- 相關推薦
農村保潔制度
在社會發(fā)展不斷提速的今天，制度使用的頻率越來越高，制度就是在人類社會當中人們行為的準則。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的農村保潔制度，希望對大家有所幫助。
農村保潔制度1
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為指導，堅持“政府主導、群眾主體，統籌規(guī)劃、協調發(fā)展，村鎮(zhèn)聯動、村莊連片、因地制宜，分類處理、回收優(yōu)先”的基本原則，以“445”處理模式（即四個主體、四項機制、五個去向、六個基本沒有）為基本要求，以主體建設和設施建設為重點，大力推進農村垃圾無害化處理，著力改善農村環(huán)境，建設整潔、優(yōu)美、文明、和諧的農村人居環(huán)境。
二、總體要求
認真貫徹落實全省新農村建設五周年總結表彰暨農村清潔工程工作會議精神，按照“清潔衛(wèi)生、無害處理、簡便實用、群眾歡迎”的要求，以“減量化、資源化、無害化”為操作標準，鞏固一年試點成果，合理確定“兩年面上推開”工作規(guī)模，落實垃圾處理“445”處理模式，努力形成農村面上衛(wèi)生保潔的長效機制，使全鎮(zhèn)農村垃圾污染得到進一步有效控制，生態(tài)環(huán)境進一步優(yōu)化，達到農村“六個基本沒有”：一是農民房前屋后基本沒有零星垃圾；二是農戶庭院沒有隨地流淌的污水；三是村間道路基本沒有的人畜糞便；四是庫（塘）水面基本沒有漂浮垃圾；五是村間道路基本沒有的人畜糞便；六是公路沿線基本沒有散落的塑料垃圾。
三、目標任務
鞏固和完善前所有新農村建設點及集鎮(zhèn)的垃圾處理工作，完成3個省級新農村建設點、2個市縣共建點村莊垃圾無害化工作，著力抓好德白公路邊沿及村莊、通往新農村建設點沿途村莊的垃圾無害化處理工作，努力實現一年試點、兩年鋪開、三年全覆蓋的工作目標。
四、工作重點
1、發(fā)揮主體作用。四個主體就是農民、保潔員、理事會和環(huán)衛(wèi)所。一是提高農民垃圾處理的主體意識。垃圾處理，農民是主體。加強宣傳教育，強化農民群眾的自我保潔和垃圾分類分揀意識，制定村規(guī)民約，引導農民群眾建立保潔等相關制度；開展多種形式的比文明、比整潔等活動，使垃圾處理成為農民的自覺行動，確保自家庭院、草坪、房前屋后無垃圾、無污水溢流和雜物堆放整潔，并要求對垃圾分類分揀并定點放置。二是加強保潔員隊伍建設。保潔員是實施農村垃圾無害化的具體操作者、宣傳員和督查員。要在進一步健全原有新農村建設點保潔員隊伍的同時，按照30-50戶配備一名保潔員，為今年選定的6個清潔工程試點村配齊保潔員。保潔員應由村莊熱心公益事業(yè)的五老、有勞動能力的低保戶擔任。對保潔員要實行做到“四有”，即有管理制度、有工資報酬、有服裝工具、有操作技能。要把村莊保潔員納入到集鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所統一管理，建立保潔員名冊和報酬臺帳，健全保潔員隊伍的職責規(guī)定、考核激勵機制，統一配置服裝，結合農村低保、采取農民自籌和政府給予工資補助等措施，落實保潔員報酬；要加強保潔員的培訓，強化保潔員的垃圾分揀分類收集、垃圾五個去向意識，每個試點村要有垃圾分類屋，并作好分類標識，強化保潔員的二次分類意識和垃圾規(guī)范化處理能力；保潔員要做到每天到農戶家中收集一次垃圾，及時對公共場所垃圾進行清理，垃圾分類屋每周清運和焚燒一次。三是強化理事會村莊保潔的監(jiān)督管理。理事會是村莊保潔的監(jiān)督管理主體，理事會成員不僅要帶頭進行垃圾收集分類，而且要落實“門前四包”制度、督促保潔員搞好日常垃圾處理、按時收集農戶保潔費、牽頭組織衛(wèi)生評比活動等垃圾處理日常管理事務，同時要建立相應的工作激勵措施。四是加強集鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所建設。集鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所要做到三個確保，即有一支環(huán)衛(wèi)隊伍，有專項工作經費，有完善的工作機制，確保其工作正常運行；要把集鎮(zhèn)的環(huán)境整治作為本鎮(zhèn)農村清潔工程的重中之重抓實抓好，制定目標，加強管理，落實責任，切實改變集鎮(zhèn)及中心村臟亂差狀況；要明確環(huán)衛(wèi)所工作職責，延伸環(huán)衛(wèi)所職能，把對本鎮(zhèn)新農村建設點保潔員的指導管理納入到環(huán)衛(wèi)所職責范圍，要把保障集鎮(zhèn)焚燒爐的長期正常運轉作為環(huán)衛(wèi)所的基本責任，促進試點村、集鎮(zhèn)環(huán)境整治垃圾處理常態(tài)化長效化。
2、加強設施建設。垃圾處理設施是做好農村垃圾處理工作的重要保證。一是設施建設要齊全。集鎮(zhèn)要切實做到“五有”：即有環(huán)衛(wèi)所、有環(huán)衛(wèi)設施（環(huán)衛(wèi)工具、機動垃圾清運車）、有集中焚燒設施、有專項工作經費、有健全完善的長效運行機制。所有村莊必須做到“四有”，即戶戶有分類桶、村村有一個垃圾處理設施（廚余垃圾投料池、垃圾分類屋、簡易焚燒設施等）、保潔員有一套清掃工具，有一套完善的長效保潔制度。集鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所做到“八有”，即有人員分工、有環(huán)衛(wèi)服裝、有電腦電話、有工作計劃、有收支賬目、有流程圖表、有議事記錄、有規(guī)章制度。集鎮(zhèn)所在地、行政村所在地的街道旁要設置一定數量的果殼箱和垃圾桶（池）。要充分發(fā)揮集鎮(zhèn)焚燒爐的作用，確保焚燒爐正常運轉。加強農村沼氣建設，有條件的地方，組織村民修建戶用沼氣池或漚肥窖或建造聯戶甚至全村共用的大中型沼氣池。繼續(xù)搞好垃圾棚屋建設，在每個試點村農戶生活區(qū)內，建造一個面積在15平方米左右的垃圾分類棚屋，并在分類屋內擺放垃圾分類塑料大桶，用于分類存放保潔員從農戶家中收來的回收垃圾、有毒有害和運送至科技環(huán)保焚燒爐無害焚燒的垃圾。二是設施建設要規(guī)范。垃圾處理設施建設要遵循方便、節(jié)約、有用的原則，進行合理布局。集鎮(zhèn)垃圾處理中心（大中型焚燒爐）建設要符合環(huán)保要求，必須具備六大功能區(qū)，即分類區(qū)、回收區(qū)、儲藏區(qū)、晾曬區(qū)、焚燒區(qū)、漚窖（沼氣）區(qū)。垃圾晾曬池、建筑垃圾堆放場、垃圾儲存房和漚肥窖（沼氣池）等設施要遠離江河湖泊、水源地、人居地和沿線路旁。要規(guī)范公路沿線垃圾處理設施建設。公路沿線新建垃圾池要由縣新村辦會同當地公路建設等部門，合理選址（原則上垃圾池屋應遠離公路兩側），要綜合考慮沿線村莊布局及人口分布，合理安排垃圾池的建設密度，要按照屬地管理的原則，將縣鄉(xiāng)主干道垃圾轉運清理納入集鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所職責范疇，明確目標，落實責任，完善垃圾清理轉運工作機制，確保垃圾及時清運。
3、健全回收網絡。按照整體規(guī)劃、合理布局、規(guī)范建設的原則，加快農村垃圾回收網絡建設，確保在村鎮(zhèn)一線工作點有定點定期與保潔員聯系和交易的供銷回收員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級有上連縣、下通村的可利用垃圾回收機構，縣里有再生資源回收股份公司和再生資源集散市場。各級回收站點要定期公布可利用垃圾回收價格，本著應收盡收的原則，及時回收各類垃圾，并努力形成可利用垃圾回收加工產業(yè)鏈，使分類回收的可利用垃圾能夠便捷、高效、規(guī)范、環(huán)保地進入加工利用環(huán)節(jié)。對于玻璃陶器制品、廢棄電池、小塑料袋、化纖類衣帽鞋物等回收成本高于再利用價值的廢舊物品，政府采取補貼的辦法予以回收，最大限度的減少環(huán)境污染。
