[熱]駕駛員管理制度
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,制度使用的頻率越來(lái)越高,制度是指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的駕駛員管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
第一條營(yíng)運(yùn)駕駛員準(zhǔn)入與退出(淘汰)管理規(guī)定
為切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)行車(chē)安全管理,嚴(yán)把駕駛員進(jìn)出關(guān),確保駕駛員隊(duì)伍總體穩(wěn)定,提升駕駛員隊(duì)伍整體素質(zhì),進(jìn)一步統(tǒng)一和規(guī)范駕駛員的準(zhǔn)入與退出,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,特制定本規(guī)定。
(一)駕駛員準(zhǔn)入,應(yīng)符合以下規(guī)定
1、年齡條件
。1)公營(yíng)班線車(chē)駕駛員不超過(guò)40周歲;
(2)班線承包車(chē)駕駛員不超過(guò)47周歲;
2、駕齡條件(按駕駛車(chē)型算起)
(1)廠租、廠包車(chē)駕駛員駕齡在3年以上;
(2)公營(yíng)班線車(chē)駕駛員駕齡在3年以上;
(3)旅游車(chē)駕駛員駕齡在5年以上;
(4)班線承包車(chē)駕駛員駕齡在3年以上且符合所開(kāi)線路駕駛員等級(jí)管理規(guī)定和線路審批管理規(guī)定。
3、身體條件
經(jīng)招工單位指定縣級(jí)以上醫(yī)院體檢合格,無(wú)妨礙安全駕駛的疾病或生理缺陷,身體健康,能勝任職業(yè)駕駛員工作。
4、文化條件
文化程度在初中以上(含初中)。
5、其它條件
。1)經(jīng)公安網(wǎng)查詢(xún)無(wú)刑事處罰記錄、無(wú)重、特大行車(chē)事故前科、無(wú)“黑名單”記錄、上一個(gè)記分周期無(wú)違法記分達(dá)12分記錄。
。2)經(jīng)運(yùn)政網(wǎng)查詢(xún)無(wú)“黑名單”記錄、無(wú)違法違紀(jì)記錄。
(3)經(jīng)集團(tuán)公司安保處審查,無(wú)嚴(yán)重違章違紀(jì)記錄,無(wú)內(nèi)部“黑名單”記錄。
(4)所持駕駛證真實(shí)、有效,符合準(zhǔn)駕車(chē)型。
。5)逐步推行駕駛員性格測(cè)評(píng)和心理測(cè)試,將不符合職業(yè)駕駛員性格特征和心理承受能力的駕駛員拒之門(mén)外。
駛車(chē)輛。
2、承包車(chē)駕駛員
。1)公司與承包人明確用人(駕駛員)條件;
(2)承包人提供聘用駕駛員資料信息,由公司初步審查;
。3)集團(tuán)安保處進(jìn)一步審查駕駛員資料、信息;
。4)公司組織實(shí)施招工考試(以路試為主);
(5)公司組織實(shí)施面試;
。6)公司組織實(shí)施招工體檢;
(7)公司負(fù)責(zé)駕駛員教育;
(8)公司安排實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期不少于15天;
。9)承包人與聘用駕駛員簽訂安全協(xié)議書(shū),明確雙方權(quán)利和義務(wù);
。10)集團(tuán)公司安保處崗前培訓(xùn),單方驗(yàn)收合格(外籍駕駛員轉(zhuǎn)證)后方可單獨(dú)駕駛車(chē)輛。
(三)駕駛員退出
1、有以下行為之一的,退出本企業(yè)
。1)發(fā)生特大有責(zé)行車(chē)死亡事故的;
。2)發(fā)生重大同責(zé)以上(含同責(zé))行車(chē)死亡事故的;
。3)發(fā)生重大次責(zé)行車(chē)死亡事故的公營(yíng)車(chē)駕駛員退出公車(chē)駕駛員隊(duì)伍;
。4)一年內(nèi)發(fā)生兩起致人重傷且負(fù)主要責(zé)任行車(chē)事故的;
。5)所駕駛車(chē)輛被查獲有超載行為的;
。6)所駕駛車(chē)輛被查獲超過(guò)規(guī)定時(shí)速50%以上的,一年度周期內(nèi)累計(jì)兩次的;
(7)所駕駛車(chē)輛被查獲超過(guò)規(guī)定時(shí)速30%至50%以?xún)?nèi)的,一年度周期內(nèi)累計(jì)四次的;
