一本書——《責任勝于能力》。書中寫道:“責任勝于能力,沒有做不好的工作,只有不負責任的人,只有履行職責才能讓能力展現(xiàn)最大價值!蔽蚁,這句話同樣適用于我們,警醒我們時刻牢記工作宗旨,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇地完xxxx民交代的任務。

  責任勝于能力,是因為責任比能力更重要!能力或許可以讓你勝任工作,責任卻可以讓人創(chuàng)造奇跡。特別是在發(fā)改委,在工作思路、規(guī)劃、機制確定中,在日復一日的瑣碎、程式化的日常管理中,責任能使我把平凡的、具體的事情做得盡善盡美,進而彌補能力的不足,提升能力和水平;責任勝于能力,是因為責任感的缺失比能力不足的后果更嚴重。一顆道釘足以傾覆一列火車,一個煙頭足以毀掉一片森林,一次決策失誤可能給國家?guī)戆偃f千萬的損失;責任勝于能力,并非能力不重要,而是因為能力永遠隆x賾讜鶉危涸鶉渦那浚隆芰Σ蛔悖隆梢醞ü隆隆隆鞫隆墓ぷ魘骨蹦艿玫匠浞址⒒櫻隆隆芰η浚隆狽υ鶉我饈對蚴鼓芰κ隆チ擻夢渲隆兀隆踔聊莧鎂隆鞲閃返畝傲褐隆瘧涑曬隆業(yè)鬧隆媯隆嗣竦淖鍶隆

  責任勝于能力!《責任勝于能力》的書中寫道:“工作無小事,責任體現(xiàn)在細節(jié)中,負責任就是從細節(jié)做起。”因此為了這份責任,我們必須吃得起苦,受得起累,腳踏實地,勤奮苦干地抓好每一件小事,在細節(jié)中體現(xiàn)責任,在奉獻中體現(xiàn)責任。我所從事的xx工作是一份費心費力的工作,既不會有叱咤風云的氣勢,也不會有可歌可泣的故事,有的是日復一日的辛苦,有的是一針一線的瑣碎。我們處的很多同志扔下了病重的雙親、繁雜的家務,扔下了春日的踏青、秋天的效游,扔下了丈夫/妻子的埋怨,扔下了兒女的哭泣,和我一道忙碌在這平凡而枯燥的工作中。他們在奉獻中熔鑄責任,在奉獻中熔鑄忠誠!

  責任勝于能力演講稿 篇5

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好!

  今天我演講的題目是《責任勝于能力》。

  什么是責任?責任是一個人份內應該做的事情,是做好應該做好的工作,承擔應該承擔的任務,完成應該完成的使命。切實履行責任,盡職盡責地對待自己的工作,才能完美展現(xiàn)自身的能力與價值。所以我要說“責任勝于能力”! 首先,熱愛自己的工作是履行責任的前提

  之所以說責任勝于能力,是因為一個再有能力的人,如果不熱愛自己的工作,也不會創(chuàng)造出優(yōu)異的成績。而一個肯負責任的人,即使能力稍差一些,也可以把工作做好。 曾經在一本書看過這樣一句話,“責任是一種無法選擇的目標!边@句話給我印象很深。是呀,跟身邊的同事、朋友聊天發(fā)現(xiàn),很多人對自己所從事的工作并不滿意。大多數(shù)人是當初無目的地選擇了自己不甚了解的學校和專業(yè),爾后又被動地接受了組織的工作安排。因此,在許多人看來,是工作選擇了自己,而不是自己根據(jù)興趣和意愿去選擇工作。在一定程度上,工作只是謀生的一種方式。而我認為,不管是以一種何樣的心態(tài)來到這個崗位,也不管是否對自己的工作有興趣,只要是自己的工作,就應該責無旁貸地去完成,且完成好,這本身就是自己份內的事情,是一種無法選擇的目標。每一次深入基層,開展技術指導,每一次戰(zhàn)斗在撲火一線,無不體現(xiàn)了我們對工作的熱愛,對責任的堅守。 其次,為工作竭盡所能是責任的'最好體現(xiàn)