4、強化長效機制。四項機制即宣傳培訓機制、資金投入機制、制度保障機制和督促檢查機制。一是宣傳培訓機制。濃厚的社會氛圍、廣泛的社會參與和規(guī)范的操作標準是確保農村清潔工程有效推進的關鍵。要建立長效的農村清潔工程宣傳培訓機制，通過召開不同形式、不同規(guī)模的動員會或現場會，印發(fā)形式多樣的宣傳冊，組織干部進村入戶進行教育培訓，利用電視、宣傳標語等形式進行宣傳發(fā)動，使各級領導干部思想得到統一、認識進一步提高；鎮(zhèn)里召開鎮(zhèn)、村、組三個層次的培訓，對清潔辦及鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所工作人員、保潔員、回收員、理事會成員、農民群眾進行垃圾分類及無害化處理的教育培訓。二是資金保障機制。按照“政府主導、多元投入”及“誰受益、誰負擔”的原則，一方面要積極拓寬籌資渠道，探索市場化、社會化籌資的路子，擴大資金來源，積極引導和鼓勵社會、個人捐資，加快垃圾處理設施建設；另一方面采取“各級財政補一點、村組集體拿一點、受益農民籌一點”的辦法，安排垃圾處理資金。三是制度保障機制。建立部門協作制度、單位包村幫扶制度和衛(wèi)生保潔制度。試點村和集鎮(zhèn)要落實好“門前三包”責任制度，建立“衛(wèi)生檢查評比”激勵制度，健全保潔員報酬籌集等制度。四是督促檢查機制。鎮(zhèn)清潔辦要結合實際，制定督查方案，明確督查的內容和標準，采取定期、定向、隨機等形式，及時對工作動態(tài)和工作進展情況進行督促檢查，及時掌握情況，總結經驗做法，科學推動工作。
5、實現垃圾分類五個去向。按照漚肥、回收利用、鋪路填坑、封存、焚燒五個去向做好垃圾分類處理。⑴、漚肥垃圾。包括剩余飯菜等廚余垃圾和其它易腐食物類垃圾、農業(yè)廢棄物等。漚肥垃圾由農戶（或通過保潔員）倒入漚肥池或沼氣池。漚肥池的建設應根據農戶的意愿實施，可采用單戶獨建、合戶共建、全村建大池等方式，最好是建設沼氣池。⑵、回收垃圾。①金屬類：廢舊五金、金屬易拉罐、鐵皮罐頭盒等；②紙類：報刊、雜志、黃紙板、包裝紙、其他廢紙等；③玻璃陶器類：玻璃杯、舊碗罐等；④塑料類：廢舊塑料、塑料袋、礦泉水瓶等；⑤橡膠類：廢舊橡膠、舊輪胎等。此外還有可利用的舊家電、家具和木竹料等�；厥绽赊r戶—保潔員—供銷社部門進行回收，循環(huán)利用。⑶、土建垃圾。碎磚碎瓦、亂石塊、混泥土、石灰塊、泥土、破損玻璃陶瓷塊等。土建垃圾主要用于場地平整、道路路基、洼池填充等，優(yōu)先考慮就近回填以及簡單、實用的再生利用。⑷、有害垃圾。包括廢棄電池、過期農藥、廢油漆、廢燈管、廢日用化學品和過期藥品等，要認真做好有害垃圾特別是廢棄電池、醫(yī)療垃圾的回收封存處理工作，采取政府補貼的.辦法，供銷部門要將廢棄的電池采取水泥箱固體封存的辦法集中存放，衛(wèi)生部門要加強對醫(yī)療垃圾的管理，落實層級責任制，集中統一處理，堅決杜絕擅自處理、隨意處理和與生活垃圾一并處理的現象。⑸、焚燒垃圾。不適宜回收的廢錫紙、廢舊織物、廢木料、枯枝落葉等。枯枝落葉、干果殼等植物類垃圾可就地簡單焚燒，嚴禁易爆物品、玻璃及有害垃圾等進入焚燒處理，焚燒的煙氣排放之前須經布袋除塵及活性炭吸附處理，焚燒爐渣按一般固體廢物處理，焚燒飛、渣和焚燒不完全的垃圾及其他尾氣凈化裝置排放的固體廢物要進行填埋和處理。
五、具體措施
1、加強組織領導。農村垃圾無害化處理是省委主要領導提出、省委省政府高度重視的一項重要工作，是省委省政府的重點工作。鎮(zhèn)里成立農村清潔工程領導小組，由鎮(zhèn)長周潔同志任組長，黨委副書記萬普焱、人大主席張紅、常務副鎮(zhèn)長夏清川同志任副組長，鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所、新村辦、各村、衛(wèi)生院、中學、小學等單位負責人為成員。
2、明確部門職責。進一步健全和完善“統分結合、分工負責”的農村清潔工程工作推進機制。鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所、衛(wèi)生院、中學、小學、各村等農村清潔工程成員單位要齊心協力，明確本部門在農村清潔工程中的職責。鎮(zhèn)農村清潔工程領導小組牽頭做好農村環(huán)境整治的規(guī)劃、指導、督促、檢查；鎮(zhèn)清潔辦要做好具體協調、服務督導、總結工作；鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所做好集鎮(zhèn)衛(wèi)生管理、垃圾無害化處理及保潔員隊伍建設工作；衛(wèi)生院做好衛(wèi)生防疫宣傳工作，著力抓好農村衛(wèi)生院清潔工程，醫(yī)療和生活垃圾分開處理，醫(yī)療垃圾按要求消毒毀形，統一收集送至專門的處理中心集中處理，使農村醫(yī)療機構成為清潔工程樣板；中小學要廣泛開展清潔工程宣傳活動，開展“小手拉大手”、“我是文明衛(wèi)生小衛(wèi)士”等活動，學校有固定環(huán)保衛(wèi)生宣傳欄，公廁有自來水，實施垃圾分類無害化處理，開設環(huán)保衛(wèi)生課堂，使學校環(huán)境更美更干凈；各村負責村、組公路沿線白色垃圾處理。
3、實行鎮(zhèn)村“3456”負責制。按照要求，全面落實對農戶的“三項責任”即垃圾分類放置、美化凈化承包、定期交納費用；對保潔員的“四項職責”即收集農戶垃圾、清掃公共垃圾、分類處理垃圾、管護使用設備；村委會的“五個到位”即宣傳動員到位、安排落實到位、處理糾紛到位、上下溝通到位、督促完成到位；鎮(zhèn)政府的“六有”實現即有管理機構、有工作人員、有經費保障、有清運車輛、有焚燒設備、有長效機制。
農村保潔制度2
為進一步加快我鎮(zhèn)新農村建設步伐，切實改善農村人居環(huán)境，加快城鄉(xiāng)一體化進程，促進城鄉(xiāng)統籌協調發(fā)展。根據《XX縣農村清潔工程實施意見》要求，結合我鎮(zhèn)實際，制定如下方案：
一、指導思想
堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神，以統籌城鄉(xiāng)發(fā)展為原則，以改善農村人居環(huán)境，建設幸福XX為目標，以加強農村環(huán)衛(wèi)設施建設為重點，以建立農村環(huán)境長效管理機制為核心，持續(xù)改善農村人居環(huán)境，為全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展提供良好的環(huán)境。
二、工作目標
按照農村垃圾"減量化、資源化、無害化"要求，以"政府主導、群眾參與、因地制宜、分類指導、整體推進"的原則，加大力度實施農村清潔工程，高效開展農村環(huán)境綜合治理，完善和提高農村垃圾收集、中轉、運輸、處理各個環(huán)節(jié)，逐步建立全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)一體化垃圾處理體系，設立公益性崗位，強化農村保潔隊伍建設，健全農村環(huán)衛(wèi)管理制度，確保農村垃圾處理率達到90%以上，全面消除農村垃圾污染，使全鎮(zhèn)農村環(huán)境衛(wèi)生面貌得到明顯改善，農民生活質量得到明顯提高。
三、工作措施
�。ㄒ唬┮龑Ш凸膭钷r戶進行垃圾分類。一是廚余垃圾漚肥，轉化為有機肥料或清潔燃料；二是廢棄電池、農藥、油漆等有害有毒垃圾統一封存處理；三是碎磚、碎瓦、沙石、爐渣、石灰、水泥塊等土建垃圾鋪路填坑；四是金屬、塑料、橡膠、紙類、玻璃陶罐、毛發(fā)等進行回收利用。