(8)一年內(nèi)在高速公路上,上下客查獲兩次的;
。9)公營(yíng)車(chē)駕駛員有“三私”行為的;
。10)酒后駕駛營(yíng)運(yùn)車(chē)輛的;
。11)擅自將車(chē)輛交給未辦理公司上崗手續(xù)的外面駕駛員駕駛的;
。12)人為因素致使車(chē)輛GPS離線和車(chē)載攝像頭無(wú)法正常工作的,被發(fā)現(xiàn)二次的;
。13)發(fā)生刑事案件或嚴(yán)重治安案件的;
。14)被新聞媒體曝光且影響惡劣的;
。15)其它嚴(yán)重違反企業(yè)管理制度的。
2、在本企業(yè)連續(xù)駕駛經(jīng)歷15年以上(含15年)且為公營(yíng)車(chē)駕駛員的,違反上述條款2、4、14項(xiàng)之一的,在不承擔(dān)刑事責(zé)任的前提下,退出營(yíng)運(yùn)駕駛員隊(duì)伍,視情保留員工身份。
3、承包車(chē)聘用駕駛員同時(shí)按承包合同相關(guān)條款處理。
。ㄋ模{駛員退出程序
1、所屬車(chē)隊(duì)申請(qǐng)報(bào)公司經(jīng)理室;
2、公司辦公會(huì)議審查、討論,確定初步意見(jiàn);
3、集團(tuán)公司人力資源處審批;
4、集團(tuán)公司安保處備案;
5、集團(tuán)公司人力資源處建立退出駕駛員信息庫(kù),對(duì)因上述原因退出的駕駛員列入“黑名單”,公司今后不得再次招收使用。
第二條駕駛員教育、培訓(xùn)、考試、考核
。ㄒ唬┌踩顒(dòng)
1、所有營(yíng)運(yùn)駕駛員都應(yīng)按公司規(guī)定每月不少于二次參加各種形式的安全活動(dòng)。
2、安全活動(dòng)應(yīng)組織安管和駕乘人員學(xué)習(xí)安全法律、公司規(guī)章,進(jìn)行職業(yè)道德教育、安全行車(chē)知識(shí)及安全操作規(guī)程培訓(xùn)。
3、安全活動(dòng)應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行事故案例分析,查找原因,舉一反三,吸取教訓(xùn),提出整改和防范措施。
4、安全活動(dòng)應(yīng)及時(shí)通報(bào)公司內(nèi)外安全情況,交流安全經(jīng)驗(yàn),布置本單位各項(xiàng)安全工作。
5、安全活動(dòng)應(yīng)由到會(huì)人員親筆簽名,嚴(yán)禁代簽并做好會(huì)議記錄。
6、安全活動(dòng)應(yīng)創(chuàng)新活動(dòng)形式,評(píng)比考核“PPT”課件模式。
(二)安全談話
1、公司、分公司應(yīng)對(duì)重點(diǎn)駕乘人員、承包人和駕駛員家屬,開(kāi)展有效的安全談話活動(dòng),掌握各類(lèi)人員的思想動(dòng)態(tài),做好安全教育工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除隱患。
2、分公司幫教責(zé)任人每季度對(duì)所幫教人員開(kāi)展談心教育。
3、對(duì)執(zhí)行重大運(yùn)輸任務(wù)(如軍事運(yùn)輸、搶險(xiǎn)救災(zāi)運(yùn)輸?shù)龋┑鸟{駛員,車(chē)隊(duì)實(shí)行“雙簽證制度”。
。ㄈ┡嘤(xùn)、考試、考核
1、所有新進(jìn)單位的駕駛員必須進(jìn)行上崗前三級(jí)教育,經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗。
2、所有駕駛員都必須參加集團(tuán)公司安保處組織的崗前培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)。
3、所有駕駛員須經(jīng)集團(tuán)公司安保處單放驗(yàn)收后,開(kāi)出駕駛員單放驗(yàn)收單才可以單獨(dú)駕駛運(yùn)營(yíng)車(chē)輛。
4、各單位每年應(yīng)結(jié)合年度考核,組織一次對(duì)駕駛員綜合考評(píng)和駕駛員上崗證或操作技能證晉級(jí)。
5、所有機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員每年均須參加相關(guān)證件年審和考核。
第三條成立企業(yè)安全互助協(xié)會(huì)