  責任勝于能力,并非能力不重要,而是因為責任比能力更重要!能力或許可以讓你勝任工作,責任卻可以讓人創(chuàng)造奇跡。特別是在日復一日的瑣碎、程式化的日常工作中,責任能使我們把平凡的、具體的事情做得盡善盡美,進而彌補能力的不足,提升能力和水平;責任勝于能力,是因為責任感的缺失比能力不足的后果更嚴重。一顆道釘足以傾覆一列火車,一個煙頭足以毀掉一片森林;責任勝于能力!因為責任體現(xiàn)在細節(jié)中,因此為了這份責任,我們必須吃得起苦,受得起累,腳踏實地,勤奮苦干地抓好每一件小事,在細節(jié)中體現(xiàn)責任,在奉獻中體現(xiàn)責任。

  再次、勇于承擔是責任的最好的詮釋。

  既然我們從事了現(xiàn)在的職業(yè),被安排在目前的崗位,就不能僅僅只享受工作帶來的益處和快樂,而是必須接受它的全部,即使是屈辱和責罵,那也是這項工作不可或缺的一部分。所以,我們要做的就是在工作中不找借口,勇于負責。

  工作中難免會遇到這樣那樣的問題,當遇到問題和困難的時候,要主動去尋找方法解決,而不是找借口回避責任。要堅信方法總比問題多!偉大的發(fā)明家愛迪生數(shù)百次的實驗失敗都不能磨滅他的信心,當一場大火燒毀了他的全部設備時,他沒有被嚇到,而是微笑著說:“災難有災難的價值。我們的錯誤被全部燒毀了,現(xiàn)在終于可以重新開始了!”這種樂觀向上的態(tài)度,不正是對責任心最好的詮釋嗎?

  責任就意味著付出,意味著奉獻。面對新形勢、新業(yè)務、新要求,做為林業(yè)人任重而道遠,讓我們以高度的責任感和飽滿的熱情,努力提升業(yè)務素質,肩負起生態(tài)建設的歷史重任,共創(chuàng)漢濱林業(yè)美好的明天。

  我的演講完了,謝謝大家!

  責任勝于能力演講稿 篇6

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好!

  我是來自xxxxxx。今天我演講的題目是<責任勝于能力>。

  什么是責任?責任是一個人份內應該做的事情,是做好應該做好的工作,承擔應該承擔的任務,完成應該完成的使命。切實履行責任,盡職盡責地對待自己的工作,才能完美展現(xiàn)自身的能力與價值。所以我要說“責任勝于能力”!下面就從三個方面談談我的看法。

  一、熱愛工作是責任的前提

  之所以說責任勝于能力,是因為一個再有能力的員工,如果不熱愛工作,也不會創(chuàng)造出優(yōu)異的成績。而一個肯負責的人,即使能力稍差一些,也可以把工作做好。

  曾經有這樣一句話使我印象深刻,“責任是一種無法選擇的目標!痹谠S多人看來,是工作選擇了自己,而不是自己根據(jù)興趣和意愿去選擇工作。在一定程度上,工作只是謀生的一種方式。而我認為,不管是以一種什么樣的心態(tài)來到這個崗位,也不管是否對自己的工作有興趣,只要是自己的工作,就應該責無旁貸地去完成,且完成好,這是自己的責任。責任勝于能力演講稿。換句話說,這本身就是自己份內的事情,是一種無法選擇的目標。所以,工作的'好與壞完全取決于自己本身的態(tài)度,一個人對自己的工作越熱愛,工作越負責,工作效率就越高。

  二、為工作竭盡所能是責任的最好體現(xiàn)