�。ǘ┎扇艏迨真�(zhèn)環(huán)衛(wèi)所轉運處理模式處理垃圾。我鎮(zhèn)因屬全市重點飲用水源保護區(qū)之一，垃圾更應及時徹底清運處理。全鎮(zhèn)18個行政村的農戶生產生活垃圾可采取"戶集村收、鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所轉運處理"的模式，由村級保潔員負責集中收集，鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所負責中轉運送處理，不得就近填埋處理。
�。ㄈ┲攸c地段重點處理。對XX公路、XX公路、XX街——XX公路和XX街——XX公路兩邊居民區(qū)原則上不建垃圾池，各村應在路旁擺放垃圾桶，并每日及時清運垃圾。
（四）定崗定責強化保潔隊伍。按照要求，已在全鎮(zhèn)各村設立農村清潔工程公益性崗位，由縣就業(yè)局協助公益性崗位項目的申請、審核及薪資補貼下撥工作。
一是公益性崗位名額分配。原則上每個行政村配備1個公益性崗位，人數較多的行政村，視情況增加1個名額。全鎮(zhèn)18個行政村中，2500人以上的行政村3個，每村配備2個公益性崗位。2500人以下的行政村15個，每村配備1個公益性崗位。二是公益性崗位薪資標準。設立農村清潔工程公益性崗位，按照由村聘請、鎮(zhèn)把關的方法，采取"自愿申請、一年一聘"的方式，每崗位每月700元標準給予崗位薪資補貼，每季度發(fā)放一次。三是有條件的村可適當增加保潔員。
�。ㄎ澹┮�(guī)劃建設垃圾暫存設施。在XX路、XX1國道、XX河沿線各村要求每戶農戶配備垃圾桶，做到日清日運，其余各村可以建立垃圾池等暫存設施，但選址要確保不影響周邊環(huán)境并要及時清運。
四、組織保障
（一）加強領導、落實責任。農村環(huán)境衛(wèi)生整治是一項長期、艱巨的'工作任務，必須充分發(fā)揮村民小組的作用，堅持農民的主體作用，鎮(zhèn)、村、組各級要明確分工，層層落實，切實抓好農村環(huán)境整治工作。鎮(zhèn)政府全面加強落實，完善基礎設施建設，強化對行政村的監(jiān)督檢查和考核工作；各聯系村的班子成員和駐村干部要協調督導各村開展工作；各村要進一步完善村級垃圾處理設施、督促保潔員履行職責、完善村規(guī)民約、開展衛(wèi)生評比活動等工作。
（二）廣泛宣傳、積極動員。要加大宣傳力度，充分利用宣傳資料、倡議書、公開信，群發(fā)手機短信等形式，向群眾深入宣傳清潔工程的目的、意義和做法。各村要在每家農戶門口張貼家庭"三包"責任狀、衛(wèi)生評比標識等，引導群眾自覺自愿，增強主人翁意識，發(fā)揮主體作用，把清潔工程變成群眾的自覺行動。
�。ㄈ┗I措資金，保障投入。按照"政府獎補、鎮(zhèn)村共擔、農戶適當出資"的原則解決農村清潔工程經費。省、市農村清潔工程專項資金按照省市工作方案和實際到位情況下撥，縣政府根據各村的公益性崗位設立、設施建設以及整治效果等綜合情況，將按2500人以上的行政村每個1萬元，2500人以下的行政村每個0.5萬元的標準予以獎勵。各村應召開村民代表大會研究制定村規(guī)民約，將向每戶收取一定的垃圾清運費用納入村規(guī)民約中。
�。ㄋ模⿵娀讲椋瑖栏窨己��？h委、縣政府對農村清潔工程工作高度重視，已由縣委農工部牽頭，成立了縣農村清潔工程督查組，每周開展一次專題督查，將督查情況在全縣范圍內予以通報，并在縣電視臺曝光；鎮(zhèn)政府將農村清潔工程重點納入鎮(zhèn)農業(yè)農村工作千分考核，也設立鎮(zhèn)農村清潔工程督導組，定期或不定期開展督導工作，及時掌握各村的清潔工程開展情況，并每月根據《XX鎮(zhèn)農村清潔工程考評細則》進行現場考評。年終實行"縣鎮(zhèn)"聯合考核，對各村清潔工程開展考核驗收工作，對排名前10名的村按年度清潔工程獎勵資金標準給予表彰獎勵，對排名靠后的5個行政村，取消當年的農村清潔工程獎勵資金，并在確定下一年度的新農村建設點時不予考慮。
農村保潔制度3
一、主要成效
�。ㄒ唬┐龠M了農村生活環(huán)境的改善。通過實施農村清潔工程，農村生活垃圾基本得到了有效處理和利用，亂堆亂放亂丟垃圾現象得到了初步遏制，過去污水橫流、垃圾遍地的現象不復存在，農戶庭院布置更加合理，家家飲上了清潔衛(wèi)生水，用上了設施配套的廚房、浴室和衛(wèi)生廁所，體現了社會主義新農村的嶄新風貌。
�。ǘ┐龠M了新農村建設。通過實施農村清潔工程，廣大農民看到了實實在在的生活、生態(tài)環(huán)境的變化，激起了他們講究衛(wèi)生、保護環(huán)境和追求社會主義新生活的欲望，激發(fā)了他們建設新農村的熱情，從而有效地促進了全縣社會主義新農村建設。
（三）促進了農村社會的和諧。通過清潔工程政策的宣傳和垃圾處理的培訓，引導農民移風易俗，村民的環(huán)保意識、文明程度明顯提高，健康、文明的生活方式逐步形成。清潔工程理事會民主理事、積極運作，基層干部切實為群眾辦實事、解難事，村民的規(guī)劃參與權、自我管理權得到全面保證�，F在全縣干群關系良好、農民安居樂業(yè)、社會和諧穩(wěn)定。
二、主要做法
�。ㄒ唬﹫猿謴耐晟茩C制入手，著力把清潔工程擺上農村工作的突出位置
1、加強領導，規(guī)范各項制度。一是建立掛點幫扶制度。成立了以縣委書記為組長，相關單位負責人為成員的農村清潔工程領導小組，實行副縣級以上領導和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導掛點，部門單位幫扶，其它干部包村負責制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村實行黨政主要領導親自抓，分管領導具體抓的領導體制�？h里已將農村清潔工程納入年度工作目標考核評價體系。二是制定工作實施方案。制定了《縣農村清潔工程實施方案》、《垃圾分類制度》、《門前三包責任制》、《保潔員工作職責》、《環(huán)境保潔村規(guī)民約》和文明衛(wèi)生戶創(chuàng)評等一系列文件與制度。在縣內幾條主干道以及新農村建設點，新建了一批垃圾處理系統。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)、衛(wèi)生院和農村中小學納入了農村垃圾處理系統規(guī)劃范疇。大多數自然村都成立了理事會，制定了村規(guī)民約、理事會職責、保潔員職責等。三是完善推廣垃圾處理操作模式。完善了“3加5”垃圾處理工作模式，在村級建立了70多個垃圾處理系統，指導農戶開展垃圾分類，達到垃圾減量化、資源化、無害化標準，養(yǎng)成“人人不亂丟垃圾，時時注意環(huán)境衛(wèi)生”的良好習慣。通過機制的完善，健全了縣、鄉(xiāng)、村、點四級垃圾處理工作網絡，實現了縣有領導小組、鄉(xiāng)鎮(zhèn)有環(huán)衛(wèi)所、村有垃圾處理設施、點有保潔員。
2、多元投入，積極籌措資金。我們采取對上爭取一點、財政補助一點、村收入抽出一點、動員社會捐助一點的方法，多渠道籌措資金，建立多元投入機制，確保更多資金用于農村清潔工程。今年全縣共籌措資金400萬元用于環(huán)衛(wèi)設施的建設、保潔員工資報酬和清垃圾、清污染、清路障等開支。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場年初都已將農村清潔工程工作經費列入財政預算，彭高鎮(zhèn)、福田鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)都已安排近百萬元清潔工程專項資金，確保此項工作順利推進。
�。ǘ﹫猿忠誀I造宜居環(huán)境為目標，全面開展農村垃圾處理