1、為保持企業(yè)安全行車(chē)的良好局面,保障旅客的生命和財(cái)產(chǎn)安全,提高駕駛員遵章守紀(jì)、自我防范、互助保障的團(tuán)隊(duì)意識(shí),同時(shí)規(guī)避行車(chē)安全風(fēng)險(xiǎn)、維護(hù)駕駛?cè)藛T的合法權(quán)益,公司成立安全互助協(xié)會(huì)。
2、安全互助協(xié)會(huì)由公司在冊(cè)、在崗的駕駛員,以及直接從事行車(chē)安全管理的相關(guān)人員,自愿參加組成的企業(yè)內(nèi)部群眾性社團(tuán)組織。入會(huì)的會(huì)員需繳納會(huì)費(fèi)和安全互助金,遵循權(quán)利與義務(wù)相一致的原則;享受協(xié)會(huì)規(guī)定的各項(xiàng)保障待遇,同時(shí)承擔(dān)協(xié)會(huì)規(guī)定的相關(guān)義務(wù)和責(zé)任。
第四條駕駛員安全公里管理
。ㄒ唬{駛員實(shí)際安全公里由分公司負(fù)責(zé)按月累計(jì)登記,按月上墻公布。
(二)本公司駕駛員的安全公里,從批準(zhǔn)單獨(dú)駕車(chē)后開(kāi)始計(jì)算。
。ㄈ⿵耐鈫挝徽衅傅鸟{駛員,原單位安全公里不作為本單位累計(jì)考核的依據(jù),集團(tuán)公司內(nèi)部各單位駕駛員正常調(diào)動(dòng),其安全公里經(jīng)集團(tuán)安保處核實(shí)后,承認(rèn)其安全公里。
(四)駕駛員發(fā)生重、特大有責(zé)行車(chē)事故的,扣除其全部安全公里;發(fā)生全責(zé)一般行車(chē)事故的,扣除其20萬(wàn)安全公里,主責(zé)的扣除其15萬(wàn)安全公里,同責(zé)的扣除其10萬(wàn)安全公里,次責(zé)的扣除其5萬(wàn)安全公里。(非責(zé)重大死亡事故扣10萬(wàn)安全公里)
。ㄎ澹┮驀(yán)重違章違紀(jì)(如私自將車(chē)輛交給他人駕駛、私自繞道或串線經(jīng)營(yíng)和酒后駕車(chē)等),扣除其全部安全公里。
。⿲(shí)行百萬(wàn)公里駕駛員掛牌亮證服務(wù)。
第五條駕駛員的個(gè)人檔案管理,駕駛員的個(gè)人檔案的內(nèi)容主要是:
。ㄒ唬{駛員登記表、照片。
。ǘ⿷(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)無(wú)劣跡證明(或公安網(wǎng)查詢(xún)記錄)。
。ㄈ﹩畏盆b定表及培訓(xùn)記錄。
。ㄋ模┕簿W(wǎng)駕駛員違章信息記錄(查詢(xún)記錄)。
。ㄎ澹{駛員個(gè)人行車(chē)事故檔案資料。
。{駛員駕駛證、身份證、上崗證、從業(yè)資格證等復(fù)印件。
。ㄆ撸{駛員檔案交接清單。
。ò耍{駛員解聘審批證明。
。ň牛{駛員違章、違紀(jì)處理情況,安全公里記錄和安全獎(jiǎng)懲記錄。
(十)集團(tuán)內(nèi)部安全公里轉(zhuǎn)入證明。
第六條駕駛員從業(yè)禁令
(一)《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》三項(xiàng)禁令:
1、嚴(yán)禁駕駛與駕駛證載明準(zhǔn)駕車(chē)型不符的機(jī)動(dòng)車(chē)。
2、嚴(yán)禁駕駛安全設(shè)施不全、機(jī)件不符技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等有安全隱患的機(jī)動(dòng)車(chē)。
3、嚴(yán)禁在飲酒后、或患妨礙安全駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)疾病時(shí)、或過(guò)度疲勞影響安全時(shí)駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)。
。ǘ┕緝(nèi)部十項(xiàng)禁令:
1、嚴(yán)禁私聘亂雇。
2、嚴(yán)禁私自繞道,串線經(jīng)營(yíng)。
3、嚴(yán)禁酒后駕車(chē)。
4、嚴(yán)禁人貨混裝,超載、駕駛室超員和夾帶危險(xiǎn)品。
5、嚴(yán)禁超速行駛和高速交會(huì)。
6、嚴(yán)禁故意不讓超車(chē)和強(qiáng)行超車(chē)。
7、嚴(yán)禁車(chē)輛帶病行駛。
8、嚴(yán)禁在高速公路上上下客。
9、嚴(yán)禁迫使和縱容違章駕駛。
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