  責任勝于能力,是因為責任比能力更重要!能力或許可以讓你勝任工作,責任卻可以讓人創(chuàng)造奇跡。工作無小事,責任體現(xiàn)在細節(jié)中,負責任就是從細節(jié)做起。因此為了這份責任,我們必須吃得起苦,受得起累,腳踏實地,勤奮苦干地抓好每一件小事,在細節(jié)中體現(xiàn)責任,在奉獻中體現(xiàn)責任。

  三、勇于承擔是責任的最好的詮釋

  既然已從事了某一職業(yè),被安排在一個崗位,就不能僅僅只享受工作帶來的益處和快樂,而是必須接受它的全部。所以,我們要做的就是在工作中不找借口,勇于負責。

  工作中難免會遇到這樣那樣的問題,當遇到問題和困難的時候,要主動去尋找方法解決,而不是找借口回避責任。要堅信方法總比問題多!

  最后,讓我用下面的這幾句話來結束我今天的演講:責任就是對工作的完成,就是對職位的堅守,就是對人性的升華;責任意味著付出,意味著奉獻。讓我們一起在承擔責任的同時,一起感受工作的幸福吧!謝謝大家!

  責任勝于能力演講稿 篇7

  一位偉人曾經說過:“人生所有的履歷都必須排在勇于負責的精神之后!睂τ谝粋人來說,責任是一種擔當,是一種約束,是一種動力,是一種魅力,是做人、做事的基礎。這是我對責任理解最為深刻的地方。

  你也許會覺得責任是一個觸不可及、高不可攀的事,其實不然,它就在我們身邊,隨處可見。如發(fā)現(xiàn)井下大巷丟棄的雜物,主動彎下腰撿起來;發(fā)現(xiàn)安全隱患,做到不整改完畢誓不罷休;迎頭施工作業(yè),嚴格執(zhí)行敲幫問頂制度;放過炮后,嚴格按照措施查驗等等。這些在我們日常工作中看似“雞毛蒜皮”的小事,往往卻能杜絕一些安全事故的發(fā)生,消除隱患存在的空間。

  有這么一則故事,一個年輕人來到一家公司應聘,經過交談,老板覺得這個人能力一般,并不適合他們公司的工作,因此,他很客氣地和那個人道別。那個人從椅子上站起來的時候,手指不小心被椅子上“跳”出來的釘子劃了一下。此時,這個年輕人順手拿起老板桌子上的鎮(zhèn)紙,把“跳”出來的釘子砸了進去,然后和老板道別。就在這一刻,老板突然改變了主意,他留下了這個人。事后,這位老板說:“我知道在業(yè)務上他也許未必適合本公司,但他的責任心的確令我欣賞,把公司交給這樣的人我會很放心。”由此可見責任是一種習慣,是一種素質,是做一個優(yōu)秀人所必需的條件。

  能力體現(xiàn)個人學識,責任反映個人態(tài)度。一個人不管從事什么職業(yè),決定他能否做到最好,取得最佳成績的關鍵不在于其智商與學歷的.高低,而取決于他的工作態(tài)度,也就是工作的責任心。對我們煤礦而言,最大的責任就是抓好安全生產。

  作為管理人員,你肩負的是領導責任,你的一次責任心缺失,小者損失一點成本、延誤一時的生產進尺,大者能造成安全事故,危害到職工、甚至礦井的安全生產;你的一個指令有時能夠化險為夷,有時也能造成群死群傷的嚴重后果。加強責任意識,我們管理人員要常思工作盡責了沒有,管理規(guī)范了沒有,措施現(xiàn)場落實了沒有,要把心思放在工作上,要把隱患問題消滅在萌芽狀態(tài),時刻以高標準的責任心和嚴細實的工作作風來履行自己的職責,抓好安全管理工作。