1、強化宣傳，廣泛動員發(fā)動。為使農村清潔工程順利實施，我們利用舉辦培訓班、印制操作手冊、張貼標語、發(fā)放致農民一封信等多種形式進行宣傳發(fā)動，大力宣傳垃圾的危害性和垃圾處理的重要性，轉變群眾觀念，提高群眾環(huán)保意識。今年全縣共發(fā)放致農民朋友的一封信5萬余份，門前三包責任書4萬余份，出動宣傳車180余車次，懸掛橫幅126條，制作農村清潔工程宣傳欄20xx多個，書寫標語2500余條，召開了多次農村清潔工程題會。通過廣泛宣傳，轉變了群眾的'思想觀念，提高了農戶的環(huán)保意識。
2、突出重點，抓好典型示范。以創(chuàng)建文明生態(tài)村為重點，全縣打造了一批以邊塘、南源、新益等為代表的村容整潔、生態(tài)秀美、和諧文明的農村清潔工程示范村。重點整治了319線、上萬線、福東公路等幾條主干道，以點帶面，起到了示范效應。抓好了重點人群的教育，以家庭主婦、中小學生、老年協會、村理事會、保潔員為重點對象，召開家庭主婦會議，宣講五種垃圾分類常識及處理方法，發(fā)揮老年協會和村理事會作用，對農戶的衛(wèi)生情況進行監(jiān)督，定期組織衛(wèi)生評比。在中小學校，開展豐富多彩的文明衛(wèi)生教育，增強學生的環(huán)保意識。
在抓好典型方面，我們主要做了以下幾方面的工作。一是大力發(fā)揮老協會員作用。農民的事情要讓農民自己作主，充分發(fā)揮他們自我管理、自我服務的作用。如在福田鎮(zhèn)大宇村，全村有老協會員112名，每5名會員分成一組，負責全村22個小區(qū)的清潔衛(wèi)生工作，全村形成了農村清潔工程的長效機制。二是抓好垃圾分類處理工作。搞好農村清潔工程，垃圾分類是關鍵。在福田鎮(zhèn)明山村，農村生活垃圾做到不出村，每家每戶發(fā)放宣傳單和垃圾分類桶，在村莊顯眼處書寫宣傳標語，成立了理事會和保潔隊伍，由村委會主任專門負責農村垃圾處理工作，其它村干部實行分片包干，目前該村形成了村莊整潔、人人有責的良好氛圍。市委農工部還組織了該村張水華書記到全市各縣區(qū)進行宣講。另外，赤山鎮(zhèn)樓下村給每家每戶發(fā)放一個菜籃、一些玻璃杯和分類袋，要求生活垃圾明確分類，實行垃圾減量，逐步減少了塑料袋和一次性塑料杯的使用。三是實行保潔員輪值制度。在農村清潔工程的實施過程中，我們在借鑒別人經驗的同時，也引導各地積極探索符合本地實際的做法。在桐木鎮(zhèn)楊坊村岳王廟自然村，根據村民的意愿，引導農戶自覺輪流值日保潔，戶戶都是保潔員，每戶除對垃圾進行分類處理外，各自還實行門前三包，公共衛(wèi)生實行輪流保潔，這樣既不要聘請保潔員，也解決了保潔費用問題。四是抓好了重點集鎮(zhèn)的環(huán)境綜合整治。彭高鎮(zhèn)開展了“清潔彭高”活動，成為了全縣的示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。在桐木鎮(zhèn)、福田鎮(zhèn)、南源街等集鎮(zhèn)，居民生活垃圾都做到了統一收集、清運、處理，凈化了集鎮(zhèn)環(huán)境。
（三）堅持以長效管理為保障，努力提高農村清潔工程建設水平
一是加強衛(wèi)生保潔員的管理。保潔員優(yōu)先從有勞動能力、熱心公益事業(yè)的低保戶中選擇，保潔員上崗前進行統一培訓，培訓內容為垃圾如何分類、廢品銷售、垃圾焚燒、建筑垃圾堆處理和填埋場污水處理等，使每個保潔員都能按無害化標準處理垃圾。明確了衛(wèi)生保潔員工作職責，要求保潔員對各自保潔片區(qū)做到“四無四凈”（即無積水、無雜物雜草、無瓜果皮殼、無人畜糞；路面凈、路沿凈、綠化帶凈、房前屋后凈），保潔員同時要督促各自片區(qū)村民做好保潔與綠化日常管護，共同呵護美麗環(huán)境。建立了保潔員工資“一卡通”，各村保潔員工資由縣統籌安排，月工資原則上1000元。根據行政村和鄉(xiāng)鎮(zhèn)場對保潔員平時工作成效檢查情況，并結合縣清潔辦月檢查情況發(fā)放工資，打入工資卡，確保工資按月及時發(fā)放到位，提高了保潔員工作的積極性。
二是加強理事會的管理。建立健全了清潔工程理事會，理事會制定《村規(guī)民約》，規(guī)范村民日常行為，引導和監(jiān)督村民美化環(huán)境，凈化家園。理事會推行“一天一監(jiān)查、一周一評比、一月一公示”制度，監(jiān)督管理保潔員的日常工作，對履責好的農戶，給予通報表揚和張貼“清潔戶”標牌，對不履行義務，違反保潔規(guī)定的農戶，給予公示批評。
三是整合部門間的工作合力�？h清潔辦負責工作牽頭和日常管理；城建部門負責集鎮(zhèn)垃圾無害化處理，編制農村垃圾處理規(guī)劃；衛(wèi)生部門加強對農村改廁、改廚、改欄工作和鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構依法處置醫(yī)療垃圾的指導；教育部門加強農村中小學生衛(wèi)生環(huán)保教育；環(huán)保部門組織開展農村污染源普查，提出垃圾無害化處理的技術標準；供銷部門做好可回收利用垃圾的收購工作，做好廢舊電池、電子產品等的定點收集收購，建立覆蓋全縣范圍的收購網絡。這樣通過部門積極配合、相互協作，形成了部門聯動、齊抓共管的工作氛圍。
雖然我縣農村清潔工程工作取得了一定成效，但在工作中也存在一些問題，主要表現在：少數群眾衛(wèi)生意識較淡薄，宣傳工作有待進一步加強；少數農戶還未對垃圾進行科學合理分類，影響工作成效；長效管理機制還有待健全等。這些都需要我們采取有力措施，認真加以解決。
三、下一步工作打算
在下步工作中，我們將認真總結工作經驗，科學分析存在不足，以提高村民環(huán)保意識為基礎，以改變臟亂差狀況為目標，以建立長效管理機制為核心，切實加強農村清潔工程建設，使農村垃圾走向規(guī)范化處理的軌道。
1、加大宣傳力度，營造全民參與的濃厚氛圍。繼續(xù)通過電視、板報、懸掛宣傳橫幅、印發(fā)宣傳資料等形式，利用公開欄、宣傳欄等宣傳陣地在全社會進行廣泛宣傳，在公共場所顯眼處樹立固定宣傳標志牌，開展文明庭院等創(chuàng)建活動，提高全民的清潔衛(wèi)生意識和維護環(huán)境衛(wèi)生的自覺性，逐步形成良好的衛(wèi)生意識和行為。
2、加大督查力度，嚴格獎懲措施。督查工作堅持做到“三結合”。即采取集中督查和日常檢查相結合、定期檢查和突擊檢查相結合、明查和暗訪相結合的方式，加大對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各建設村點督查力度，下發(fā)整改通知書，對落實整改措施不力的進行通報，對環(huán)境衛(wèi)生整治工作不重視、不努力、不作為的單位要追究責任，不優(yōu)先安排新農村建設點與農業(yè)有關項目。
農村保潔制度4
一、總則
第一條為進一步鞏固和深入推進農村清潔工程，加強農村保潔員隊伍建設，促進農村環(huán)境衛(wèi)生的改善，特制定本管理辦法。
第二條本辦法所指的農村保潔員是指經公開招聘、報鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府批準，并與所屬行政村簽訂合同，以清理處置農村生活垃圾為主要工作職責的人員。
第三條農村保潔員對其所轄責任區(qū)內的環(huán)境衛(wèi)生負責。
二、農村保潔員的配備
第四條農村保潔員的聘用條件：
1、熱愛環(huán)保工作，具備一定的環(huán)保業(yè)務知識，并常年在本村從事農事活動；
2、工作責任心、事業(yè)心強，不怕苦、累、臟；
3、年齡在60周歲以下，身體健康，有勞動能力；
4、農村低保戶、特困戶等困難農戶優(yōu)先。
第五條農村保潔員的配備：
以自然村為單位，按50—70戶約300人左右配一名保潔員的標準配置農村保潔員。
第六條農村保潔員的產生與聘用
農村保潔員一般選擇本村的黨員群眾擔任，由村兩委采取公開選拔、招聘的方式選擇產生。先自愿報名，經保潔會民主評議，交村兩委公開招聘，再由當地鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府同意后錄用，并與所屬行政村簽訂聘用合同。優(yōu)先考慮思想素質好、責任心強、身體健康的村兩委退任干部、農村困難黨員、群眾以及低保戶、特困戶。條件允許的村可由村老年協會、婦女組織來負責此項工作。鼓勵素質較好的'護林員兼職。
三、農村保潔員崗位職責
第七條農村保潔員負責所屬行政村規(guī)定范圍內的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作，主要履行好以下工作職責：
1、按要求做好責任區(qū)范圍內農戶垃圾的收集、調運，對責任區(qū)內的主要道路、河道塘邊、公共場所的日常保潔，確保路面無垃圾、無積水、無堆積物，渠道暢通無淤塞。
2、積極主動地向群眾宣傳環(huán)境衛(wèi)生常識，努力提高群眾的環(huán)境保護意識；
3、主動參與縣、鄉(xiāng)、村組織的培訓和環(huán)境衛(wèi)生集中整治工作；
4、愛護環(huán)境衛(wèi)生基礎設施，維護好、使用好環(huán)衛(wèi)設施；
5、發(fā)現不良衛(wèi)生習慣及亂倒亂扔垃圾的現象立即制止；
6、督促村民落實好“門前三包”責任制。
四、農村保潔員的管理
第八條村兩委是保潔員隊伍管理的主體，對保潔員日常工作情況進行及時監(jiān)督管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府是保潔員工作考核的組織者，并對保潔員隊伍進行培訓教育。
第九條各行政村必須明確本村保潔員的保潔責任范圍和崗位工作職責，并建立檢查、評比、考核制度。
第十條保潔員原則上實行一年一聘，采取靈活動態(tài)的管理辦法，在季度和年度考核中，對工作責任心差，不能完成任務的及時調整，重新招聘。
五、農村保潔員的報酬籌措及標準
第十一條建立健全鄉(xiāng)村清潔工程項目建設資金保障體系。資金以農戶自籌和吸收當地的社會知名人士捐資為主，縣鄉(xiāng)財政按照1名保潔員各負擔100元/月的標準進行補助，行政村通過合法程序按照每人1元/月或每戶5元/月的標準向農戶征收保潔費，保潔費可按月征收，由保潔會定期向村民公布征收、使用情況，并接受村民監(jiān)督。
第十二條農村保潔員工資500元/月左右，各村可視人口具體情況酌情調整，工資分為基礎工資和績效工資，其中基礎工資占總額的80%，績效工資占總額的20%�；A工資逐月發(fā)放，績效工資要根據季度或年度考評結果而定。
六、農村保潔員的考核
第十三條各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和村兩委成立專門考核小組，結合縣清潔辦督查情況，對保潔員隊伍開展季度和年度考核。
第十四條對農村保潔員根據工作業(yè)績按百分制進行考核，具體考核內容：
1、積極參與縣、鄉(xiāng)開展的保潔員業(yè)務培訓，協助做好環(huán)境保護、垃圾分類等清潔衛(wèi)生知識的宣傳，主動參加環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動。
計20分，工作未到位，酌情扣分。
2、保潔員必須每天保潔不少于一次，有事需請假，并安排替補人員，出勤率達100%，計30分，每缺勤一次扣1分，扣完為止。
3、及時清掃責任區(qū)范圍內環(huán)境衛(wèi)生，達到村內環(huán)境整潔干凈，沒有衛(wèi)生死角。計50分，每發(fā)現一次垃圾堆積、暴露扣5分，扣完為止。
第十五條考核得分與村級保潔員崗位考核工資掛鉤。
1、得分在90分以上的為優(yōu)秀，發(fā)放全年績效考核工資的100%；并給予適當獎勵。
2、得分在70-89分的為稱職，發(fā)放全年績效考核工資的100%；
3、得分在60-69分的為基本稱職，發(fā)放全年績效考核工資的80%；
4、得分在60分以下的為不稱職，發(fā)放全年績效考核工資的50%。
第十六條對年度保潔工作有突出表現的農村保潔員由上級給予表彰和獎勵，對工作不負責任，責任區(qū)內環(huán)境衛(wèi)生不達標的村級保潔員，予以批評，扣發(fā)考核工資，直至解聘。
七、附則
第十七條本辦法自二零XX年八月一日起執(zhí)行。
第十八條本辦法由縣清潔辦負責解釋。
農村保潔制度5
為全面推進我鎮(zhèn)“美麗鄉(xiāng)村?清潔先行”工作，加強保潔隊伍的管理，建立保潔工作及生活垃圾處理長效機制，制定如下制度。
一、保潔員的聘用
保潔員由鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門牽頭組織公開選聘，由各辦事處作為用人單位與其簽訂勞動合同、建立勞動關系，經培訓后方可上崗。所聘用的保潔員要熱心公益、責任心強，服從鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門和辦事處的管理。
二、工作時間
每天早上7：30-10:30，下午15:00-18:00。
三、工具的配備
由各辦事處為保潔員統一配置掃帚、垃圾鏟等相應的清掃保潔工具，保障保潔員正常開展保潔工作。
四、工作內容
1、保潔員必須按辦事處劃分的責任片，完成六邊一區(qū)域（街邊、村邊、路邊、田邊、房邊、水邊，公共區(qū)域）的保潔任務，做到無垃圾、無積水、無堆積物。做到每天及時清潔、收集和清運垃圾。
2、保潔員要積極參與鎮(zhèn)及辦事處組織的各種衛(wèi)生保潔活動，努力完成各項工作任務。
3、保潔員要積極宣傳農村垃圾集中收集處理的好處及垃圾分類知識，教育引導村民自覺把垃圾分類投放到垃圾箱、桶中，養(yǎng)成良好的`生活習慣，做到不亂扔、亂堆放垃圾。同時，加強對垃圾清運車輛、工具的保管和保養(yǎng)，避免丟失和人為損壞。
4、保潔員要樹立為村民、為社會服務的品德，做到不怕苦、不怕累，樹立良好的行業(yè)形象。要語言文明，以理服人。發(fā)現有亂倒垃圾、亂潑污水、亂扔雜物等現象，做到文明勸導，主動清掃，對蠻不講理者，及時報告辦事處或鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門進行妥善處理。
5、保潔員在崗期間，保持個人衛(wèi)生，衣服勤洗勤換，必須穿配發(fā)的工作制服。
五、管理機制
1、各辦事處負責對保潔員進行業(yè)務培訓、日常工作監(jiān)督檢查，并做好工資審核發(fā)放。
2、環(huán)衛(wèi)部門要落實公眾評議制度，由督察員對保潔工作實效實行“一記二查三評四考”工作制，評議結果與保潔員工資獎金掛鉤：
�。�1）專人記錄：由辦事處環(huán)衛(wèi)專干對保潔員每日工作情況進行記錄；
�。�2）群眾抽查：由督察員和群眾代表對轄區(qū)清掃、清運情況進行監(jiān)督抽查；
�。�3）代表評議：由群眾代表根據保潔員記錄和抽查記錄，對保潔員每季度的工作進行評議；
�。�4）鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門考核：由鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門綜合群眾、公民代表意見對保潔員進行季度考核。
六、請假與離職
1、保潔員因病或因事外出暫不能工作時，需自行找人替班，并向所屬辦事處請假，批準后方可離崗，否則按自行離崗處理。
2、保潔員辭職時，必須提前半個月向所屬辦事處提出申請，經辦事處上報鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)部門同意后方可離崗，不得自行找人接替。