  作為一名普通職工,你所擔負的責任牽涉到企業(yè)的發(fā)展、家庭幸福、個人的安危,必須高度重視,你的一個“三慣”思想、“三乎”行為,有可能傷害到自己,甚至危害到身邊工友的安全。那么如何加強責任意識確保安全生產呢?關鍵是良好作業(yè)習慣的養(yǎng)成,要從規(guī)范每一次作業(yè)行為做起,要從落實條條規(guī)程措施做起,要從工作中的一點一滴做起,嚴格“兩規(guī)范”及“手指口述”在現(xiàn)場的落實,就一定能夠實現(xiàn)礦井的長治久安。

  “責任心是第一素質”,沒有做不好的工作,只有不到位的責任,許多工作我們并不需要很費力氣才能完成,做與不做的差距就在于——責任心。朋友們,我們共同生活在xx礦這個大家庭里,享受著大家庭給予的美好生活,那么,我們還有什么理由不為她的發(fā)展而激情澎湃,我們還有什么理由不為她奉獻自己的青春與年華。讓我們攜起手來,放歌煤海,為張集煤礦美好的明天盡到我們應盡的責任吧!

  責任勝于能力演講稿 篇8

  教育的責任在于細節(jié),教育的責任在于習慣。

  教師的工作對象是人,是正在成長中的孩子。教師以什么樣的精神對待工作,決定著工作的成;以什么樣的態(tài)度面對孩子,決定著孩子的成長。教師的態(tài)度決定著孩子的成長,這就是教育工作之所以神圣的原因,也是表現(xiàn)我們教師職業(yè)道德的所在。我們每天以什么樣的態(tài)度面對我們的孩子,這應該是師德水平的重要體現(xiàn)。尤其我們面臨的是年齡較小的學齡前孩子,因此在我們的工作中,我們更要有高度的責任心,要做到時刻把孩子放在第一位,了解孩子的一言一行,知道孩子在想什么,在做什么,眼睛始終不能離開孩子,要通過察言觀色來知道我們的孩子要做什么。

  教育的`責任在于細節(jié),教育的責任在于習慣。我們不能夠說,某人不撿地上一張紙屑,就一定是責任心的缺失;或者某人撿了一張紙屑,就是責任心的爆發(fā)。但如果說一個人,能夠堅持不懈的撿去他所看到的每一張紙屑,就使我想到一句話:“一個人,做一件好事不難,難的是做一輩子好事!比绻腥四軌蜻@么做,那我想,這就應該是一種責任心。

  教師要善于發(fā)現(xiàn)細節(jié)問題,緊緊抓住“第一次”不放,及時地對其進行明辯是非、詳陳利弊的教育;幼兒有很強的可塑性和模仿能力,他們模仿的最直接的對象是老師,對老師言談舉止,觀察最細,感受最強,而且不加選擇地模仿老師的言行。對于幼兒,老師的話可以說是“最高指示”,經?梢月牭胶⒆觽?yōu)樽约旱难孕修q解:“老師就是這樣說的……”這就對老師的言行提出了較高要求。所以,我們注意從自身做起,嚴于律己;凡要求孩子們做的,自己首先做到;不讓孩子做的,自己千萬不能違反,一旦違反,要在孩子們面前勇于承認錯誤。

  幼兒的良好行為習慣是一件任重而道遠的事,必須貫徹落實在幼兒一日生活的各個環(huán)節(jié),只有教師嚴格要求,反復抓,抓反復,才能讓幼兒養(yǎng)成良好的習慣。

  責任勝于能力演講稿 篇9

  每個人在都有其存在的價值與意義。在不同的場合,不同的處境,不同的時間段,不同的人面前,扮演著不同的角色,做著不同的事,完成著不同的使命。人生沒有彩排,每個細節(jié)都是現(xiàn)場直播,沒有劇本,每個決定都要靠自己決定,沒有結局,每個結果都要自己承擔。責任在我們的生活中是必不可少的,我們都要承擔該承擔的責任。