3、對未能履行工作職責，有下列情形之一的保潔員，予以解聘：
（1）工作不負責任，不按時、按要求清掃、清運垃圾的；
�。�2）身體狀況不能勝任保潔工作的；
�。�3）保潔員考核不稱職的。
農村保潔制度6
一、嚴格制度見成效。20xx年縣鎮(zhèn)農村清潔工程嚴格按照年初制定的實施方案進行實施。垃圾中轉站按期、按標準完工；所有配套資金完全到位，不存在資金截留、挪用和損失浪費行為。目前鎮(zhèn)建立了清掃保潔隊伍，在能輻射的村放置了垃圾桶，保潔人員把產生的垃圾進行收集、運送至垃圾中轉站；鎮(zhèn)垃圾中轉站正常運轉并有專人管理，收集的.垃圾運輸到宇能電廠進行無害化處理。切實做到了衛(wèi)生有人抓、垃圾有人掃、堆放有設施、運輸有設備、垃圾有去處。村容鎮(zhèn)貌得到明顯提升，群眾滿意度明顯提高。
二、加大措施抓落實。加大巡查督察力度，鞏固提升垃圾治理成果。鎮(zhèn)建立巡查督察機制，明確巡查督察內容。巡查督察主要圍繞農村垃圾處理設施運轉是否正常，保潔人員是否到崗并正常履職，保潔經費是否到位，保潔制度是否有效實施，農村環(huán)境衛(wèi)生是否長久保持，保潔效果群眾是否滿意等方面展開。發(fā)現問題及時整改落實。今年，鎮(zhèn)開展了2次集中整治行動，組織200多名群眾在示范村進行一次義務大掃除，大掃除的內容主要為邊溝的清理、涵（管）洞的疏通，路面雜物、雜草的清理及白色垃圾的撿拾等，進一步增強廣大干部群眾的清潔衛(wèi)生意識。
三、創(chuàng)新機制保長效。通過制度建設，整體推進農村清潔工程建設。一是制定了《鎮(zhèn)農村清潔工程保潔員管理制度》。保潔人員是實施清潔工程的實施者，是一線工作人員，農村衛(wèi)生的好差關系到清潔工程實施的成效，嚴把保潔人員選聘關，將責任心強、工作熱情高的人員納入保潔隊伍，并與保潔人員簽訂保潔協議書，明確工作任務、范圍、待遇等相關事宜。二是制定了農村清潔工程管理考核辦法，把任務完成情況作為年終評先評優(yōu)的重要依據。
農村保潔制度7
一、崗位職責
1、宣傳黨和國家及各級政府市容環(huán)境衛(wèi)生政策法律法規(guī)，積極參與文明鎮(zhèn)、“村容整潔”村創(chuàng)建和精神文明建設等。
2、引導居民自覺規(guī)范存放垃圾，教育勸說禁止亂設攤、亂堆物、亂招貼、亂涂寫等影響市容環(huán)境衛(wèi)生的行為。
3、做好本轄區(qū)居民和外來暫住人員生活垃圾的收集和宅前屋后的衛(wèi)生保潔。
4、做好村委周邊及所在企業(yè)外圍、村級主干道路的清掃保潔。
5、做好本轄區(qū)內垃圾屋、垃圾收集點的保潔和環(huán)衛(wèi)設施的保管養(yǎng)護。
6、根據村、社區(qū)和上級業(yè)務部門的'要求，完成好其它有關交辦的工作任務。
二、保潔范圍
做好進村道路及村內道路、公共場地清掃保潔，道路兩旁定期除雜，綠化帶及空閑地衛(wèi)生保潔，垃圾清運，溝渠塘堰保潔，以及房前屋后及其它有關環(huán)境衛(wèi)生等內容。
三、保潔要求
1、每日逐戶上門收集生活垃圾，時間一般為每天上午。
2、所有生活垃圾必須按規(guī)定就近倒入垃圾收集點，不得暴露堆放或隨意扔棄。
3、主干道路保潔清掃每天不少于一次。
4、定期對垃圾房、垃圾桶進行清理及清洗。
5、居民應主動配合保潔員將生活垃圾倒入垃圾桶，不得隨意亂拋。
6、保潔員應文明作業(yè)，減少擾民。
7、保潔工具由保潔員各自保管，作業(yè)時必須穿著由鎮(zhèn)統一發(fā)放的環(huán)衛(wèi)服裝。
四、保潔待遇及考核辦法
保潔員實行一年一聘，聘用時間為20xx年1月1日至20xx年12月31日；聘用期滿后，如無異議，可以續(xù)聘。保潔員待遇初定每月1500元，每月、季進行考核，檢查考核按照村環(huán)境衛(wèi)生檢查考核細則執(zhí)行。
為了創(chuàng)造一個良好的衛(wèi)生環(huán)境，防止環(huán)境污染，確保村民身體健康，特制定本保潔制度。
一、保潔人員管理制度
1、保潔員對衛(wèi)生責任區(qū)內每天所產生的果皮、紙屑、煙頭、塑料袋、廢棄物等一切垃圾，按照劃分的責任管理區(qū)按時進行清掃、保潔，做到早上普掃徹底，上、下午巡回保潔；
2、清掃保潔工作必須達到四無（無堆積物、無果皮紙屑、無污泥惡臭、無人畜糞便），做到四凈（路面凈、綠化帶四周凈、墻根凈、公共場地凈）；
3、一般清掃保潔時間為早上6：00到晚上7：00，特殊要求的路段除外。做到早上7：30前完成普掃一次，其他時間為循環(huán)往復的清掃保潔；
4、清掃保潔人員要服從管理，認真操作、文明清掃，做到不漏掃、不丟段。要嚴格遵守工作時間和請假制度，不得串崗、脫崗、打堆聊天、干私活等，上崗時必須按要求穿戴好工作衣、帽；
5、保潔人員必須做到耐心細致，安全無事故。
二、環(huán)境設施管理制度
1、公共衛(wèi)生設施由保潔員專管，及時清洗，確保設施干凈整潔；
2、衛(wèi)生設施由專人負責維護，并及時維修，確保設施完好無損，使用正常；
3、衛(wèi)生設施擺放合理、科學使用；
4、衛(wèi)生設施添置及時，更換適時。
三、垃圾清運制度
1、各保潔員負責將所轄區(qū)內主要道路、公共場所的日常環(huán)境衛(wèi)生保潔及生活垃圾的收集，原則上每天收集一次生活垃圾，利用早晨和下午傍晚時間進行收集清運；
2、垃圾日產日清，有多少清多少，按時將垃圾清運；
3、每周至少一次對垃圾箱進行清洗消毒。
四、污水處理制度
1、保持污水管路暢通、設施運轉正常、濕地植被生長良好；
2、不得擅自閑置污水處理設施，禁止人為損壞已建污水治理設施行為；
3、對污水處理設施監(jiān)測進出水不正常、閑置污水處理設施、破壞的及時完成整改；
4、加強對村民的宣傳教育，引導樹立愛護村莊公共設施及環(huán)境衛(wèi)生的良好習慣，禁止損毀生活污水處理設施及配套管網和亂潑亂倒生活污水。
五、督查工作制度
1、村環(huán)境衛(wèi)生整治督查小組要依法履行監(jiān)督管理職責，要進行不定期的巡查、檢查，檢查督促是否按照規(guī)定要求及時清掃保潔、收集清運，并做好巡查、檢查記錄；
2、巡查、檢查結果作為村環(huán)境衛(wèi)生的考核獎懲和拔付保潔費用的主要依據。
以上各制度解釋權羅溪村農村環(huán)境衛(wèi)生整治領導小組，本制度經農村環(huán)境衛(wèi)生整治領導小組審核同意后立即執(zhí)行。
農村保潔制度8
一、保持村容村貌衛(wèi)生整潔，人人有責，人人參與。
二、農戶保潔：做到一日一小掃，一月一大掃，一季一整治，保持房前屋后及庭院干凈整潔，無陰溝積水，無污泥惡臭、不亂堆亂放。
三、農戶要養(yǎng)成良好的生活習慣，做到柴火、家什等屋內收藏，屋外物品做到擺放有序。
四、農戶垃圾清理：農戶垃圾須裝入袋中定期投放到村中垃圾池、垃圾池內垃圾由村保潔員集中清運到指定的垃圾填埋。
五、各戶管好自家牲畜、家禽、做到牲畜、家禽圈養(yǎng)不亂跑。
六、教育子女不在公共設施上亂涂、亂寫、亂畫。
七、門前三包，對于農戶門前道路及衛(wèi)生區(qū)有村委負責，劃分責任區(qū)落實到戶。門外不得堆積糞肥、秸桿、磚土等垃圾雜物，農戶對自己責任區(qū)內的樹木、花草負責養(yǎng)護。對保潔養(yǎng)護不到位的農戶，有村保潔員和村干部共同監(jiān)督批評，督促其經常保潔。農戶應自覺保持庭院周圍干凈、整潔。
八、集中治理：由村委牽頭組織農戶每月開展一次衛(wèi)生大掃除。
九、檢查評比：由村委會組織評比，每月一小評、每季一大評，年終一總評，對落后的'衛(wèi)生監(jiān)督員及農戶通報批評，限期整改，年底對表現突出的衛(wèi)生監(jiān)督員和農戶、授予“文明衛(wèi)生（監(jiān)督員）”戶榮譽稱號。
農村保潔制度9