  都說責任勝于能力,能力來源于實力,實力來自于能力,可是現(xiàn)實的我們發(fā)現(xiàn),一個人沒有了責任感,能力再強也沒有用,沒有責任意識的人只會為了自己的利益不擇手段,不計后果。如果每個人都失去了責任感,都懷著一顆事不關己高高掛起的心,我們的社會將不再和諧,我們的生活將不再溫馨?墒侨绻覀兌极I出自己的一點關愛,增強自己的責任感,懷著一顆我為人人,人人為我的心,我們的社會將會和諧美好,人民的幸福感會上升,人與人之間的感情將會提升,‘’老人跌倒不敢扶‘’的現(xiàn)象將越來越少,‘’小悅悅事件‘’將不再發(fā)生,可是現(xiàn)實往往是殘酷的,現(xiàn)實并非是我們想象的那么美好,事不關己高高掛起的現(xiàn)象確實存在,而且,在眾多民事糾紛看來,這樣的現(xiàn)象并沒有減少的.趨勢。一切都源于人們的社會責任感不強。

  如果能力勝于責任,為什么救不了小悅悅,如果能力勝于責任,那么為什么還會有救不了的病人。因為肇事者,路人沒有責任感,不復責任,使得小悅悅得不到及時的搶救,才釀成了這樣的悲劇。如果他們有責任感,或許小悅悅的人生有轉折的余地,這足以證明,責任勝于責任。我們每個人都是社會的一份子,為什么就非要漠視他人的求助,吝嗇自己的援手。

  我們都在不斷的學習,不斷的進取,不斷的增強自己的能力,卻忽視了最該有的責任?此莆⒑跗湮⒌呢熑,在我們生活中其中不容忽視的作用。如果我們還有良知,在提高自己能力的同時請增強自己的責任感,為社會做貢獻。

  責任勝于能力演講稿 篇10

尊敬的各位領導,各位評委:

  大家好!

  我叫,來自。能夠在這陽光燦爛、絢麗多彩的激情三月,站在講臺上與各位同仁一起分享閱讀的快樂和交流思想的碰撞,我感到非隆娜儺搖T詿耍隆孕母行桓魑歡暈業(yè)墓睦隆橢С隆今天,我要演講的題目是“責任勝于能力”!

  什么是責任?責任是一個人分內應該做的事情,是做好應該做好的工作,承擔應該承擔的任務,完成應該完成的使命。對于我們這些人民公仆來說,責任就意味著忠于黨,忠于人民,意味著必須牢記全心全意為人民服務的宗旨,任何時候,都要把人民群眾的利益放在第一位,心系百姓,情牽民生,讓自己的工作得民心、順民意,踏踏實實為民辦事,真真切切為民服務。由此,我想到了自己讀過的一本書——《責任勝于能力》。書中寫道:“責任勝于能力,沒有做不好的工作,只有不負責任的人,只有履行職責才能讓能力展現(xiàn)最大價值!蔽蚁,這句話同樣適用于我們,警醒我們時刻牢記工作宗旨,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇地完****民交代的任務。

  責任勝于能力,是因為責任比能力更重要!能力或許可以讓你勝任工作,責任卻可以讓人創(chuàng)造奇跡。特別是在發(fā)改委,在工作思路、規(guī)劃、機制確定中,在日復一日的瑣碎、程式化的日常管理中,責任能使我把平凡的、具體的事情做得盡善盡美,進而彌補能力的不足,提升能力和水平;責任勝于能力,是因為責任感的'缺失比能力不足的后果更嚴重。一顆道釘足以傾覆一列火車,一個煙頭足以毀掉一片森林,一次決策失誤可能給國家?guī)戆偃f千萬的損失;責任勝于能力,并非能力不重要,而是因為能力永遠隆*賾讜鶉危涸鶉渦那浚隆芰Σ蛔悖隆梢醞ü隆隆隆鞫隆墓魘骨蹦艿玫匠浞址⒒櫻隆隆芰η浚隆狽υ鶉我饈對蚴鼓芰κ隆チ擻夢渲隆兀隆踔聊莧鎂隆鞲閃返畝傲褐隆瘧涑曬隆業(yè)鬧隆媯隆嗣竦淖鍶隆