一、崗位職責
1、宣傳黨和國家及各級政府市容環(huán)境衛(wèi)生政策法律法規(guī)，積極參與文明鎮(zhèn)、“村容整潔”村創(chuàng)建和精神文明建設等。
2、引導居民自覺規(guī)范存放垃圾，協助市容環(huán)衛(wèi)部門教育勸說禁止亂設攤、亂堆物、亂招貼、亂涂寫等影響市容環(huán)境衛(wèi)生的行為。
3、做好本轄區(qū)居民和外來暫住人員生活垃圾的收集和宅前屋后的.衛(wèi)生保潔。
4、做好村委周邊及所在企業(yè)外圍、村級主干道路、橋堍的清掃保潔，及時清除電線桿、橋欄、墻壁等物體上的亂招貼、亂涂寫。
5、做好本轄區(qū)內垃圾房、垃圾車輛的保潔和環(huán)衛(wèi)設施的保管養(yǎng)護。
6、根據村、社區(qū)和上級業(yè)務部門的要求，完成其它有關交辦的工作任務。
二、保潔范圍
進村道路及村內道路、公共場地清掃保潔、道路兩旁定期除雜，綠化帶及空閑地衛(wèi)生保潔，垃圾清運，溝渠塘堰保潔，房前屋后及其他有關環(huán)境衛(wèi)生等內容。
三、保潔要求
1、每日逐戶上門收集生活垃圾，時間一般為每天上午。
2、所有生活垃圾必須按規(guī)定就近倒入垃圾房，不得暴露堆放或隨意扔棄，垃圾倒入后關門。
3、主干道路保潔清掃每天不少于一次。
4、定期對垃圾房、垃圾桶進行噴藥，控制蚊蠅密度。
5、居民應主動配合保潔員將生活垃圾主動倒入垃圾桶，不得隨意亂拋。
6、保潔員應文明作業(yè)，減少擾民。
7、保潔工具由保潔員各自保管，作業(yè)時必須穿著由鎮(zhèn)統一發(fā)放的環(huán)衛(wèi)服裝。
農村保潔制度10
為加強保潔隊伍的管理，提高保潔員的工作素質和思想素質，進一步搞好村莊環(huán)境衛(wèi)生，就保潔員管理制訂如下制度。
一、工作制度
1、保潔員由村聘用，服從村委會的管理、分配、指揮，原則上在本村低收入農戶和低保戶中挑選，每年選聘一次。
2、保潔員必須按村里劃分的責任片(含公共區(qū)域)，完成好自己的工作任務，清掃保潔率要達到100%，做到每天及時收集垃圾，把垃圾桶內的垃圾送到垃圾池。
3、保潔員要積極參加鄉(xiāng)及村組織的各種衛(wèi)生突擊活動，努力完成各項工作任務。
4、保潔員辭職時，必須提前一周向村里提出申請，待同意后方可離崗，不得自行找人接替。
5、保潔員因病或因事外出暫不能工作時，需自己找人替班，并向村里請假，準許后方可離崗，否則按自行離崗處理，并另行安排他人接替。
6、保潔員在工作中要注意安全，防止各種事故的發(fā)生，一旦發(fā)生事故后果自負。
二、獎懲制度
1、村委會將通過隨機抽查、定期檢查等形式對保潔員的工作情況進行考評，要求保潔員嚴格遵守工作職責，隨時保持村莊干凈整潔。同時每年評選先進保潔員，并發(fā)放獎金和慰問品等進行獎勵。
2、保潔員應按照規(guī)定時間及時收集垃圾，不按規(guī)定收集的一次扣款10元，問題嚴重的`扣20元。
3、保潔員在責任區(qū)內應全面清運，若清運不徹底一次扣款10元，問題嚴重的扣20元，對于第
2、3條情形出現三次以上者，村委會扣發(fā)其當月工資，并做辭退處理。
4、保潔員工資待遇按月先發(fā)放90%，剩余工資年終按《左垅村衛(wèi)生保潔工作考核辦法》執(zhí)行。
三、文明上崗制度
1、保潔員要樹立為村民、為社會服務的品德，做到不怕苦、不怕累，樹立良好的行業(yè)形象。
2、保潔員要語言文明，以理服人。發(fā)現有亂倒垃圾、亂潑污水、亂扔雜物等現象，做到文明勸導，主動清掃，對蠻不講理者，及時報告村衛(wèi)生檢查評比小組進行妥善處理。
3、保潔員在崗期間，保持個人衛(wèi)生，衣服勤洗勤換，必須穿配發(fā)的工作制服。
農村保潔制度11
為切實加大農村生產生活垃圾無害化處理力度，從根本上治理農村臟、亂、差問題，建立農村長效保潔機制，改善農村人居環(huán)境，提高農民群眾的生活水平，加快新農村建設步伐，現就進一步加強我街道農村衛(wèi)生保潔長效管理工作，特制定本實施方案。
一、指導思想
以黨的“十七大精神”和科學發(fā)展觀為指導，以為民辦實事為宗旨，以“村容整潔”為目標，充分調動廣大農民參與農村環(huán)境衛(wèi)生整治的積極性，廣泛開展農村環(huán)境綜合整治，建立規(guī)范化、制度化、標準化的工作機制，改善農村人居環(huán)境，提高農民的生活水平，努力實現農村整體面貌有大的改觀。
二、工作目標
以農村生產生活垃圾集中處理為主要內容，在本街道范圍內大力開展農村生產生活垃圾無害化處理工作，逐步建立一套農村環(huán)境衛(wèi)生的'長效保潔機制，力爭用3年時間，使全街道所有行政村實現生產生活垃圾集中處理的目標。
三、操作模式
按照市、街道、村、戶四級聯動，分級負責的要求，建立“五個一”的標準。即有一套規(guī)章制度，一支保潔隊伍，一套處理設備，一套激勵措施，一個組織機構。實行“戶集、村收、街道中轉、市處理”的運作模式，統一管理，分層運作，逐步建立長效衛(wèi)生保潔機制。
1、戶集。農民負責自家房前屋后的環(huán)境衛(wèi)生保潔，并將垃圾收集收送到垃圾池（桶）。提倡垃圾分類處理，農戶應將稻草、動物糞便等可以利用的有機物返回。
2、村收。在農村人口相對密集的場所或村口開辟固定的垃圾堆放地（大垃圾池），各村保潔人員負責本村公共場所的垃圾收集、運輸至垃圾池。
3、街道中轉。市里根據實際情況，建立一批垃圾中轉站。街道建立專門清運隊，定期不定期將各整治村垃圾運送到中轉站。
4、市處理。由市環(huán)衛(wèi)處負責將街道中轉站的垃圾統一清運到市垃圾填埋場進行無害化處理。
四、保障措施
1、建立自我約束機制，強化村民責任意識。一是在村班子成員中指派專人專門負責農村衛(wèi)生保潔監(jiān)督管理。同時，通過召開村民戶主會，組織農民群眾討論制定《衛(wèi)生長效保潔制度》或《村民環(huán)境衛(wèi)生公約》，以村規(guī)民約的形式規(guī)范和約束村民衛(wèi)生行為。二是由村委會牽頭，與農戶簽訂“門前三包”責任狀，細分農村保潔管護包干區(qū)，由村委會負責定期開展檢查監(jiān)督。三是要求村農戶的衛(wèi)生保潔每天一清掃，垃圾日產日清，具體做到房前屋后“三無”，即無農具雜物、無柴草堆放、無家禽家畜糞便；做到每天“四清”，即清庭院、清臺階、清溝道、清垃圾。四是公共活動場所由衛(wèi)生保潔員堅持每天清掃一次以上，達到排除公共場所“六亂”，即亂搭、亂建、亂貼、亂掛、亂排、亂倒現象；垃圾池至少每周清運4次，確保能及時清運。
2、組建管理專業(yè)隊，實行專人管護。一是成立村保潔隊。（1）保潔員數量：一般村至少聘請2名專職保潔員，大的村可根據村規(guī)模大小，自然村多少，經濟實力等情況多聘請幾名專職保潔員。（2）保潔員報酬：由各村根據實際確定，一般情況市財政每年補貼每個整治村2個保潔員工資，即每月每人150元，按季打卡發(fā)放（1800元/年、人）。二是組建農村衛(wèi)生保潔督查隊。明確街道、村、組干部和村老干部、黨員是整治村衛(wèi)生保潔工作的具體督查人。各村、組干部黨員1-3人組建農村衛(wèi)生保潔督查隊，加強對保潔員工作的監(jiān)督力度，做到每日對本街道整治村進行農村衛(wèi)生保潔專項督查。
農村保潔制度12
為進一步強化農村垃圾處理和長效保潔工作，切實加強對保潔員、清運工的管理，特制定本制度：
一、保潔員、清運工基本條件
1、思想素質好，遵紀守法，工作認真負責。
2、身體健康，吃苦耐勞，能勝任一定強度的體力勞動。
3、服從指揮，要有足夠的時間開展保潔工作。
二、保潔員、清運工工作范圍及工作職責
1、衛(wèi)生保潔員負責包干范圍內的環(huán)境衛(wèi)生清掃保潔。
2、負責村內道路、河道、塘、公共場所的日常保潔，每日早晚各清掃1-2次，確保路面無垃圾、無積水、無堆積物，渠道暢通無淤塞。
3、負責垃圾池、垃圾桶等垃圾收集處理設施的.清潔、管理，管好、用好、愛護好所配備的各種衛(wèi)生保潔工具。
4、清運工負責對包干區(qū)內所有垃圾桶、垃圾池中的垃圾清運，做到每日清運1次，無積存垃圾。
5、利用保潔時間經常性地對農村居民開展衛(wèi)生保潔宣傳教育，提高居民保潔意識;
三、管理制度
1、對擬聘用的保潔員、清運工，各村要與其簽訂勞務合約，明確各自責任和權益。合約一式三份，保潔員或清運工、村委會、鎮(zhèn)美好鄉(xiāng)村領導小組辦公室各執(zhí)一份。
2、保潔員、清運工上崗前需上交本人照片，在村委會的村務公開欄上張貼，使保潔員制度更加公開、透明，便于接受群眾監(jiān)督。
3、保潔員、清運工的工資來源主要為縣、鎮(zhèn)、村組三級籌措，對上報簽約的保潔員、清運工工資由村級負責核發(fā)。
4、鎮(zhèn)美好鄉(xiāng)村建設檢查小組不定期對各村的環(huán)境衛(wèi)生工作進行檢查，同時核查各村保潔員工作落實情況。對三次檢查均發(fā)現保潔員制度沒有真正落實到位的村，停發(fā)該村保潔員、清運工的工資。
5、如需更換保潔員、清運工的，應及時以文字資料，經村委會蓋章，上報鎮(zhèn)美好鄉(xiāng)村建設領導小組辦公室。
6、各村要加強對保潔員、清的管理，對未能履行工作職責，有下列情形之一的保潔員，予以解聘。(1)工作不負責任，無故不清掃垃圾的;(2)身體狀況不能勝任保潔工作的;(3)不接受村民正當監(jiān)督，經常與農戶發(fā)生矛盾的。
農村保潔制度13
為了搞好村容村貌建設，提高我村品位，從根本上治理臟、亂、差現象，進一步美化衛(wèi)生環(huán)境，確保我村干凈、整潔、衛(wèi)生。特制定清掃保潔衛(wèi)生管理制度。
一、道路清掃標準
1、村域內每天所產生的果皮、紙屑、煙頭、塑料袋、廢棄物等一切垃圾，以戶為單位進行清理。
2、清掃保潔要達到“四凈”“四無”；四凈：道路石邊凈、花帶周邊凈、雨污水口處凈、果皮箱里外凈四無：無塑料袋、無丟堆漏掃、無污水漫濫、無亂倒垃圾。
二、清掃保潔處罰環(huán)境整潔小組每天對村域范圍進行定期不定期巡回檢查。
1、組責任區(qū)內出現堆積垃圾，以及惡臭氣味的垃圾對該組限期整改，整改不到位的'小組在小組會議上提出批評。
2、對農戶家里出現環(huán)境衛(wèi)生情況的，要求其講衛(wèi)生搞好，限期整改。
三、工作紀律
1、清潔工在工作期間，要文明清掃衛(wèi)生，堅決不做有損環(huán)衛(wèi)形象的行為。
2、任何嚴重影響村容村貌的事情堅決杜絕其發(fā)生。影響村容村貌的事情堅決杜絕其發(fā)生。
農村保潔制度14
一、指導思想
為深入貫徹“舉全黨全社會之力推動鄉(xiāng)村振興，促進農業(yè)高質高效、鄉(xiāng)村宜居宜業(yè)、農民富裕富足”和“以疫情防治為切入點，加強鄉(xiāng)村人居環(huán)境整治和公共衛(wèi)生體系建設”等重要指示精神，加大農村人居環(huán)境整治工作力度，形成機制健全、保障到位、工作落實、規(guī)范運行、長效治理的環(huán)境管護格局，提高農村人居環(huán)境綜合治理水平，推動我鎮(zhèn)村莊清潔行動步入規(guī)范化、制度化、常態(tài)化軌道。
二、總體目標
圍繞《縣村莊清潔行動攻堅戰(zhàn)實施方案》，做到道路沿線和房前屋后干凈整潔、生活垃圾按規(guī)定堆放，河流溝渠無淤積、無漂浮物、無黑臭水體，農膜和農肥包裝規(guī)范處置處理，秸稈有序堆放及使用，畜禽糞資源化利用率不斷提高、畜禽糞污對影響村莊環(huán)境的影響降低，農村長效保潔機制不斷健全，群眾生活習慣不斷改善，村莊清潔程度顯著提升，農村人居環(huán)境不斷向好。建立健全農村環(huán)境管護長效機制，實現農村環(huán)境常態(tài)化管理。將改善農村人居環(huán)境、建設美麗宜居鄉(xiāng)村不斷推向深入，有效解決農村臟、亂、差問題，為農民群眾建設并保持一個干凈、整潔、美麗的家園。
三、工作要點
（一）定期召開例會
每月定期召開村莊清潔行動攻堅戰(zhàn)會議，聽取各村村莊清潔開展情況，研究村莊清潔工作，切實解決工作推進中的實際問題。
�。ǘ┙翟L督導機制
鎮(zhèn)政府將組織專門人員，采取事前不打招呼，不定期隨機到村暗訪，暗訪情況形成書面材料，第一時間反饋給所在村，并對暗訪發(fā)現的問題進行通報，對工作開展不力的村進行通報、約談。
�。ㄈ┙⒖己藱C制
將此項工作納入重要議事日程，出臺年度工作計劃，半年、年終有工作總結，檢查資料、每月例會資料等。要對轄區(qū)各村村莊清潔工作開展情況進行檢查。將此項工作納入對村年度考核內容。
�。ㄋ模┙⒈O(jiān)督機制
做好村莊清潔突出問題摸排，健全群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督機制，對摸排發(fā)現問題、群眾反映問題要高度重視，形成問題摸底管理臺賬，限期整改。各村要抓好落實，對問題逐一銷號，鎮(zhèn)上要對問題整改情況進行監(jiān)督。
四、鎮(zhèn)、村完善相應制度
各村“一村一策”制定并實施村莊公共環(huán)境衛(wèi)生常態(tài)化保潔制度、制定并實施農戶房前屋后清潔衛(wèi)生常態(tài)化評比紅黑榜機制；鎮(zhèn)上負責全鎮(zhèn)農村人居環(huán)境長效管理機制實施方案和環(huán)境整治工作長效機制考核辦法制定，做好日常環(huán)境衛(wèi)生工作指導、監(jiān)督、考核等相關工作。不定期進行月考核，季評比，實行記分制，做為經費發(fā)放的依據。
�。ㄒ唬┙ㄔO一批布局合理的環(huán)衛(wèi)設施
鎮(zhèn)上要配備相應設備工具，在集中整治和整治提升的基礎上，增設垃圾集中堆放點、垃圾箱池等收集設施，并派專人日常維護。全鎮(zhèn)垃圾實現日產日清，垃圾集中點周邊無垃圾散落、無外溢。各村要購置配備滿足使用的垃圾清掃工具。
�。ǘ┙⒁恢I(yè)保潔隊伍
鎮(zhèn)上配備村級保潔人員，配齊農村保潔隊伍，負責清理鎮(zhèn)村內主次干道、公共場所及周邊和各農戶生活垃圾，做好鎮(zhèn)、村域內衛(wèi)生保潔工作。村保潔人員由村兩委采取公開選拔、招聘的方式產生，同等條件下，優(yōu)先考慮思想素質好，責任心強，身體健康的'五保戶、農村困難黨員和困難群眾等低收入群體。對確定的保潔員要登記造冊。
（三）建立落實一套管理制度
1.保潔隊伍日常管理。村兩委是保潔員隊伍管理的主體，負責對保潔員日常工作情況進行及時監(jiān)督管理。明確保潔員的職責、任務、標準。要加強對保潔員隊伍的培訓教育，提高運營管理維護人員素質，提升長效管理效果。
2.建立長效保潔考核獎懲制度。建立專門考評小組，由鎮(zhèn)、村干部、部分村民代表每月組織一次檢查評比，每季度一小結，半年初評，年終總評。評比結果與其工作報酬掛鉤。
3.保潔隊伍實行動態(tài)管理。專職保潔員實行聘用制，聘用合同一年簽訂一次。實行績效動態(tài)管理辦法，獎勤罰懶、獎優(yōu)汰劣。在季度和年度考核中，對工作責任心差，不能完成任務的及時調整，重新招聘。
4.建立人居環(huán)境投訴處理機制。確保村莊垃圾有人清、廁所有人管、污水不亂排。以鎮(zhèn)為單位,建立人居環(huán)境投訴處理機制,設立投訴電話、投訴郵箱等投訴平臺,把問題解決在萌芽狀態(tài)。
五、保障措施
（一）切實加強組織領導。
【農村保潔制度】相關文章：
物業(yè)保潔制度01-08
保潔規(guī)章制度04-02
保潔員工制度12-05
家政服務保潔制度10-09
保潔管理制度09-22
保潔工作制度06-26
高中衛(wèi)生保潔制度12-20
保潔公司規(guī)章制度04-03
保潔人員管理制度03-13