  責任勝于能力!《責任勝于能力》的書中寫道:“工作無小事,責任體現(xiàn)在細節(jié)中,負責任就是從細節(jié)做起。”因此為了這份責任,我們必須吃得起苦,受得起累,腳踏實地,勤奮苦干地抓好每一件小事,在細節(jié)中體現(xiàn)責任,在奉獻中體現(xiàn)責任。我所從事的**工作是一份費心費力的工作,既不會有叱咤風云的氣勢,也不會有可歌可泣的故事,有的是日復一日的辛苦,有的是一針一線的瑣碎。我們處的很多同志扔下了病重的雙親、繁雜的家務,扔下了春日的踏青、秋天的效游,扔下了丈夫/妻子的埋怨,扔下了兒女的哭泣,和我一道忙碌在這平凡而枯燥的工作中。他們在奉獻中熔鑄責任,在奉獻中熔鑄忠誠!

  責任勝于能力演講稿 篇11

各位領導老師:

  大家好!

  曾經在一篇文章中看到過這樣一段話:一個孩子的失敗,對一個教師來說,只是幾十分之一的失敗,但對于一個家庭來說,就是百分之百的失敗。這段話使我深深地體會到教師的責任之重大。

  有人把教師比作“蠟燭”,燃燒了自己,照亮了學生;有人把教師比作“春蠶”,“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”;這些褒獎之詞都是社會對教師責任的贊美與肯定。

  有些事情并不是需要很費力才能完成的。做與不做之間的差距就在于——責任。簡單的說,按時上班準時點到等一些工作上的小事,真正能做到的'并不是所有的人。違反學校規(guī)章制度,說到本質就是一種不負責的表現(xiàn),首先是對自己學校和工作的不負責,更是對自己的不負責。沒有做不好的工作,只有不負責的人。責任承載著能力,一個充滿責任感的人,才有機會充分展現(xiàn)自己的能力。

  實踐證明,一個有責任意識的教師,在人生道路上也比較容易有所作為。從古代的孔子、孟子,到近代的徐特立、陶行知,到現(xiàn)代的魏書生、王西文等千千萬萬優(yōu)秀教師,人們都能感受到一種品格,一種境界,這就是一名教師的責任。

  其實,在我們文峰小學這個教育大家庭中,不論是學校領導,還是老師們都有很強的責任意識。大家不斷加強自我教育,對工作認真負責,不斷更新知識,不斷探索科學的教學方法,積極參與教研活動。例如,本學期我們在校領導的倡導下,開展了提高課堂效率的活動。通過學習反思,并結合我校實際,積極探索著提高教育教學質量的新課堂教學模式。學校搭建起新的教育平臺,教師們積極參與,在實踐中探索,而這背后的決定因素是事業(yè)心、責任心和敬業(yè)精神。

  哲學家愛默生說:“責任具有至高無上的價值,它是一種偉大的品格,在所有價值中它處于最高的位置!蔽覀兊睦蠋熂词股眢w不適;即使生活遇到困難;即使孩子生病;即使老人需要照顧;都不會離開工作崗位,不會離開自己的學生。這是責任意識的推動,這是一個對國家對社會對家庭對學生有著高度責任感的教師所為。正因如此,文峰小學才有了美好的今天,而她的明天將會更加絢麗多彩。

  教師是一種社會職業(yè),它可以是一些人所熱愛的事業(yè),也可以是謀生的手段?梢允歉呱械,也可以是平凡的。讓我們用我們的真心、真情、真愛去實踐我們所肩負的責任。 “敬業(yè)才能成就事業(yè),盡責才能贏得尊嚴!弊鳛樾聲r期的人民教師,讓我們在開展解放思想大討論的活動中,聽從責任的召喚,盡職盡責,從自己做起,從現(xiàn)在做起,從細節(jié)做起,努力做一名責任心強的教師。

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